检索结果-南通市图书馆

中国食品药品监管 2016年第3期 33-34页

作者：常存涛

记者从河南省近日召开的全省食品药品监督管理暨党风廉政建设工作会议获悉,今后,河南省将把保障食品安全作为衡量领导干部政绩的重要指标,推动＂党政同责＂的落实。

关键词：党风廉政建设工作食品药品监督管理食品安全河南省干部考核指标党政领导干部政绩

周口市把县市区落实科学发展观的干部考核指标具体化

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党建研究 2009年第5期 62-62页

作者：中共周口市委组织部中共周口市委组织部

为进一步推动科学发展观的贯彻落实，河南省周口市在考察学习和广泛调研的基础上，提出了落实科学发展观的量化考核指标和评价考核指标，其中县市区的量化考核指标设置为经济发展、社会发展、人民生活、生态环境和安全稳定五个类别37个... 详细信息

为进一步推动科学发展观的贯彻落实，河南省周口市在考察学习和广泛调研的基础上，提出了落实科学发展观的量化考核指标和评价考核指标，其中县市区的量化考核指标设置为经济发展、社会发展、人民生活、生态环境和安全稳定五个类别37个子项指标。并分别赋予不同的权重和分值。对县市区领导班子的定性评价考核从思想政治建设、领导水平、工作实绩、反腐倡廉、完成重点任务五大类15个子项作出明确规定。

关键词：科学发展观干部考核指标周口市市区评价考核指标量化考核指标思想政治建设考察学习

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干部考核指标转向民生是可喜进步

中国老区建设 2011年第9期 12-12页

作者：孙瑞灼

今年，浙江省在干部考核评价指标体系中，首次增设了“公众满意度”指标。指标中，“人均GDP”占到常态性指标的3％，“公众满意度”的权重，占到了对一个干部总体评价的20％。

关键词：干部考核指标考核评价指标体系公众满意度民生人均GDP 浙江省

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山东:将耕地保护责任列入干部考核指标

环渤海经济瞭望 2008年第4期22卷 63-63页

山东省首次在全省层面将耕地保护责任列入党政领导干部考核指标体系。

关键词：保护责任干部考核指标山东省耕地考核指标体系党政领导干部

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“绿色GDP”在干部考核中的适用性分析

中国行政管理 2007年第12期 26-30页

作者：齐晔张凌云清华大学公共管理学院

本文以国家统计局和国家环保总局公布的《中国绿色国民经济核算研究报告(2004)》为基础,对"绿色GDP"的技术基础以及将"绿色GDP"用于地方党政领导干部绩效考核的适宜性进行了分析。结果表明,虽然在理论上"绿色GDP"是一个重要的概念和有... 详细信息

本文以国家统计局和国家环保总局公布的《中国绿色国民经济核算研究报告(2004)》为基础,对"绿色GDP"的技术基础以及将"绿色GDP"用于地方党政领导干部绩效考核的适宜性进行了分析。结果表明,虽然在理论上"绿色GDP"是一个重要的概念和有意义的指标,但许多方面尚不成熟。用这样一个技术尚不成熟的指标来对地方政府和党政领导干部的工作绩效进行考核,其适宜性值得商榷。

关键词：绿色GDP 绿色国民经济核算干部考核指标

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建设服务政府

瞭望 2003年第22期 30-31页

作者：韩冰洁本刊记者

实现由“管制型政府”向“服务型政府”转变,以往相当多人还认识不充分。这次非典疫情的冲击,使建设服务政府的必要性和紧迫性愈加彰显。一方面,抗疫有力地推动了向服务政府的职能转变步伐,另一方面,也使我们对建设服务政府中存在的问... 详细信息

实现由“管制型政府”向“服务型政府”转变,以往相当多人还认识不充分。这次非典疫情的冲击,使建设服务政府的必要性和紧迫性愈加彰显。一方面,抗疫有力地推动了向服务政府的职能转变步伐,另一方面,也使我们对建设服务政府中存在的问题有了更加清晰的认识。各级政府在抗击非典过程中,政府职能进一步转变,在建设服务政府方面向前迈进了一大步,大体有3个方面的可喜变化:

关键词： “非典”危机政府建设服务政府公共财政社会问题公共服务政府治理结构干部考核指标市场主导型经济服务型经济依法行政

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谁来清算巨额超生罚款?

