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科技管理研究 2018年第19期38卷 47-53页

作者：谢乔昕浙江财经大学会计学院浙江杭州310018 浙江工业大学之江学院浙江绍兴312030

以2011—2015年沪深A股制造业上市公司为研究样本,对货币政策调控对于企业创新投资的影响以及劳动力成本黏性的调节作用进行考察。研究发现,货币政策紧缩对企业创新投资具有显著的抑制效应;劳动力成本黏性负向调节货币政策调控对于企业... 详细信息

以2011—2015年沪深A股制造业上市公司为研究样本,对货币政策调控对于企业创新投资的影响以及劳动力成本黏性的调节作用进行考察。研究发现,货币政策紧缩对企业创新投资具有显著的抑制效应;劳动力成本黏性负向调节货币政策调控对于企业创新投资的影响效应,即保持劳动力成本黏性的企业在创新投资方面受到货币政策紧缩的负向冲击相对较弱;此外,劳动力成本黏性对于货币政策调控效应的负向调节作用在低融资约束企业中表现更为明显。

关键词：货币政策劳动力成本黏性创新投资

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经济波动、管理者保盈动机与企业劳动力成本黏性

经济波动、管理者保盈动机与企业劳动力成本黏性

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作者：孙丽雪山东师范大学

学位级别：硕士

企业不论是在达到自己对盈利的预期方面,还是在企业经营管理内容方面,其中一个重要核心的方式就是成本管理,而理清企业成本的变化特性,有利于管理者正确进行成本管理决策。尤其是对于企业成本中占比较大的劳动力成本而言,了解企业劳动... 详细信息

企业不论是在达到自己对盈利的预期方面,还是在企业经营管理内容方面,其中一个重要核心的方式就是成本管理,而理清企业成本的变化特性,有利于管理者正确进行成本管理决策。尤其是对于企业成本中占比较大的劳动力成本而言,了解企业劳动力成本随收入变化的特性,即把握企业劳动力成本黏性的变化规律,这将有利于企业的成本管理和资源的充分利用。近20年来,国家不断调整产业结构,逐步推行惠农政策,中国的劳动力市场结构发生了巨大的变化,刘易斯转折点已经出现。而且,我国过去的计划生育政策,以及随着医疗卫生条件的不断完善,使得老龄化问题严重,人口出生率逐年降低,劳动力面临下降短缺的局面,近年来物价水平呈上升趋势,员工的薪酬福利也会增加,基于劳动力合同法的颁布,员工对自己权利进行维护,企业对员工相关维权成本的付出也随之增加,过去廉价的劳动力供给已经消失。在劳动力减少并且劳动力成本不断上涨这一背景下,对企业来说重要的是采取适当手段调整调整雇佣策略以及加强劳动力成本管理,以此来应对严峻的劳动力市场状况,这对企业意义重大。本文选取中国A股上市公司2006-2017年的数据为样本,首先,探讨了管理者保盈动机对企业劳动力成本黏性的影响,再者,考察了经济波动对企业劳动力成本黏性的影响作用,最后,检验了在经济波动期管理者保盈动机是否会进一步诱发管理者对劳动力成本进行干预,即在经济波动和管理者保盈动机的双重驱动下企业劳动力成本黏性的变化。此外,本文还研究了在管理者保盈动机影响下、经济波动影响下,企业采用哪些具体措施来调整劳动力成本。经研究表明,(1)在管理者保盈动机的影响下,我国上市企业会降低劳动力成本黏性,收入增加时小幅提升劳动力成本,收入下降时大幅降低劳动力成本;(2)经济波动的影响会促使我国上市企业降低劳动力成本黏性;(3)经济波动与保盈动机的双重影响使企业劳动力成本黏性降低更快;(4)在企业具体的劳动力成本管理措施方面,我国A股上市企业在存在保盈动机的情况下,更倾向于通过调整人均职工薪酬和调整普通员工薪酬的方式来减少劳动力成本;在经济波动影响下,我国企业更倾向于以减少总的员工数量和调整普通员工薪酬的方式来达到企业劳动力成本减少的目的,而一般不会通过调整高管薪酬来降低劳动力成本。(5)通过不同产权分样本的进一步分析,国有、非国有企业在保盈动机的影响下会降低劳动力成本黏性,说明国有企业的市场化改革取得了一定成效,在激活国企活力的同时,国有企业的经营管理也越加高效化。再者,在经济波动影响下,与国有企业相比,非国有企业的劳动力成本黏性下降更大。在经济波动和管理者保盈动机的双重影响下,非国有企业的劳动力成本黏性比国有企业下降更大。

关键词：劳动力成本黏性经济波动管理者保盈动机

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经济政策不确定性与企业社会保险缴费——基于企业低缴动机与实现机理的分析

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软科学 2023年第8期37卷 110-118页

作者：胡国恒王增文武汉大学社会保障研究中心

基于2008—2020年沪深A股上市企业，就经济政策不确定性对企业社会保险缴费的影响效应及其调整动机和实现机理进行实证检验。研究发现：一是经济政策不确定性显著地促进企业低缴社会保险费，当经济政策不确定性增加1个单位标准差，企业... 详细信息

基于2008—2020年沪深A股上市企业，就经济政策不确定性对企业社会保险缴费的影响效应及其调整动机和实现机理进行实证检验。研究发现：一是经济政策不确定性显著地促进企业低缴社会保险费，当经济政策不确定性增加1个单位标准差，企业社会保险缴费率平均下降3.17个百分点。二是经济政策不确定性会显著增强劳动力成本黏性，压缩企业利润空间，提高其财务困境，进而迫使企业采取降低社会保险缴费的方式抵冲企业沉重的财务压力或弥补受挤压的利润空间。三是经济政策不确定性会提高企业资本劳动比和缩减劳动力雇佣规模，进而增强企业在劳资关系中的优势地位，为低缴社会保险费奠定基础；经济政策不确定性会促进职工与企业合谋避费。

关键词：经济政策不确定性社会保险缴费率劳动力成本黏性劳资关系

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