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非权力影响力与领导权威

理论前沿 2002年第9期 32-34页

作者：孔秀娥中共辽宁省委党校

非权力影响力对领导权威的影响乃至领导效能的实现至关重要。作者认为强化非权力影响力 ,提高领导权威要以“三个代表”重要思想为指导 ,加强理论修养 ,提高实践质量 ,加强自我约束 ,加大情感投入 ,真正做到以德取威、以才取威、以廉取... 详细信息

非权力影响力对领导权威的影响乃至领导效能的实现至关重要。作者认为强化非权力影响力 ,提高领导权威要以“三个代表”重要思想为指导 ,加强理论修养 ,提高实践质量 ,加强自我约束 ,加大情感投入 ,真正做到以德取威、以才取威、以廉取威、以情取威。

关键词：非权力影响力领导权威

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非权力影响力形成与实现的心理障碍

领导科学 1999年第10期 46-47页

作者：韩克兴韩克芳中共山东东营市委党校广饶县委宣传部

在现代领导科学理论中，非权力影响力是一个非常重要的范畴，培养并发挥其作用，应当是领导科学研究的重要课题和目标。对于任何一个处在领导岗位上的人来说，它完全可以与权力的作用相媲美，有时甚至会远远超出权力本身的作用。但是，... 详细信息

在现代领导科学理论中，非权力影响力是一个非常重要的范畴，培养并发挥其作用，应当是领导科学研究的重要课题和目标。对于任何一个处在领导岗位上的人来说，它完全可以与权力的作用相媲美，有时甚至会远远超出权力本身的作用。但是，在现实的领导工作中，非权力影响力的意义?（共2页)

关键词：非权力影响力领导者领导干部领导行为心理障碍敬畏感领导权领导岗位领导科学研究委任制

校长非权力影响力:原因探析、功能解析与进路分析

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教育科学 2016年第1期32卷 7-12页

作者：朱文辉靳玉乐山西大学教育科学学院山西太原030006 西南大学教育学部重庆400715

针对中小学管理场域校长权力依赖领导方式所导致的权力的刚性与教育的文化性之分歧、权力的稳定性与教育的变革性之抵牾、权力的立竿见影与教育的长效性之悖谬,非权力影响力得以出场和彰显。非权力影响力倡导软化权力,以提升组织机构的... 详细信息

针对中小学管理场域校长权力依赖领导方式所导致的权力的刚性与教育的文化性之分歧、权力的稳定性与教育的变革性之抵牾、权力的立竿见影与教育的长效性之悖谬,非权力影响力得以出场和彰显。非权力影响力倡导软化权力,以提升组织机构的文化性格;活化权力,以增强组织机构的应变能力;分化权力,以培植组织机构的战略眼光。而明确校长道德领导角色,将学校打造为伦理共同体;更新校长管理理念,创新学校管理体制;塑造校长教育哲学观,形成先进办学理念则成为建构校长非权力影响力的重要进路。

关键词：校长权力依赖非权力影响力

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试论宣传思想工作者非权力影响力的提升

中国高等教育 2007年第18期 21-22页

作者：王德勋淮阴师范学院党委宣传部

所谓影响力，是指一个人在与他人的交往中，所表现出来的影响和改变他人心理状态和行为的一种能力。影响力分为两类，一类是权力影响力或强制性影响力，另一类是非权力影响力或自然性影响力。权力影响力是一种强制性的影响力，它不是教... 详细信息

所谓影响力，是指一个人在与他人的交往中，所表现出来的影响和改变他人心理状态和行为的一种能力。影响力分为两类，一类是权力影响力或强制性影响力，另一类是非权力影响力或自然性影响力。权力影响力是一种强制性的影响力，它不是教育者自身的现实行为造成的．而是基于传统社会观念、职位因素等，是外界条件所赋予的，它对人具有强迫性、不可抗拒性的影响，使他人表现为被动的服从。

