检索结果-南通市图书馆

中国煤炭 2006年第3期32卷 23-24,26页

作者：杨天斌张雁大同煤矿集团朔州煤电公司山西省朔州市府西街建行大厦036002

分析了大型煤炭企业集团在煤炭工业发展中的重要意义,从资源、安全、产业和产品结构、环境影响、价格、企业组织结构等方面分析了大型煤炭企业集团建设中存在的问题,并提出了相应的对策。

关键词：问题对策大型煤炭企业集团

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谈大型煤炭企业集团增值税的自查

煤炭经济研究 2003年第4期23卷 51-52页

作者：罗群淮北矿业集团财务资产部

随着新的及其细则的颁布实施,税收执法刚性不断加强,税务机关对纳税人查补税款的处罚力度不断加大.而我国大型煤炭生产联合企业增值税的核算又异常复杂、多变.为了弥补增值税核算上的失误、免受税务机关的处罚,大型煤炭企业集团财务部... 详细信息

随着新的及其细则的颁布实施,税收执法刚性不断加强,税务机关对纳税人查补税款的处罚力度不断加大.而我国大型煤炭生产联合企业增值税的核算又异常复杂、多变.为了弥补增值税核算上的失误、免受税务机关的处罚,大型煤炭企业集团财务部门及时组织本单位财务人员对自身各项税收的计算与缴纳的自查和互查就显得尤为重要.

关键词：大型煤炭企业集团增值税税收审查销项税额进项税

基于集成创新的大型煤炭企业集团资源系统开发研究

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资源开发与市场 2016年第6期32卷 646-651,678页

作者：王林秀李志兰余慕溪中国矿业大学力学与建筑工程学院江苏徐州221116 江苏建筑节能与建造技术协同创新中心江苏徐州221116

从煤炭行业形势低迷、大型煤炭企业集团急需转型的现实状况出发,基于集成创新的理念,梳理大型煤炭企业集团内部资源要素与集成开发驱动要素,明晰资源间的相互关系,为达到资源要素间的有机结合奠定基础。从集成创新的多样化模式中筛选出... 详细信息

从煤炭行业形势低迷、大型煤炭企业集团急需转型的现实状况出发,基于集成创新的理念,梳理大型煤炭企业集团内部资源要素与集成开发驱动要素,明晰资源间的相互关系,为达到资源要素间的有机结合奠定基础。从集成创新的多样化模式中筛选出适应大型煤炭企业集团的模式,设计以"资源要素+动力要素+平台支撑"为基本形式,构建大型煤炭企业集团"土地—矿产—科技—物业—金融"五位一体的资源系统总体开发模式,并以制定集成创新的前瞻性、共生性与统筹性的资源系统开发原则为指导,通过引入协同创新理论、共生理论与价值链理论进一步细化架构为内外部集成发展的资源协同创新开发、内部资源集成的横向共生开发与单一资源产业链纵向延伸开发交错并行的资源系统开发框架,显化资源潜在价值并实现资源间的共生协同开发。为大型煤炭企业集团在煤炭市场不景气的状况下,重视自身资源、借助集成创新平台加以系统开发进而转变经营方式,为逐步走出困境提供理论依据与实践参考,对煤炭企业可持续发展具有一定的借鉴意义。

关键词：资源开发集成创新大型煤炭企业集团横向共生纵向延伸

降低大型煤炭企业集团资产负债率的研究与探索

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中国煤炭工业 2020年第2期 70-71页

作者：贾晓洁中煤华利能源控股有限公司

资产负债率反映了煤炭企业的负债水平及风险程度,过高的杠杆会增加企业破产风险,降低竞争力,不利于实现持续健康发展。自中央提出供给侧结构性改革和“三去一降一补”五大任务后,有关部门在《2018年降低企业杠杆率工作要点》中也提出,... 详细信息

资产负债率反映了煤炭企业的负债水平及风险程度,过高的杠杆会增加企业破产风险,降低竞争力,不利于实现持续健康发展。自中央提出供给侧结构性改革和“三去一降一补”五大任务后,有关部门在《2018年降低企业杠杆率工作要点》中也提出,要加快推进降杠杆减负债工作,促进实体经济健康发展。可见,降低资产负债率不仅是大型煤炭企业集团实现自身良性发展的需要,更是维护社会主义市场经济秩序、贯彻落实国家政策的要求。