经济 2014年第2期 42-49页

作者：郭建鹏《经济》编辑部

征收了多少？支出了多少？用在了哪儿？这些问题，困住了“社会抚养费”，似乎没有一个主管部门能够准确、具体地回答。社会抚养费，也就是上个世纪80年代初开始针对不符合法定条件生育子女的公民征收的“超生罚款”，成为了一笔糊涂账... 详细信息

征收了多少？支出了多少？用在了哪儿？这些问题，困住了“社会抚养费”，似乎没有一个主管部门能够准确、具体地回答。社会抚养费，也就是上个世纪80年代初开始针对不符合法定条件生育子女的公民征收的“超生罚款”，成为了一笔糊涂账。，只有长期扎根于计生系统的人员，才对这笔账算得清清楚楚——它可以是基层干部考核指标，可以是地方财政重要收入，也可以是基层工作人员的奖金，更可以成为利益团体的“小金库”。

关键词：罚款超生社会抚养费清算干部考核指标 “小金库” 主管部门法定条件

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重庆干部考核制度创新亮点

当代党员 2011年第3期 24-25页

作者：本刊编辑部

针对以前干部考核指标抽象、凭关系靠感觉打分、“官评官”现象突出等问题，重庆在干部考核工作中先后出台了《关于建立完善促进科学发展的领导班子和领导干部考核评价机制的实施意见》和《重庆市区县（自治县）党政领导班子和领导干部... 详细信息

针对以前干部考核指标抽象、凭关系靠感觉打分、“官评官”现象突出等问题，重庆在干部考核工作中先后出台了《关于建立完善促进科学发展的领导班子和领导干部考核评价机制的实施意见》和《重庆市区县（自治县）党政领导班子和领导干部年度考核办法（试行）》、《重庆市区县（自治县）党委书记年度考核办法（试行）》、《重庆市市管领导干部德的考核评价办法（试行）》等“1＋7”文件，建立完善了干部考核评价的制度体系，为推进干部考核工作提供了严密的制度保障。

关键词：干部考核指标重庆市区制度创新干部考核评价机制年度考核办法党政领导班子干部考核工作领导干部

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平衡计分卡理论对我国干部考核的启发

湖北经济学院学报（人文社会科学版） 2013年第6期10卷 62-64页

作者：潘文捷华中科技大学公共管理学院湖北武汉430074

干部考核是提高政府绩效,促进科学发展的有效手段,提高干部考核的科学性,是当前理论研究和实践探索的重中之重。本文从平衡计分卡理论与公共组织绩效考核的契合性出发,分析平衡计分卡将组织战略置于管理核心,建立四个指标维度在绩效考... 详细信息

干部考核是提高政府绩效,促进科学发展的有效手段,提高干部考核的科学性,是当前理论研究和实践探索的重中之重。本文从平衡计分卡理论与公共组织绩效考核的契合性出发,分析平衡计分卡将组织战略置于管理核心,建立四个指标维度在绩效考核中的优点,分析其对改进和完善干部考核工作的借鉴意义。提出要在切实贯彻科学发展观要求,客观分析干部队伍的实际情况,充分扩大民主参与等三个方面进一步完善干部考核工作。

关键词：干部考核制度平衡计分卡理论干部考核指标

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不必“斩尽杀绝”GDP

中国经济周刊 2004年第7期 39-39页

作者：邓聿文

对待GDP,不能因其缺陷和一些官员对它媚俗的态度,而简单粗暴地将它一棍子打死。如果这样,就是从一个极端走向另一个极端了。

关键词： GDP 干部考核指标政绩观政府官员中国国民经济计算体系