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现代航运已步入数字化时代，区块链提单在成本、安全性和信用方面均具优越性，并可用于国际贸易担保，因为其在功能等同原则下可成为权利载体，具有流通性、可控制性和特定性。就体系定位而言，区块链提单担保应采取质押构造，效力模式应采取登记生效主义；就公示制度而言，区块链提单质押应“双重公示”——首先，担保主体在区块链平台对提单状态标识为“质押”，具有公示效果，其次，质权人通过控制私钥实现对货物的排他性控制；就实现进路而言，质权人有权根据《中华人民共和国民法典》第436条第2款或借鉴UCC“不打破和平”规则直接对区块链提单控制下的货物进行处分；如果同一区块链提单被重复设立担保，各担保权人的权利冲突可借鉴《中华人民共和国民法典》第414条处理。

关键词：航运新质生产力数字化转型权利凭证区块链提单质押

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T公司G分公司内勤员工离职问题研究

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作者：董泽平贵州大学

学位级别：硕士

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大学转型发展中的校长角色与行动逻辑及对“双一流”建设高校的启示——基于王亚南的研究

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高校教育管理 2024年第2期18卷 103-114页

作者：张建董泽芳华中科技大学教育科学研究院湖北武汉430074 华中师范大学教育学院湖北武汉430079

本研究依循历史与逻辑相统一的思路,从组织领导学视角对新中国成立后厦门大学首任校长王亚南的角色扮演、行为表征进行分析,发现其在厦门大学发展目标厘定、结构再造、技术提升的实践工作中分别扮演了擘画人、设计师、开拓者三种角色。... 详细信息

本研究依循历史与逻辑相统一的思路,从组织领导学视角对新中国成立后厦门大学首任校长王亚南的角色扮演、行为表征进行分析,发现其在厦门大学发展目标厘定、结构再造、技术提升的实践工作中分别扮演了擘画人、设计师、开拓者三种角色。这对我国当下高水平大学从“985”“211”工程形塑的既有形态转向“双一流”建设高校的应有样态具有一定的启示:在高校类型与主体优势的根本遵循中呈现不同类型大学的应有功能;在教学改进与科研提升关系的平衡中推进基层学术组织的复合再造;在教师评价与知识生产的方式改革中重塑一流学术研究的制度环境。

关键词：大学转型发展王亚南校长角色行动逻辑组织领导学 “双一流”建设高校

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Y民营医院临床医师绩效考核体系优化研究

Y民营医院临床医师绩效考核体系优化研究

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作者：董泽曦河北地质大学

学位级别：硕士

医院在医疗体系中扮演着中坚力量,为人民健康保驾护航,对提高群众生活质量发挥了重要作用。改革开放以后民营医院不断发展壮大,已经成为仅次于公立医院的医疗服务机构,在发展壮大的同时也面临了巨大的竞争压力。为了更好的发展,Y民营医... 详细信息

医院在医疗体系中扮演着中坚力量,为人民健康保驾护航,对提高群众生活质量发挥了重要作用。改革开放以后民营医院不断发展壮大,已经成为仅次于公立医院的医疗服务机构,在发展壮大的同时也面临了巨大的竞争压力。为了更好的发展,Y民营医院进行了绩效改革工作。临床医师是Y民营医院员工的核心组成部分,对临床医师的绩效管理关系到他们的工作状态、关系到医院的医疗服务质量,关系到医院的社会声誉和口碑,因此临床医师的绩效改革是Y民营医院绩效管理的重中之重。临床医师原绩效考核方法存在设置指标单一化、经济指标占比过高、绩效考核过程不规范、信息化建设不足的问题。在激烈的竞争环境下,原绩效考核方法已不符合Y民营医院的发展要求,医院领导对此十分重视,采取新绩效考核体系RBRVS—KPI对临床医师进行绩效改革。RBRVS—KPI绩效考核体系首先需要明确项目点数,为此参考了《美国医疗价目表》与2022年新版《全国医疗服务价格项目规范》来确定RBRVS点数,它可以反映出不同医疗项目的技术难度、风险程度及操作时间长短,可以体现出医师的工作量差异;其次是利用德尔菲法、层次分析法进行专家打分来确定KPI辅助考核指标权重。再次,需要将RBRVS与KPI相结合,两者是相辅相成,比如风湿病科医师医疗项目点数低,仅仅用RBRVS来考核是远远不够的,需要KPI指标与RBRVS共同进行考核。最后在整体运行、KPI指标、绩效奖励方面总结了临床医师实施新绩效考核体系后取得的成效。

