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企业动态联盟中柔性工作流的研究与实现

小型微型计算机系统 2003年第4期24卷 758-762页

作者：朱文华王茜东南大学计算机科学与工程系江苏南京210096

柔性问题是工作流管理系统在应用中面临的一个重要问题,目前已成为工作流技术领域的研究热点之一.在本文中,我们在对工作流的基本概念进行介绍之后从几个方面讨论柔性在工作流管理中的必要性,随后对柔性作出大体的分类与讨论.DyFxWF是... 详细信息

柔性问题是工作流管理系统在应用中面临的一个重要问题,目前已成为工作流技术领域的研究热点之一.在本文中,我们在对工作流的基本概念进行介绍之后从几个方面讨论柔性在工作流管理中的必要性,随后对柔性作出大体的分类与讨论.DyFxWF是一个基于面向对象技术开发的工作流管理系统的原型系统,客户可以在工作流的执行过程中根据具体情况修改执行路径、调整任务及其它参数,实现了动态的柔性,

关键词：企业动态联盟柔性工作流 ERP 工作流管理系统

企业动态联盟成员间法律关系和技术成果的归属分析

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科技进步与对策 2003年第5期20卷 29-31页

作者：尹雪英黄瑞华西安交通大学法学系，陕西西安710049 西安交通大学信息管理系，陕西西安710049

在市场经济全球化的进程中,组建企业动态联盟正成为众多企业实现快速发展的有效途径.针对企业动态联盟的研究,相关领域的学者们都作了很多的工作,但是对于企业动态联盟成员间的法律关系和因动态联盟所产生的技术成果归属的研究,在法学... 详细信息

在市场经济全球化的进程中,组建企业动态联盟正成为众多企业实现快速发展的有效途径.针对企业动态联盟的研究,相关领域的学者们都作了很多的工作,但是对于企业动态联盟成员间的法律关系和因动态联盟所产生的技术成果归属的研究,在法学界并不多见,故而从法律角度探讨了企业动态联盟的特征、动态联盟成员间的法律关系和各法律关系下技术成果的归属.

关键词：企业动态联盟债权合同合伙协议技术成果归属分析法律关系动态联盟成员

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支持企业动态联盟的信息基础结构

清华大学学报（自然科学版） 1998年第10期38卷 61-64,69页

作者：韩坚吴澄范玉顺清华大学自动化系

企业动态联盟作为一个整体实际上是由多个属于不同组织的和处于不同地理位置的实体协作构成的。该文从企业动态联盟的特点出发，分析了企业动态联盟对信息共享和互操作的需求，讨论了各种可行的集成机制，提出以标准化技术，包括以Ｉｎ... 详细信息

企业动态联盟作为一个整体实际上是由多个属于不同组织的和处于不同地理位置的实体协作构成的。该文从企业动态联盟的特点出发，分析了企业动态联盟对信息共享和互操作的需求，讨论了各种可行的集成机制，提出以标准化技术，包括以Ｉｎｔｅｒｎｅｔ技术、基于ＣＯＲＢＡ（公共对象请求代理体系结构）的对象技术和基于ＳＴＥＰ的信息技术为基础，以工作流管理技术为工具，建立支持企业动态联盟运作的信息基础结构。最后指出了在构建上述信息基础结构时有待解决的一些技术问题和方向。

关键词：企业动态联盟信息基础结构经营管理

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企业动态联盟利益分配的机制与方法

东北大学学报（自然科学版） 2008年第2期29卷 301-304页

作者：兰天徐剑东北大学工商管理学院辽宁沈阳110004

在前人研究的基础上,对联盟的利益分配机制展开研究,旨在探索出能够防控联盟运作风险的公平合理的利益分配途径和方法.根据"责权利险对等"原则,确定了联盟利益分配的方式;按照"按参与要素分配"的思想,从资源投入、对联盟的贡献和承担的... 详细信息

在前人研究的基础上,对联盟的利益分配机制展开研究,旨在探索出能够防控联盟运作风险的公平合理的利益分配途径和方法.根据"责权利险对等"原则,确定了联盟利益分配的方式;按照"按参与要素分配"的思想,从资源投入、对联盟的贡献和承担的风险损失等三个方面,给出了联盟利益分配的原则和方法;不仅可以保证联盟利益分配的公平性,也可以防止联盟中机会主义和"搭便车"等运作风险,保障联盟正常有效运行,一定程度上弥补了以往企业动态联盟利益分配机制和方法研究的不足.

