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“劳资两利”:平衡劳资关系的首次立法实践——以《哈尔滨特别市战时暂行劳动条例》为考察

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求是学刊 2010年第6期37卷 87-93页

作者：孙光妍孔令秋黑龙江大学法学理论与法治发展研究中心哈尔滨学院政法学院黑龙江哈尔滨150086

哈尔滨是中国共产党解放的第一个大城市。1948年的《哈尔滨特别市战时暂行劳动条例》是在哈尔滨解放区特殊的政治、经济模式和中国共产党基于国家利益的考虑以及解决现实的劳资矛盾的背景下制定的一部劳动法规,这部法规是中国共产党在... 详细信息

哈尔滨是中国共产党解放的第一个大城市。1948年的《哈尔滨特别市战时暂行劳动条例》是在哈尔滨解放区特殊的政治、经济模式和中国共产党基于国家利益的考虑以及解决现实的劳资矛盾的背景下制定的一部劳动法规,这部法规是中国共产党在解放区贯彻毛泽东"发展生产、繁荣经济、公私兼顾、劳资两利"的新民主主义经济政策方针,平衡劳资关系的首次立法实践。《哈尔滨特别市战时暂行劳动条例》以"劳资两利"原则为主导思想,对劳资双方的权利义务进行了合理的厘定,充分调动了劳资双方的生产积极性,为哈尔滨解放区发展经济、支援前线和民主政权的稳定提供了法律保障,并对其他解放区以及新中国的劳动立法产生了重要示范作用。

关键词：哈尔滨解放区劳资两利劳动法平衡

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毛泽东劳资两利思想的嬗变及其当代启示

毛泽东邓小平理论研究 2012年第3期 79-84,116页

作者：邸敏学郭志栋山西大学马克思主义研究所

承认劳资矛盾、调节劳资关系、保护劳资利益的劳资两利思想,是毛泽东经济思想的奇葩。劳资两利思想的确立及其实践,为中国革命的胜利建立了不朽功勋。劳资两利的嬗变以及毛泽东在形势略微好转的情况下,匆忙放弃这一思想,也给我国社会主... 详细信息

承认劳资矛盾、调节劳资关系、保护劳资利益的劳资两利思想,是毛泽东经济思想的奇葩。劳资两利思想的确立及其实践,为中国革命的胜利建立了不朽功勋。劳资两利的嬗变以及毛泽东在形势略微好转的情况下,匆忙放弃这一思想,也给我国社会主义建设留下了无法弥补的损失。劳资两利思想的嬗变给我们的启示:我们必须以党的中心任务确立与资本主义的关系,以经济发展水平确定劳资关系政策,以经济发展变化的实际调整劳资关系政策。

关键词：毛泽东劳资两利嬗变启示

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建国初期党的“劳资两利”政策评析

当代中国史研究 2007年第2期14卷 39-45页

作者：王强盐城师范学院经济法政学院

基于对新中国建国方针的认识、对社会主要矛盾的判断和利用私营经济发展生产力的考虑,建国初期党和政府把“劳资两利”确定为处理私营企业劳资关系的基本政策。它包括保障私营企业工人的权益、保障资本家的正当权益、努力构建和谐的劳... 详细信息

基于对新中国建国方针的认识、对社会主要矛盾的判断和利用私营经济发展生产力的考虑,建国初期党和政府把“劳资两利”确定为处理私营企业劳资关系的基本政策。它包括保障私营企业工人的权益、保障资本家的正当权益、努力构建和谐的劳资关系三方面内容。这一政策体现了以毛泽东为核心的第一代中央领导集体勇于探索、开拓创新的伟大精神,极大地丰富和发展了马克思主义劳资关系理论,为构建当代中国非公有制企业和谐的劳资关系提供了有益的借鉴。

关键词：建国初期中国共产党劳资两利劳资和谐

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论“劳资两利”思想在建国初期的实践及启示

社会主义研究 2006年第6期 56-58页

作者：任军利华东交通大学人文社科学院

“劳资两利”思想是建国初期我党的治国纲领之一,也是调整民族资本主义企业中劳资关系的基本准则。随着这一理论在私营企业中的成功实践,不仅理顺了当时尖锐对立的劳资关系,完成了对资本主义工商业合理调整的任务,为稳步地实现我国由新... 详细信息

“劳资两利”思想是建国初期我党的治国纲领之一,也是调整民族资本主义企业中劳资关系的基本准则。随着这一理论在私营企业中的成功实践,不仅理顺了当时尖锐对立的劳资关系,完成了对资本主义工商业合理调整的任务,为稳步地实现我国由新民主主义社会向社会主义社会转变奠定了基础,而且对我们今天发展和谐劳动关系,完善劳动关系协调机制,更好地促进私营经济健康发展具有重要启示作用。