关键词：供给侧结构性改革负债水平大型煤炭企业集团社会主义市场经济秩序三去一降一补煤炭企业企业杠杆率资产负债率

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关于大型煤炭企业集团财务管理体制探讨

经济管理文摘 2020年第3期 88-89页

作者：陈勇彬县煤炭有限责任公司

受激烈的市场竞争影响,我国大型煤炭企业集团的生存与发展压力不断提升,财务管理体制优化也开始成为大型煤炭企业集团关注的焦点。基于此,本文将简单分析大型煤炭企业集团财务管理体制存在的问题,并深入探讨优化问题的策略,同时还将对... 详细信息

受激烈的市场竞争影响,我国大型煤炭企业集团的生存与发展压力不断提升,财务管理体制优化也开始成为大型煤炭企业集团关注的焦点。基于此,本文将简单分析大型煤炭企业集团财务管理体制存在的问题,并深入探讨优化问题的策略,同时还将对大型煤炭企业集团财务管理体制未来建设展望进行深入研究。

关键词：大型煤炭企业集团财务管理体制财务共享

转型与发展:建立矿区特色的绿色循环经济体——对大型煤炭企业集团转型发展的思考

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山西经济管理干部学院学报 2012年第4期20卷 28-29页

作者：孟杰西山煤电技工学校山西太原030024

煤炭是目前我国工业社会生活中占据主导地位的能源,是我国经济社会发展中不可回避的话题。本文试图提出"矿区特色的绿色循环经济体"这一理论,以"有机组合"为突破口,注重企业与地方利益的融合,强调科技创新、循环经济的发展,对煤炭行业... 详细信息

煤炭是目前我国工业社会生活中占据主导地位的能源,是我国经济社会发展中不可回避的话题。本文试图提出"矿区特色的绿色循环经济体"这一理论,以"有机组合"为突破口,注重企业与地方利益的融合,强调科技创新、循环经济的发展,对煤炭行业的发展提出一些建议。

关键词：转型与发展矿区特色的绿色循环经济体大型煤炭企业集团

关于大型煤炭企业集团发展煤炭物流业务的思考

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煤炭经济研究 2011年第7期31卷 63-65页

作者：潘继元开滦(集团)有限责任公司秘书处河北唐山063018

大型煤炭企业集团发展煤炭物流业务既是国民经济持续健康发展的需要,也是自身生存发展的需要。在国家政策支持下,充分发挥自身具有的相关优势,通过优化整合物流与营销系统,构建物流与营销相融合的物流贸易体系;实施煤炭产业链条上的关... 详细信息

大型煤炭企业集团发展煤炭物流业务既是国民经济持续健康发展的需要,也是自身生存发展的需要。在国家政策支持下,充分发挥自身具有的相关优势,通过优化整合物流与营销系统,构建物流与营销相融合的物流贸易体系;实施煤炭产业链条上的关键环节重点项目建设;开展煤炭产业价值链管理;科学谋划煤炭物流业务发展模式,做强做大煤炭物流业务是完全可能的。

关键词：大型煤炭企业集团物流业务思考

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大型煤炭企业集团内部人力资源市场建设研究

劳动保障世界 2017年第11Z期 4-4,8页

作者：黎世江河南国龙矿业建设有限公司河南郑州450000

人力资源日益成为现代企业发展的核心资源,这就要求企业必须制定出高效协调的人力资源管理策略,从而形成吸引人才、留住人才、用好人才的环境和机制。当前,在煤炭行业去产能的背景下,对于多元化经营的大型煤炭企业集团,一方面由于一些... 详细信息

人力资源日益成为现代企业发展的核心资源,这就要求企业必须制定出高效协调的人力资源管理策略,从而形成吸引人才、留住人才、用好人才的环境和机制。当前,在煤炭行业去产能的背景下,对于多元化经营的大型煤炭企业集团,一方面由于一些落后产能子公司的关闭退出产生了大量的富裕人员,此类人员由于常年在同一单位工作,业务技能相对单一,多数年龄偏大,面向市场再就业困难较多;另一方面集团内部的一些新新企业或处于业务上升期的子公司又出现因缺员而影响生产经营的状况。由于大型集团化企业的子公司多是具有独立法人资格的企业,如果集团内部一些关闭企业裁员而一些企业又另行招用人员,既造成了集团内部人力资源的浪费也额外增加了企业的招工成本,另外批量裁员还会造成一定的法律和信访稳定风险。因此,建立企业内部人力资源市场,发掘内部潜力,促进人员在企业内部合理流动,是解决结构性超缺员矛盾、实现人力资源配置效率最大化的必然选择。

关键词：大型煤炭企业集团内部人力资源市场