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公务员法的制度创新
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中国行政管理 2006年 第3期 11-14页
作者： 何颖 黑龙江大学哲学与公共管理学院
《中华人民共和国公务员法》的制度设计理念是全新的,是以人为本的理念与效能的理念。在这种制度设计理念的指导下,《公务员法》的制度设计具有突破性的创新,更加突出了法制化与科学化的管理特征。
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公务员法对基层公务员发展影响研究
公务员法对基层公务员发展影响研究
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作者： 王琪 黑龙江大学
学位级别：硕士
2018年12月29日第十三届全国人大常委会第七次会议通过了《中华人民共和国公务员法（修订草案）》。该法2019年6月1日起实行,这是《公务员法》实施12年后的首次修订。这对于占公务员总数70%以上的基层公务员来说,具有重要影响。《中华... 详细信息
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公务员法将细化落实
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瞭望 2006年 第16期 44-45页
作者： 黄海霞 <瞭望新闻周刊>
为落实我国干部人事管理第一部带有总章程性质的公务员法，最近出台下发了具体实施方案。
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公务员法准备启航
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中国人才 2005年 第1S期 8-10页
作者： 周峰
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公务员法对解决公务员管理中突出问题的制度设计
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中国人才 2005年 第06S期 22-24页
作者： 宋世明 国家行政学院公共管理教研部
以为基础,着力解决公务员管理实践中的突出问题,建立中国特色的公务员制度;将1993年以来干部人事制度改革中的成功经验与做法法律化;将符合时代特点原先公务员制度又缺乏的予以补充创新;为未来发展留有余地;为地方和部门的探索和创新预... 详细信息
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公务员法草案进入人大审议议程——人事部负责人就公务员法(草案)答本刊记者问
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中国人才 2005年 第1期 14-15页
12月25日,公务员法(草案)首次提交全国人大常委会审议。受国务院委托,人事部部长张柏林就公务员法草案向大会作了说明。消息公布后,引起社会广泛关注。为了让广大读者及时了解公务员法起草的有关情况,本刊记者采访了人事部参与领导公务... 详细信息
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公务员法实施十周年“最好的礼物”
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瞭望 2016年 第30期 34-35页
作者： 宋世明
中国公务员分类管理制度的探索，走过了一段漫长复杂艰难的历程。第一阶段，将公务员队伍从大一统的干部队伍中分离出来依法管理，中国公务员制度脱胎于传统干部人事制度，它是对传统干部人事制度的扬弃，而不是抛弃。早在1984年，有关... 详细信息
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公务员法草案进入人大审议议程——人事部负责人就公务员法(草案)答本刊记者问
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中国人才 2005年 第01S期 14-15页
12月25日,公务员法(草案)首次提交全国人大常委会审议.受国务院委托,人事部部长张柏林就公务员法草案向大会作了说明.消息公布后,引起社会广泛关注.为了让广大读者及时了解公务员法起草的有关情况,本刊记者采访了人事部参与领导公务员... 详细信息
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公务员法的制度释义及其特点
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学术交流 2006年 第11期 62-66页
作者： 何颖 黑龙江大学哲学与公共管理学院黑龙江大学行政管理研究中心 哈尔滨150080
《中华人民共和国公务员法》的创新体现为制度理念创新与制度设计创新两个方面。《公务员法》与《国家公务员暂行条例》相比,突出的一点在于其制度设计的理念是全新的。如果说《条例》的制度设计理念是秉承官僚制的非人性化的理念与人... 详细信息
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公务员法研究的一部力作──《国家公务员法比较研究》评介
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行政法学研究 1996年 第2期 78-79页
作者： 朱新力 杭州大学
公务员法研究的一部力作──《国家公务员法比较研究》评介朱新力西方文官制度源于中国古代的科举制度，而建立崭新的、具有中国特色的社会主义国家公务员制度又需要借鉴外国的公务员制度特别是西方文官制度。我国《国家公务员暂行条例... 详细信息
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