关键词：企业动态联盟利益分配分配机制运行风险

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企业动态联盟的构建研究

山东大学学报（哲学社会科学版） 2005年第4期 104-109页

作者：徐向艺王彦红山东大学管理学院山东济南250100

企业动态联盟是适应新经济时代组织发展的新模式,它的产生和发展有独特的现实基础和深刻的理论基础。构建企业动态联盟要特别关注盟员企业的选择和组织结构的设计两个关键过程,并要根据其生命周期的不同阶段,进行相应的风险防范,以降低... 详细信息

企业动态联盟是适应新经济时代组织发展的新模式,它的产生和发展有独特的现实基础和深刻的理论基础。构建企业动态联盟要特别关注盟员企业的选择和组织结构的设计两个关键过程,并要根据其生命周期的不同阶段,进行相应的风险防范,以降低风险,提高动态联盟运作的效率。

关键词：企业动态联盟盟员企业组织设计风险防范

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企业动态联盟风险的防范与预控研究

管理科学 2004年第3期17卷 8-15页

作者：张青山曹智安沈阳工业大学管理学院辽宁沈阳110023

企业动态联盟的组建、运作及解散存在着诸多新的有待解决的风险管理问题。以企业动态联盟风险的预防性控制为核心,在对其风险识别与评估的基础上,建立了新型组织形式的风险防范体系框架,给出了基于动态合同体系的风险预控方法,并进行了... 详细信息

企业动态联盟的组建、运作及解散存在着诸多新的有待解决的风险管理问题。以企业动态联盟风险的预防性控制为核心,在对其风险识别与评估的基础上,建立了新型组织形式的风险防范体系框架,给出了基于动态合同体系的风险预控方法,并进行了相应的实证分析,试图为企业动态联盟风险管理实践提供支持和参考。

关键词：企业动态联盟风险防范风险预控

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基于风险防范的企业动态联盟伙伴选择方法

东北大学学报（自然科学版） 2008年第5期29卷 753-756页

作者：徐剑步晓明温馨赵希男东北大学工商管理学院辽宁沈阳110004 沈阳工业大学管理学院辽宁沈阳110023

在动态联盟的组建过程中,合作伙伴的选择关系到动态联盟的成败.针对以往研究未考虑伙伴选择的高风险性及预控的特点,提出了基于风险防范视角下的伙伴选择原则与标准;将企业核心能力、风险承受力和项目柔性等纳入伙伴选择评价过程中,给... 详细信息

在动态联盟的组建过程中,合作伙伴的选择关系到动态联盟的成败.针对以往研究未考虑伙伴选择的高风险性及预控的特点,提出了基于风险防范视角下的伙伴选择原则与标准;将企业核心能力、风险承受力和项目柔性等纳入伙伴选择评价过程中,给出了多阶段联盟伙伴选择的程序及方法.

关键词：风险防范企业动态联盟伙伴选择方法项目柔性企业核心能力

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企业动态联盟风险管理机制的构成与整合

商场现代化 2007年第1S期 168-169页

作者：游明忠南昌工程学院

动态联盟做为一种机遇型的联盟体,其暂时性及多利益体的不同要求使得动态联盟在降低总体风险的同时也带来的新的风险问题。采用一种全面的风险管理机制以达成降低风险、控制风险及分散风险的要求是必要的,本文按动态联盟的运营流程及风... 详细信息

动态联盟做为一种机遇型的联盟体,其暂时性及多利益体的不同要求使得动态联盟在降低总体风险的同时也带来的新的风险问题。采用一种全面的风险管理机制以达成降低风险、控制风险及分散风险的要求是必要的,本文按动态联盟的运营流程及风险性质进行相应的风险管理模块,并强化了对激励与约束机制的要求。

关键词：企业动态联盟风险管理机制激励

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企业动态联盟激励机制的设计与运行探讨

煤炭经济研究 2005年第10期25卷 33-35页

作者：贾平陆德平徐州师范大学

一、引言企业动态联盟又称'虚拟企业'(Virtual Corporations 或Virtual Enterprise),是企业为快速响应市场机遇,而采取的相互联合、优势互补的合作方式.企业动态联盟主要是基于企业核心能力(Core Competence)资源的一种外部优化整合,即... 详细信息

一、引言企业动态联盟又称'虚拟企业'(Virtual Corporations 或Virtual Enterprise),是企业为快速响应市场机遇,而采取的相互联合、优势互补的合作方式.企业动态联盟主要是基于企业核心能力(Core Competence)资源的一种外部优化整合,即企业将投资和管理的注意力集中于企业本身的核心能力上,而一些非核心能力或自己短时间内尚不具备的核心能力则依靠外部的动态联盟伙伴(Partner)提供.

关键词：企业动态联盟激励机制企业核心能力 Virtual 运行设计 “虚拟企业” 市场机遇快速响应