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全国青少年校园足球活动反思

体育文化导刊 2012年第3期 117-120页

作者：陈华贾珍荣海南师范大学体育学院海口571158

采用文献资料法等,对青少年校园足球活动开展两年多以来存在的问题进行分析。认为青少年校园足球活动存在的问题主要有:活动经费成为瓶颈性阻障;教育和体育职能部门关系有待协调;校园足球的训练和竞赛体系亟待完善;校园足球的关注度有... 详细信息

采用文献资料法等,对青少年校园足球活动开展两年多以来存在的问题进行分析。认为青少年校园足球活动存在的问题主要有:活动经费成为瓶颈性阻障;教育和体育职能部门关系有待协调;校园足球的训练和竞赛体系亟待完善;校园足球的关注度有待提高。发展策略:社会力量参与,融资缓解经费紧张;实行专款专用,保证高效使用经费;建立长效机制,保证训练竞赛效果;加大宣传力度,传媒引导积极舆论;坚持理论先导,重视活动理论研究。

关键词：体育教育青少年体育校园足球

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社会体育指导员职业承诺问卷的编制

武汉体育学院学报 2013年第4期47卷 49-54页

作者：贾珍荣王斌华中师范大学体育学院湖北武汉430079 海南师范大学体育学院海南海口571158

采用文献资料法和深度访谈法,在文献研究和访谈编码的基础上,提取了社会体育指导员从业和继续从业的因素,编制出39个项目。在湖北、海南和广东三个省份中抽取了199名社会体育指导员进行初测,通过探索性因素分析,保留了23个题目,包含情... 详细信息

采用文献资料法和深度访谈法,在文献研究和访谈编码的基础上,提取了社会体育指导员从业和继续从业的因素,编制出39个项目。在湖北、海南和广东三个省份中抽取了199名社会体育指导员进行初测,通过探索性因素分析,保留了23个题目,包含情感承诺、机会代价承诺、理想承诺和规范承诺4个因子,α均大于0.7。复测样本包括420名被试,将结果进行验证性因素分析、相关分析,结果表明:所提取的四因素结构模型拟合度较好,对效标效度有较好的预测作用,问卷具有较好的效度和信度。

关键词：社会体育指导员职业承诺问卷信度效度

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体育院校学科评估指标体系构建设想——基于学科效能理念视角

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山东体育学院学报 2018年第1期34卷 128-133页

作者：贾珍荣海南师范大学体育学院海南海口571158

学科评估是大学(学科)建设和发展的反馈机制、激励机制、参考机制和导向机制。以三家评估机构为代表,对当前学科评估指标体系的特点和共性问题进行分析,提出了学科效能概念,对学科效能理念指导下的体育学学科评估体系建构进行展望和阐释... 详细信息

学科评估是大学(学科)建设和发展的反馈机制、激励机制、参考机制和导向机制。以三家评估机构为代表,对当前学科评估指标体系的特点和共性问题进行分析,提出了学科效能概念,对学科效能理念指导下的体育学学科评估体系建构进行展望和阐释,提出了体育学学科评估体系指标设置总体原则,体育学学科评估体系构建必须超越传统问责逻辑,体育学学科评估价值取向要从结果评估向效能评估转变等几点设想。

关键词：体育学学科评估学科效能问责逻辑

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我国职业球员工会基础理论研究

我国职业球员工会基础理论研究

作者：贾珍荣华中师范大学

学位级别：硕士

本研究运用文献分析、访谈、问卷调查等方法，对球员工会及其理论研究的必要性进行了分析;基于我国一般企业工会和工会法律现状、职业体育联盟的现状及其与球员工会之间共生的关系;对我国球员工会组建的影响因素、原则、性质和功能等进... 详细信息

本研究运用文献分析、访谈、问卷调查等方法，对球员工会及其理论研究的必要性进行了分析;基于我国一般企业工会和工会法律现状、职业体育联盟的现状及其与球员工会之间共生的关系;对我国球员工会组建的影响因素、原则、性质和功能等进行分析;提出了我国球员工会的发展路径：球员工会组建的三阶段论，即三种不同模式的球员工会;并对这三种模式的球员工会进行分析;指出我国球员工会组建的应然模式;对这种应然模式球员工会的内外部条件进行分析;在此基础上提出了准职业体育联盟模式球员工会，并提出了准联盟模式球员工会的组建步骤构想。综合上述分析得出了以下初步结论： (1)球员工会对职业体育的发展是必要的;(2)应然模式球员工会组建的根本制约因素在于国情和体制;(3)我国球员工会性质和功能的界定。它是职业体育联盟组织结构中的一个要素，又是一个特殊的工会组织形式;而其功能必然要在四大职能基础上进一步扩展。 (4)我国球员工会应然组建模式需要客观条件的支持。包括职业体育联盟运作的要求和完善法律法规的要求;(5)准联盟模式球员工会是应然模式球员工会的雏形，而且需要加快这种雏形的组建步伐。

关键词：球员工会职业体育联盟组建模式渐进性基础理论

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我国职业体育劳资关系政府规制:逻辑与路径

山东体育学院学报 2015年第2期31卷 22-26页

作者：贾珍荣海南师范大学体育学院理论教研室海南海口571158

职业体育的发展史也是一部职业体育劳资关系演进史。从职业体育劳资关系管理模式演进及其规律的阐述出发,在对我国职业体育劳资关系政府规制的学理逻辑和现实逻辑进行论析的基础上,认为我国职业体育劳资关系管理模式革新的政府规制在学... 详细信息

职业体育的发展史也是一部职业体育劳资关系演进史。从职业体育劳资关系管理模式演进及其规律的阐述出发,在对我国职业体育劳资关系政府规制的学理逻辑和现实逻辑进行论析的基础上,认为我国职业体育劳资关系管理模式革新的政府规制在学理和现实逻辑上都是成立的,并提出了几点政府规制策略,即加强制度性规制,推动职业体育劳动力市场有序发展;完善法规性规制,建立健全相关法律体系;重视社会性规制,积极促成球员工会的组建。

关键词：职业体育劳资关系政府规制三方机制球员工会