关键词：劳资两利建国初期民族资本私营经济启示

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论解放初期党的“劳资两利”政策与实践

求索 2007年第1期 226-229页

作者：王强盐城师范学院经济法政学院

基于对新中国建国方针的认识、对社会主要矛盾的判断和利用私营经济发展生产力的考虑,党和政府把“劳资两利”确定为解放初期处理私营企业劳资关系的基本政策。它包括保障私营企业工人的权益,保障资本家的正当权益,努力构建和谐的劳资... 详细信息

基于对新中国建国方针的认识、对社会主要矛盾的判断和利用私营经济发展生产力的考虑,党和政府把“劳资两利”确定为解放初期处理私营企业劳资关系的基本政策。它包括保障私营企业工人的权益,保障资本家的正当权益,努力构建和谐的劳资关系三方面内容。这一政策体现了以毛泽东为核心的第一代党中央领导集体勇于探索、开拓创新的伟大精神,极大地丰富和发展了马克思主义劳资关系理论,为构建当代中国非公有制企业和谐劳资关系提供了有益的借鉴。

关键词：解放初期中国共产党劳资两利劳资和谐

传承与超越：中国共产党“劳资两利”政策的历史探寻

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求索 2010年第5期 228-231页

作者：王强盐城师范学院经济法政学院江苏盐城224051

马克思主义劳资关系理论揭示了资本主义劳资关系的内在本质、发展趋势和消亡途径,对新民主主义革命和社会主义革命时期中国共产党劳资政策的制定产生了深刻的影响。"劳资两利"作为一个完整的政策体系,是以毛泽东为代表的中国共产党人立... 详细信息

马克思主义劳资关系理论揭示了资本主义劳资关系的内在本质、发展趋势和消亡途径,对新民主主义革命和社会主义革命时期中国共产党劳资政策的制定产生了深刻的影响。"劳资两利"作为一个完整的政策体系,是以毛泽东为代表的中国共产党人立足国情,放眼世界,创新理论所取得的重要成果,是马克思主义中国化的成功典范。这一政策超越了劳资矛盾与冲突的"扩大论",提出了"调节论";超越了劳资关系存在与发展的"对抗论",提出了"合作论";超越了劳资问题根本解决的"暴力革命论",提出了"和平改造论"。

关键词：中国共产党马克思主义劳资两利劳资关系传承超越

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刘少奇的“劳资两利”思想与实践

河南师范大学学报（哲学社会科学版） 2008年第1期35卷 115-119页

作者：王强盐城师范学院经济法政学院江苏盐城224051

立足于中国工人运动和新民主主义建设的伟大实践,刘少奇深入而又全面地阐发了党的"劳资两利"政策,形成了观点鲜明、论证精辟的"劳资两利"思想。这一思想的精神实质是:"劳资两利"是特定条件下的两利,是发展生产中的两利,是合作斗争中的... 详细信息

立足于中国工人运动和新民主主义建设的伟大实践,刘少奇深入而又全面地阐发了党的"劳资两利"政策,形成了观点鲜明、论证精辟的"劳资两利"思想。这一思想的精神实质是:"劳资两利"是特定条件下的两利,是发展生产中的两利,是合作斗争中的两利。在实践中,刘少奇以构建和谐的劳资关系为目标,积极开展对党内外各方面人士"劳资两利"政策的教育与宣传工作,领导制定了一系列协调劳资关系的法规与制度,并提出了处理劳资矛盾、协调劳资关系的正确主张。

关键词：刘少奇劳资两利思想实践

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从60年前的“劳资两利”说起

探索与争鸣 2009年第10期 17-18页

作者：邓伟志上海市社会学会上海大学

在庆祝中华人民共和国成立60周年的时候,我想起在共和国成立之初,一条十分流行的口号,叫做"公私兼顾,劳资两利"。这个口号不仅刷在大墙上,而且还印在各类笔记簿的扉页上。这一口号源于

关键词：劳资两利劳动对象生产资料财富差距过大五一口号劳资分配社会冲突金字塔历史文物劳动者生产力

解放初期中共北京市委对“劳资两利”政策的贯彻

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北京党史研究 1990年第3期 33-36页

作者：张京民中共北京市委党史研究室

北平解放不久,1949年4月中共北平市委即根据党的七届二中全会关于目前党的工作重心已由乡村转移到城市,城市工作的中心任务是恢复与发展生产的精神,结合北平已经顺利地完成了各项接管工作,已经初步地建立了革命的政治秩序与经济秩序的实... 详细信息

北平解放不久,1949年4月中共北平市委即根据党的七届二中全会关于目前党的工作重心已由乡村转移到城市,城市工作的中心任务是恢复与发展生产的精神,结合北平已经顺利地完成了各项接管工作,已经初步地建立了革命的政治秩序与经济秩序的实际,作出了"恢复改造与发展生产乃是北平党政军民目前的中心任务,其他一切工作都应该围绕着这一中心任务来进行,并服从于这一任务"的决定。在恢复与发展生产中。

关键词：中心任务劳资两利七届二中全会私营工商业城市工作劳资纠纷集体合同解放前夕新民主主义经济工商业者