关键词：民营医院绩效考核体系 RBRVS KPI

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强化民本意识履行为民天职 003

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阿坝日报

作者：董泽友叶其军龙瑞泉喻林斌余志丽陈晖

本报讯（董泽友记者叶其军）５月３１日，马尔康县及时组织干部职工收听收看了“富民惠民、改善民生”作风建设活动动员大会盛况。 该县要求把群众呼声作为第一信号、把科学发展作为第一要务、把群众满意作为第一追求、把人民当...

本报讯（董泽友记者叶其军）５月３１日，马尔康县及时组织干部职工收听收看了“富民惠民、改善民生”作风建设活动动员大会盛况。 该县要求把群众呼声作为第一信号、把科学发展作为第一要务、把群众满意作为第一追求、把人民当家作主作为第一准则、把和谐稳定作为

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“四不两直”方式在地方政府调研工作中的应用研究 ——以石家庄市为例

“四不两直”方式在地方政府调研工作中的应用研究 ——以石家庄...

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作者：董泽恩河北大学

学位级别：硕士

2023年3月,中共中央办公厅印发了《关于在全党大兴调查研究的工作方案》,《方案》指出我党要把调查研究工作做好做实,严格执行中央八项规定及其实施细则精神,轻车简从,厉行节约,不搞层层陪同。“四不两直”调研方式是诞生于安全生产领... 详细信息

2023年3月,中共中央办公厅印发了《关于在全党大兴调查研究的工作方案》,《方案》指出我党要把调查研究工作做好做实,严格执行中央八项规定及其实施细则精神,轻车简从,厉行节约,不搞层层陪同。“四不两直”调研方式是诞生于安全生产领域的一种暗查暗访方式,这种方式为基层单位破解上级督查前“层层准备”、督查中“层层陪同”、督查后“层层过问”问题提供了良方,为深入了解基层真实想法、掌握真实情况、发现真实问题提供了重要保障。“四不两直”调研方式从提出到现在已经有8年之久,这8年来,地方政府调研中“四不两直”工作方式有没有真正落到实处,在落实过程中是否遇到难题和困境,“四不两直”调研方式是否真正倾听民意反映民情,挖掘第一手材料达到预期目标,这些问题成为论文研究意义所在。论文选取笔者所在的石家庄市政府为案例,通过对石家庄市政府调研方式的深入研究,向被调研对象包括企业和个体户分别发放调查问卷,与政府参与调研的工作人员进行当面访谈,挖掘石家庄市政府“四不两直”调研方式取得的成效。此外,论文剖析地方政府在运用“四不两直”调研方式时存在的问题,主要通过调查问卷的方式展开调研,调研对象中政府调研室工作人员居多,主要参与政府调研的具体工作,对石家庄市政府调研方式和流程比较熟悉,因此,调研结果具有可靠性。通过对石家庄市政府“四不两直”调研方式的研究发现,在“四不两直”执行过程中存在调研双方心态上还未完全适应、调研不够深入,存在“走马观花”式调研以及“四不两直”调研方式较为单一,存在局限性等问题,究其原因,主要是因为我国自上而下的管理体系影响和目前不够科学和严谨的责任追究体系。结合问题的原因,论文提出增强地方政府调研工作“四不两直”调研方式运用效果的建议:一是明确“四不两直”范围,划清“四不两直”界限;二是提高领导干部的思想认识,树立正确的政绩观;三是创新“四不两直”调研新方式;四是调研双方上下级之间建立起双向信任机制。

关键词： “四不两直” 政府调研人民立场双向信任机制

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