关键词：非权力影响力宣传思想工作者强制性影响力自然性影响力心理状态社会观念职位因素外界条件

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高校领导者非权力影响力研究

科技进步与对策 2004年第12期21卷 131-133页

作者：顾桂芳何有世江苏大学工商管理学院江苏镇江212013

领导者的影响力一般有两种,即强制的权力影响力和自然的非权力影响力。由于高校领导者非权力影响力的弱化及大量人才的流失,迫切需要提高高校领导者非权力影响力。针对高校管理的特点,提出了提高高校领导者非权力影响力的对策性建议。

关键词：高校领导者非权力影响力

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浅谈企业领导者非权力影响力

求实 1990年第4期 37-36页

作者：张才荣

职工积极性的高低,企业效益的好差,很大程度上取决于领导者自身的内在素质所产生的影响力,即非权力影响力。它比权力性影响力有更大的力量,这种力量是领导者和被领导者相互作用的产物。影响力如何,取决于领导者在被领导者心目中的认可... 详细信息

职工积极性的高低,企业效益的好差,很大程度上取决于领导者自身的内在素质所产生的影响力,即非权力影响力。它比权力性影响力有更大的力量,这种力量是领导者和被领导者相互作用的产物。影响力如何,取决于领导者在被领导者心目中的认可度、接受度。

关键词：非权力影响力企业领导者非权力性影响力内在素质一种倾向掩盖另一种倾向领导品格 “导” 职工积极性语言企业效益

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图书馆领导者非权力影响力探究

大学图书馆学报 2004年第2期22卷 59-61页

作者：李玉梅王宇沈阳师范大学图书馆沈阳110034

图书馆领导者非权力影响力是由领导者个人的品格、才能、智慧、经验、贡献和威信等因素构成的支配力量,具有非强制性、潜在性、感召性。本文对图书馆领导者非权力影响力产生作用的心理机制以及提高图书馆领导者非权力影响力的主要因素... 详细信息

图书馆领导者非权力影响力是由领导者个人的品格、才能、智慧、经验、贡献和威信等因素构成的支配力量,具有非强制性、潜在性、感召性。本文对图书馆领导者非权力影响力产生作用的心理机制以及提高图书馆领导者非权力影响力的主要因素作了深入阐述。

关键词：图书馆领导者非权力影响力心理机制品格知识结构

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论高校领导干部的非权力影响力

江苏高教 1995年第S1期 52-53页

作者：薛建强南京师范大学

论高校领导干部的非权力影响力南京师范大学薛建强在社会主义市场经济条件下，进一步推动高校的改革与发展的关键在于提高高校领导干部的影响力，特别是非权力影响力。一领导者的影响力是领导者对被领导者实施有目的的影响，从而改变被... 详细信息

论高校领导干部的非权力影响力南京师范大学薛建强在社会主义市场经济条件下，进一步推动高校的改革与发展的关键在于提高高校领导干部的影响力，特别是非权力影响力。一领导者的影响力是领导者对被领导者实施有目的的影响，从而改变被领导者的心理和行为，实现组织目标的...

关键词：高校领导干部非权力影响力领导者领导效能领导机关和领导干部知识分子情感因素教育管理组织目标改革与发展

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简论非权力影响力及其对领导活动效度的意义

探索 1990年第5期 56-57页

作者：秦鹤声重庆市渝州大学

在社会现实生活中,特别是在一些基层单位,我们经常可以感受到这样一些心理现象:某单位的广大干部和群众,对现任领导班子中某某人的去与留问题十分关心,把这个单位自身发展状况的好坏,或该单位对社会贡献的大小,甚至把个人事业心之涨与落... 详细信息

在社会现实生活中,特别是在一些基层单位,我们经常可以感受到这样一些心理现象:某单位的广大干部和群众,对现任领导班子中某某人的去与留问题十分关心,把这个单位自身发展状况的好坏,或该单位对社会贡献的大小,甚至把个人事业心之涨与落,都与某个领导干部的在职与否相联系。有的人无论到哪个单位工作,都会得到那个单位广大干部和群众的欢迎和拥戴,从而能激发起干部和群众的事业热情。

关键词：非权力影响力被领导者发展状况社会贡献社会现实基层单位事业心创造精神生活中领导活动