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作者：马艺萍电子科技大学

学位级别：硕士

当前,我国铁路公安的发展有着自身的特殊性。转制前,铁路公安在各方面都带有深深的铁路企业烙印,因企业管理和警察管理存在着较大不同,铁路公安转制过程中遇到了很多困难,制约了铁路公安的改革和发展。因此,面对着社会变化产生的新要求... 详细信息

当前,我国铁路公安的发展有着自身的特殊性。转制前,铁路公安在各方面都带有深深的铁路企业烙印,因企业管理和警察管理存在着较大不同,铁路公安转制过程中遇到了很多困难,制约了铁路公安的改革和发展。因此,面对着社会变化产生的新要求,铁路公安必须尽快找准其社会职责定位,在现有警力基础上,全面深化公安改革,因地制宜地探索出一条适合铁路公安发展的新路径,有效破解基层警力不足、职能职责交叉、联勤联动滞后等诸多现实问题。自2020年至今,成都东车站派出所率先实施“两队一室”改革已经经历了三年,面对火车站日益增长的客流量,“两队一室”警务改革使得成都东车站派出所在警力有限的情况下,实现了矛盾不必上交、平安不会出事、服务没有缺位,旅客群众的安全感、获得感和幸福感都持续攀升。本文以成都东车站派出所“两队一室”警务改革的案例为研究对象,运用无增长改善理论、人职匹配理论、组织支持理论等理论,综合运用案例分析法、问卷调查法、深度访谈法,通过了解成都东车站派出所“两队一室”警务改革的操作实施过程,展现成都东车站派出所“两队一室”建立的背景、做法和成效,并通过分析成功实践的组织变革、运行机制设计以及多维保障体系建立三个关键性因素,梳理“两队一室”警务改革从实施背景和条件、评估、决策以及工作推进过程中出现的问题和成效,为其它单位提供参考。本文得出成都东站的“两队一室”改革之所以能够成功,得益于组织调整和运行机制的优化。“两队一室”警务改革有着其科学性及合理性,其设计和实施是符合公共组织行为学有效组织逻辑框架的。此外,“两队一室”是一个不断进化和完善的过程,其实施阶段中已经总结出了很多的经验和教训,能够为其他同样存在警力缺乏、工作性质复杂、管理难度高的基层公安派出所警务改革工作提供一定的借鉴。

关键词：铁路公安两队一室警务效能

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“两队一室”警务运行机制改革实践的思考——以广州市公安局南沙区分局榄核派出所为例

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广州市公安管理干部学院学报 2023年第3期33卷 61-64,F0002页

作者：朱小伟黄毅强李韧广州市公安局南沙区分局榄核所广州市公安局警察训练部。

广州市公安局南沙区分局榄核派出所紧紧围绕新时代公安改革的职责使命,深入贯彻落实“派出所主防”工作理念,以“两队一室”警务机制改革为契机,整合资源,提升警务运行质态,构建立体化应急处突体系取得了良好的社会效益。

关键词：派出所主防两队一室整合资源

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