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家族式企业经久不衰的五大特征

商学院 2012年第11期 I0047-I0050页

作者： Christian Caspar Ana Karina Dias heinz-peter elstrodt 麦肯锡苏黎世分公司麦肯锡圣保罗分公司

家族式企业要做到经久不衰，关键是要采用专业的管理模式，并努力使家族能始终保持企业主的地位。家族式企业往往是一种被忽略的所有制形式。然而，家族式企业无所不在：从社区周围的夫妻店，到数百万支撑众多经济体的中小型企业，再到... 详细信息

家族式企业要做到经久不衰，关键是要采用专业的管理模式，并努力使家族能始终保持企业主的地位。家族式企业往往是一种被忽略的所有制形式。然而，家族式企业无所不在：从社区周围的夫妻店，到数百万支撑众多经济体的中小型企业，再到宝马、三星和沃尔玛等家喻户晓的巨头，到处都能见到家族式企业的身影。在标普500指数所涉及的全部企业中，

关键词：家族式企业所有制形式中小型企业管理模式企业主夫妻店经济体沃尔玛

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家族企业要行使好所有权

中外管理 2010年第7期 68-69页

作者： Christian Caspar Ana Karina Dias heinz-peter elstrodt

那些能够延续三代或三代以上的家族企业,往往比其他同类企业更具竞争力。＂家族＂的两个难题家族企业往往是一种被忽略的所有制形式。然而,家族企业无所不在：从社区周围的夫妻店,到数百万支撑众多经济体的中小型企业,再到宝马、三星和... 详细信息

那些能够延续三代或三代以上的家族企业,往往比其他同类企业更具竞争力。＂家族＂的两个难题家族企业往往是一种被忽略的所有制形式。然而,家族企业无所不在：从社区周围的夫妻店,到数百万支撑众多经济体的中小型企业,再到宝马、三星和沃尔玛等家喻户晓的巨头,到处都能见到家族企业的身影。

关键词：家族企业所有权所有制形式中小型企业竞争力夫妻店经济体沃尔玛

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家族式企业经久不衰的五大特征

当代经理人 2010年第4期 43-46页

作者： Christian Caspar Ana Karina Dias heinz-peter elstrodt 麦肯锡苏黎世分公司麦肯锡圣保罗分公司

家族式企业往往是一种被忽略的所有制形式。然而，家族式企业无所不在：从社区周围的夫妻店，到数百万支撑众多经济体的中小型企业，再到宝马、三星和沃尔玛等家喻户晓的巨头，到处都能见到家族式企业的身影。在标普500指数所涉及的全... 详细信息

家族式企业往往是一种被忽略的所有制形式。然而，家族式企业无所不在：从社区周围的夫妻店，到数百万支撑众多经济体的中小型企业，再到宝马、三星和沃尔玛等家喻户晓的巨头，到处都能见到家族式企业的身影。在标普500指数所涉及的全部企业中，有1／3是家族式企业；在法国和德国的250家最大型企业中，有40％为家族式企业。所谓家族式企业，就是一个家族拥有企业的大多数股份，可以影响企业的各种重大决策，尤其是董事长和首席执行官的选举。

关键词：家族式企业所有制形式中小型企业首席执行官大型企业夫妻店经济体沃尔玛

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来自麦肯锡的报告:如何延续家族企业

中国商贸 2011年第5期 28-28页

作者： heinz-peter elstrodt 麦肯锡圣保罗分公司

为了更好地理解应该如何创建和管理一个能够持续经营的家族企业，我们采访了11个家族企业的领导者。在这11家企业中，有9家是欧美企业，2家是新兴市场的企业。它们都拥有至少100年的历史，其中最年轻的一家企业已经传至第四代，而最古... 详细信息

为了更好地理解应该如何创建和管理一个能够持续经营的家族企业，我们采访了11个家族企业的领导者。在这11家企业中，有9家是欧美企业，2家是新兴市场的企业。它们都拥有至少100年的历史，其中最年轻的一家企业已经传至第四代，而最古老的一家企业则成立于250多年之前，

关键词：家族企业麦肯锡持续经营欧美企业领导者第四代市场

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延续家族企业香火须“两全其美”

IT时代周刊 2005年第16期15卷 63-63页

作者： heinz-peter elstrodt 麦肯锡圣保罗分公司

极少有大型的家族企业能够将其繁荣延续到3代以上。少数企业之所以能够做到。

关键词：家族企业延续职业经理人

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欧洲电梯龙头通力的分家启示

家族企业 2022年第11期 78-79页

作者：蔡鸿青海因茨-彼得·埃尔斯特罗特不详伦敦商学院

1910年,通力(KONE)公司在芬兰创立,现已发展为欧洲电梯龙头,在全球60个国家有超过六万名员工,市值224亿美元。百年来,家族历经四代始终深耕单一业务领域,这样的专注度十分罕见,而其因遗嘱引发的分家纠纷也值得省思与参考。

关键词：电梯分家专注度欧洲龙头

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普拉达的传承安排:与经理人共治

家族企业 2023年第7期 72-73页

作者：蔡鸿青海因茨-彼得·埃尔斯特罗特不详伦敦商学院

从家族第三代接手皮具小店开始,普拉达(Prada)就开启了全球扩张的征程,最终成为国际知名奢侈品品牌。在发展过程中,普拉达曾多次尝试上市,也曾务实安排后辈无意继承家业时的接班问题,种种做法值得家族企业参考。

关键词：家族企业奢侈品品牌经理人全球扩张普拉达第三代发展过程中国际知名

富过三代的雅诗兰黛:上市家族企业的操作示范

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家族企业 2023年第5期 69-70页

作者：蔡鸿青海因茨·彼得·埃尔斯特罗特中国台湾董事学会伦敦商学院

在争夺高端美妆品牌Tom Ford的收购战中,美妆巨头雅诗兰黛集团(Estee Lauder Companies)击败了法国劲敌开云集团(Kering),事业版图进一步扩大。通过上市、并购,雅诗兰黛家族实现了集团的快速增长,利用控股地位主导集团经营,成为家族企... 详细信息

在争夺高端美妆品牌Tom Ford的收购战中,美妆巨头雅诗兰黛集团(Estee Lauder Companies)击败了法国劲敌开云集团(Kering),事业版图进一步扩大。通过上市、并购,雅诗兰黛家族实现了集团的快速增长,利用控股地位主导集团经营,成为家族企业成功进入第三代的经典案例。

关键词：家族企业操作示范雅诗兰黛美妆经典案例富过三代并购集团

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建构在信托流沙上的永续愿景

家族企业 2022年第10期 66-67页

作者：蔡鸿青海因茨-彼得·埃尔斯特罗特台湾董事学会中国台湾伦敦商学院

经营凯悦饭店的普利兹克(Pritzker)家族迄今已经有120年的历史,家族本想通过信托协议实现永不分家,却在短短两年内从一个家族分裂为11位富豪,成为信托协议传承中的经典负面案例。律师家族打下的基业尼古拉斯·普利兹克(***)原是乌克兰贫... 详细信息

经营凯悦饭店的普利兹克(Pritzker)家族迄今已经有120年的历史,家族本想通过信托协议实现永不分家,却在短短两年内从一个家族分裂为11位富豪,成为信托协议传承中的经典负面案例。律师家族打下的基业尼古拉斯·普利兹克(***)原是乌克兰贫民,随父母移民到美国芝加哥后,打工自学取得法律学位,并于1902年成立律师事务所。

关键词：律师事务所普利兹信托尼古拉斯法律学位乌克兰