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仙人掌

诗词月刊 2007年第5期 54-55页

作者：石德兴蒋世玢杨小源顾绅孙宇璋友文贾恒志徐长田颜武成陈正印

黄土高原主要草本植物化学元素含量及其聚类分析研究

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水土保持研究 1994年第3期1卷 111-119页

作者：穆兴民贾恒义程浦海程积民雍绍萍彭祥林中国科学院水利部西北水土保持研究所

本文以黄土高原６８个主要草本植物植株中Ｎ、Ｐ、Ｋ、Ｃａ、Ｍｇ元素含量测定结果为基础，分析了该区草本植物这５种元素含量的特征及其元素间的相互效应，同时又以各元素含量对６８个草本样品进行了聚类分析。

关键词：草本植物化学元素聚类分析

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浅谈混凝土结构局压计算

黑龙江科技信息 2016年第33期 246-246页

作者：贾恒国崔艳哈尔滨方舟工程设计咨询有限公司黑龙江哈尔滨150000 哈尔滨石油学院黑龙江哈尔滨150000

混凝土结构设计时,需要验算局部受压的部位较多,但有些设计者对局压计算公式的选取存在着误区,没有考虑条件是否满足要求。因此本文就此问题进行论述,并对工程中常见的局压进行深入探讨,以指导工程实践。

关键词：混凝土局部受压计算公式

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肺假丝酵母菌病七例临床分析

解放军医药杂志 2014年第2期26卷 81-84页

作者：侯天文贺占国陈晶贺政新贾恒川白云王宪灵解放军白求恩国际和平医院检验科石家庄050082 解放军白求恩国际和平医院医务部石家庄050082

目的了解肺假丝酵母菌病的临床特点。方法分析2012年5月—2013年5月解放军白求恩国际和平医院确诊和临床诊断的肺假丝酵母菌病7例的临床资料。结果 7例均患有严重的基础疾病,主要症状为发热、咳嗽、咳痰等,影像学检查示:肺部可见片状、... 详细信息

目的了解肺假丝酵母菌病的临床特点。方法分析2012年5月—2013年5月解放军白求恩国际和平医院确诊和临床诊断的肺假丝酵母菌病7例的临床资料。结果 7例均患有严重的基础疾病,主要症状为发热、咳嗽、咳痰等,影像学检查示:肺部可见片状、斑片状高密度影6例,肺纹理增粗1例,双下肺结节影1例;B超检查示胸腔积液2例。社区获得性肺假丝酵母菌病2例,医院获得性肺假丝酵母菌病5例。1例肺活检组织和痰液培养检出白假丝酵母菌而确诊,4例血液和痰液培养检出假丝酵母菌、1例胸腔积液和痰液均检出白假丝酵母菌、1例单纯胸腔积液检出白假丝酵母菌而临床诊断。本组确诊前均予抗细菌治疗,确诊后4例予抗真菌治疗,1例治愈,1例症状好转,2例死亡;另3例未予抗真菌治疗,2例死亡,1例主动出院、放弃治疗。结论肺假丝酵母菌病预后差、病死率高,采用多种实验室检查方法并结合影像学检查可提高肺假丝酵母菌病的诊断水平。

关键词：念珠菌病肺念珠菌属诊断技术与方法活组织检查针吸血液胸腔积液痰

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审计机关培训工作流程设计初探

审计文摘 2011年第10期 ⑥页

作者：贾恒德张彦勤

审计机关的培训工作在提升审计干部综合素质，促进审计科学发展中发挥着重要作用。而良好的培训工作的开展，离不开行之有效的培训流程设计，但在审计机关的培训实践中，这一问题并未受到应有重视。笔者认为，审计机关培训工作流程应包...

审计机关的培训工作在提升审计干部综合素质，促进审计科学发展中发挥着重要作用。而良好的培训工作的开展，离不开行之有效的培训流程设计，但在审计机关的培训实践中，这一问题并未受到应有重视。笔者认为，审计机关培训工作流程应包括培训需求分析、培训方案制定、培训组织实施、培训效果评估四个方面。培训需求分析。培训需求分析是审计机关规划、设计培训活动前，培训组织者搜集相关信息进行分析，确认培训必要性及培训内容的过程。培训组织者可从组织任务、岗位需要和个人发展三个层面进行培训需求分析。从组织任务看，要对审计机关的使命、任务、目标、特质等进行深入分析，培训工作要围绕以上诸方面展开。从岗位需要看，要分析审计干部具体岗位对其知识、技能的需要，并根据需要确定培训需求。从个人发展看，要分析审计干部个体的差异性，将其现有能力素质与预期未来对其的要求进行比照，发现其中的差距，并据此确定培训需求。上述三个层面的分析是一个从宏观到微观、从抽象到具体的过程，只有将三者有机统一起来，才能制定出切实可行的培训方案，培训工作才能贴近实际并富有生机活力。培训方案制定。制定方案时，须对诸要素认真分析，其中应特别注意：一是要对培训对象进行深入研究。只有熟知培训对象的特点和需求，才能科学确定培训的内容和形式。二是要对培训内容进行细致推敲。培训组织者要对培训内容进行甄选，使其与培训对象的需求相契合。三是要对培训形式进行科学选择。培训组织者应根据培训内容选择适宜的培训形式，以增强培训工作的效果。培训组织实施。培训前的准备工作主要包括拟定培训通知书，实地勘察培训场所，落实相关培训设备等。培训组织者还应提前与授课者进行沟通协调，使其了解授课对象的特点与需求，以便有针对性地进行准备。培训过程中，培训组织者应注意采取措施，充分调动参训者的积极性、主动性；同时还应利用一切时机，尽可能地与参训者进行交流，听取他们的意见和建议，一旦发现不足和问题，及时作出调整。培训效果评估。一是反应层评估，即通过分析参训者对培训项目总的看法而对培训活动进行的评价。目前采用较多的方法有问卷、座谈等。二是学习层评估，即通过检测参训者对所学理论、技能等的掌握程度而对培训活动进行的评价。经常采用的方法有笔试、技能操作、工作模拟等。三是行为层评估，即通过分析参训

关键词：

来源：人大复印报刊资料评论

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人大复印报刊资料

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临汾情韵

黄河之声 2011年第14期 96-96页

作者：李京利贾恒山不详

南召县人口计生委公开招聘行政执法监督服务员

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黄河．黄土．黄种人 2013年第9期 59-59页

作者：党天香贾恒

南召县人口计生委积极探索新形势下计生依法管理的新路子，以提供服务为宗旨，公开选招一批业务精、能力强的大专毕业生担任驻乡法制监督服务员，分派到全县15个乡镇，开展“登门宣传政策，入户服务群众”活动，构建了“管理、执法、服... 详细信息

南召县人口计生委积极探索新形势下计生依法管理的新路子，以提供服务为宗旨，公开选招一批业务精、能力强的大专毕业生担任驻乡法制监督服务员，分派到全县15个乡镇，开展“登门宣传政策，入户服务群众”活动，构建了“管理、执法、服务”三位一体执法模式。2013年以来，驻乡法制监督服务员进村入户发放宣传折页2万余份，为426户新征户办理了网上审批案件，为32户特别困难家庭签订了分期分批还款计划，为1690户独生子女家庭送存折上门，为1201户奖励扶助家庭送存折上门，为61户特别扶助家庭开展了送存折上门、送温暖进家活动，深受群众的欢迎和好评。

关键词：行政执法监督公开招聘服务员计生委南召县人口困难家庭独生子女家庭