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2008年《中国劳动》总目录
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中国劳动 2008年 第12期 65-68页
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关于全国劳动人事争议经典案例征集的通知
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劳动和社会保障法规政策专刊 2019年 第8期 54-54页
作者： 无 劳动和社会保障法规政策专刊编辑部
—、活动宗旨2008年以来,国家先后出台多部劳动领域法律法规,《劳动合同法》《劳动争议调解仲裁法》和《社会保险法》等法律的实施,促进了我国和谐劳动关系的构建和社会保障制度的完善。随着企业劳动用工模式日趋多元化,劳动者就业观念... 详细信息
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关于全国劳动人事争议经典案例征集的通知
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劳动和社会保障法规政策专刊 2017年 第5期 30-30页
一、活动宗旨2008年以来，国家先后出台多部劳动领域法律法规，《劳动合同法》《劳动争议调解仲裁法》和《社会保险法》等法律的实施，促进了我国和谐劳动关系的构建和社会保障制度的完善。随着企业劳动用工模式日趋多元化，劳动者就业... 详细信息
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关于全国劳动人事争议经典案例征集的通知
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劳动和社会保障法规政策专刊 2016年 第5期 43-43页
一、活动宗旨 2008年以来，国家先后出台多部劳动领域法律法规，《劳动合同法》、《劳动争议调解仲裁法》和《社会保险法》等法律的实施，促进了我国和谐劳动关系的构建和社会保障制度的完善。随着企业劳动用工模式日趋多元化，劳动者... 详细信息
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立体构建劳动争议调解格局
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中国人力资源社会保障 2010年 第10期 46-46页
作者： 张财 吉林省蛟河市人力资源社会保障局
《劳动合同法》《劳动争议调解仲裁法》颁布实施以来,面对劳动争议案件增多的实际,公正、及时、高效化解劳动争议是各级劳动争议仲裁委员会追求的目标。吉林省蛟河市劳动争议仲裁委员会从实际出发,构建了多角度、全方位、立体化的调解... 详细信息
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关于全国劳动人事争议经典案例征集的通知
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劳动和社会保障法规政策专刊 2016年 第8期 62-62页
一、活动宗旨2008年以来，国家先后出台多部劳动领域法律法规，《劳动合同法》、《劳动争议调解仲裁法》和《社会保险法》等法律的实施，促进了我国和谐劳动关系的构建和社会保障制度的完善。随着企业劳动用工模式日趋多元化，劳动者就... 详细信息
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工伤医疗费以外的工伤保险待遇依法适用终局裁决
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山东人力资源和社会保障 2017年 第8期 53-53页
【案情概要】2013年8月1日,申请人张某到被申请人某汽车销售公司从事机修工作,双方当日签订了三年期的劳动合同,被申请人自2013年8月起开始为申请人缴纳社会保险费。2014年5月31日,申请人在工作中受伤,被申请人为其申请了工伤认定。2014... 详细信息
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关于全国劳动人事争议经典案例征集的通知
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劳动和社会保障法规政策专刊 2016年 第10期 28-28页
一、活动宗旨2008年以来，国家先后出台多部劳动领域法律法规，《劳动合同法》《劳动争议调解仲裁法》和《社会保险法》等法律的实施，促进了我国和谐劳动关系的构建和社会保障制度的完善。随着企业劳动用工模式日趋多元化，劳动者就业... 详细信息
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怎么确定“一裁终局”案件
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劳动和社会保障法规政策专刊 2010年 第11期 36-36页
问：2008年5月1日，国家出台了《劳动争议调解仲裁法》首次确立了部分案件可以实行“一裁终局”制度。这一制度的出台，不但大大简化了劳动争议案件的程序要求，而且减轻了劳动者的诉累，最快速地保护了劳动者的合法利益。然而，对于什... 详细信息
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