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作者

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检索条件"作者=Qingrui Wu"
88 条 记 录,以下是21-30 订阅
排序:
彩钢瓦类建筑检测与定位方法研究
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工业建筑 2024年 第2期54卷 58-64页
作者: 金楠 伍永靖邦 施钟淇 岳清瑞 郑则行 深圳市城市公共安全技术研究院有限公司 广东深圳518046 城市安全风险监测预警应急管理部重点实验室 广东深圳518038 城市安全发展科技研究院(深圳) 广东深圳518046
违章建筑的检测和定位问题一直是城市管理的挑战,彩钢瓦类建筑是界定是否属于违建建筑的重点关注对象之一。现有研究都集中于如何检测彩钢瓦类建筑,而缺少此类建筑的具体街道定位。为了解决上述问题,提出一种将违建检测与定位相结合的框... 详细信息
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北京市丰台区7~12月龄儿童10μg乙肝疫苗免疫效果随访
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公共卫生与预防医学 2018年 第5期29卷 63-66页
作者: 孟艳 杨军勇 蔺桂银 张建军 杨霄星 陈黎黎 武庆锐 武晶 李若曦 张卫 北京市丰台区疾病预防控制中心 北京100071 北京市通州区妇幼保健院 北京市疾病预防控制中心
目的采用队列随访的方法,探讨新生儿按照"0-1-6"免疫程序完成三针乙肝疫苗接种后,抗体阳转率、应答水平以及5年后乙肝疫苗的免疫效果,为儿童乙肝免疫策略的制定提供科学依据。方法按照单纯随机抽样原则,2009年抽取丰台区10家社区卫生服... 详细信息
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维生素D、血小板与淋巴细胞比值在2型糖尿病周围神经病变中的意义
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神经损伤与功能重建 2024年 第8期19卷 457-461页
作者: 廖清睿 程凯倩 刘培欣 梅靖宇 朱钊 黄淑玉 吴敏 武汉科技大学附属孝感医院内分泌科 湖北孝感432000 武汉科技大学医学院 武汉430000
目的:探讨维生素D、血小板与淋巴细胞比值(platelet to lymphocyte ratio,PLR)与2型糖尿病周围神经病变(diabetic peripheral neuropathy,DPN)的相关性。方法:选取2021年8月至2023年1月在武汉科技大学附属孝感医院内分泌科住院的2型糖... 详细信息
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基于绩效反馈机制的组织能力重构研究
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系统工程理论与实践 2016年 第11期36卷 2853-2866页
作者: 刘丝雨 吴志岩 许庆瑞 浙江大学管理学院 杭州310058
针对学界缺乏对能力陷阱识别问题考察的现状,本研究提出组织通过绩效反馈机制识别能力陷阱并进行跨越的动态模型,构建组织行为理论和能力重构理论间的联系,为学界理解能力重构的微观基础提供思路.相比于"组织竞争优势来源于前瞻式的战... 详细信息
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市场机制与非市场机制下的技术转移,哪种有利于提升创新能力?
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管理工程学报 2020年 第4期34卷 196-206页
作者: 许庆瑞 李杨 吴画斌 浙江大学管理学院 浙江杭州310058
技术转移是推动技术进步与创新的重要手段之一。为明确多种技术转移途径与创新能力关系,本文从技术转移机制视角区分了市场与非市场两类转移机制,系统探究了四种技术转移途径对我国高技术产业创新能力的影响差异,揭示了市场化进程与知... 详细信息
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企业创新能力提升的路径——基于海尔集团1984—2017年的纵向案例研究
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科学学与科学技术管理 2018年 第10期39卷 68-81页
作者: 许庆瑞 李杨 吴画斌 浙江大学管理学院
中国经济正处于转型时期,创新能力薄弱是目前大部分企业面临的现状。在调查研究的基础上,通过对海尔集团30多年的纵向案例研究,以外部环境和企业主要矛盾的变化为主线,依据战略引领创新,创新促进能力发展,能力支撑战略的思想,分析和归... 详细信息
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中国企业实施事业部制的原因分析和相关探讨
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科研管理 1999年 第5期20卷 80-85页
作者: 吴伟浩 许庆瑞 浙江大学管理科学研究所 杭州310027
越来赵多的中国企业采用了事业部制。作者认为,除适应企业生命周期进程和多元化战略的客观需要外,增强灵活应变能力,引入独立核算机制和实现对人才的有效激励与培养是中国企业采用事业部制的主要原因。事业部制对中国企业建立适应知... 详细信息
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ETUDE DE ENCEPHALE ATLAS DANSPRE - TRAITEMENT ET POST - TRAITEMENT DE MALADIE CEREBROVASCULAIRE ISCHEMIQUE PAR "PIAN TAN NING
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现代电生理学杂志 2003年 第3期10卷 140-141页
作者: LIU Mingshun , wu Xinman , HAN Ying , GU Langjie , LIU qingrui Service de Neurologie, Hebei University Medicale, Shijiazhuang, 050011
为了进行国际交流,本刊除刊登一些英文稿件外,从本期开始也将刊登些其他外文稿件,如法文或日文稿等。本期刊登一篇法文稿,供大家参考。
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全面创新如何驱动组织平台化转型--基于海尔集团三大平台的案例分析
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浙江大学学报(人文社会科学版) 2019年 第6期49卷 78-91页
作者: 许庆瑞 李杨 吴画斌 浙江大学管理学院 浙江杭州310058 浙江财经大学东方学院 浙江海宁314408
互联网的发展为企业创造了新的商业机遇,同时也对传统组织形态提出了挑战。通过对海尔集团的案例分析发现,全面创新是驱动海尔平台化转型的关键内生性因素。海尔的平台化转型与海尔贯彻的全要素创新、全时空创新、全员创新的创新观密不... 详细信息
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创新引领下企业核心能力的培育与提高——基于海尔集团的纵向案例分析
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南开管理评论 2019年 第5期22卷 28-37页
作者: 吴画斌 许庆瑞 李杨 浙江大学管理学院 中国工程院
核心能力的培育和提高是增强我国企业国际竞争力、获取长期竞争优势的前提。本研究在调查研究的基础上,通过对海尔集团的纵向案例分析,从技术创新能力角度对企业核心能力进行解析,分析和归纳了转型背景下海尔集团技术创新能力提升的路... 详细信息
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