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工厂法预制沉管混凝土施工与优化

中国港湾建设 2015年第11期35卷 94-97页

作者：范卓凡范充王李中交二航局第二工程有限公司重庆401121

港珠澳大桥设计使用年限为120 a,为保证沉管的耐久性,管节混凝土浇筑采用全断面一次浇筑工艺。文章结合混凝土施工特点,叙述了施工程序及操作要点,通过混凝土布料优化和振捣优化,保证了沉管管节预制的安全与质量。

关键词：工厂法沉管预制混凝土施工优化

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港珠澳大桥岛隧工程沉管预制模板施工工艺

中国港湾建设 2015年第7期35卷 57-60页

作者：张洪范卓凡刘然中交二航局第二工程有限公司重庆401121

港珠澳大桥岛隧工程沉管预制采用工厂法施工,是目前世界上体量最大的钢筋混凝土预制构件,其模板采用由德国PERI公司设计的全液压大型钢模板,具有精度高、操作方便、工效高等优点。文中论述了模板结构、工作原理和施工工艺,以期为类似工... 详细信息

港珠澳大桥岛隧工程沉管预制采用工厂法施工,是目前世界上体量最大的钢筋混凝土预制构件,其模板采用由德国PERI公司设计的全液压大型钢模板,具有精度高、操作方便、工效高等优点。文中论述了模板结构、工作原理和施工工艺,以期为类似工程模板设计和施工提供借鉴。

关键词：沉管预制全液压大型钢模板

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工厂法预制沉管控裂技术

中国港湾建设 2015年第7期35卷 28-31页

作者：刘然王李范卓凡中交二航局第二工程有限公司重庆401121

港珠澳大桥岛隧工程沉管预制具有高标号、大断面、大体积的特点,混凝土裂缝控制是确保沉管隧道耐久性的关键。为达到沉管隧道的控裂要求,研究适合港珠澳沉管隧道特点的混凝土控裂技术体系显得尤为重要。针对工厂法预制沉管控裂技术研究... 详细信息

港珠澳大桥岛隧工程沉管预制具有高标号、大断面、大体积的特点,混凝土裂缝控制是确保沉管隧道耐久性的关键。为达到沉管隧道的控裂要求,研究适合港珠澳沉管隧道特点的混凝土控裂技术体系显得尤为重要。针对工厂法预制沉管控裂技术研究进行阐述,研究结果可为其他类似工程施工提供借鉴。

关键词：沉管隧道工厂法预制控裂

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大型沉管顶推滑板选型与优化

中国港湾建设 2015年第11期35卷 49-51页

作者：王李刘然范卓凡中交二航局第二工程有限公司重庆401121

顶推施工法工艺成熟,广泛应用于桥梁工程中,而预制沉管顶推工艺不同于传统的顶推施工法,多点支撑同步顶推的施工工艺,对顶推的同步性、设备的要求更高,尤其是顶推滑板的选型,直接关系到顶推施工中沉管的安全与质量。通过多次对顶推滑板... 详细信息

顶推施工法工艺成熟,广泛应用于桥梁工程中,而预制沉管顶推工艺不同于传统的顶推施工法,多点支撑同步顶推的施工工艺,对顶推的同步性、设备的要求更高,尤其是顶推滑板的选型,直接关系到顶推施工中沉管的安全与质量。通过多次对顶推滑板进行选型与结构优化,保证了港珠澳大桥沉管顶推施工的安全及工效。

关键词：顶推法预制沉管滑板选型优化

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SC建筑公司项目经理绩效考核优化研究

SC建筑公司项目经理绩效考核优化研究

作者：范卓西安理工大学

学位级别：硕士

伴随国家对房地产市场的宏观调控力度的加强,以及过去几年新型冠状病毒疫情的影响,建筑企业生存环境和竞争环境日益严峻。建筑企业必须要提高自身人力资源方面优势,才能为企业可持续发展奠定基础。项目经理肩负着项目进度、质量、安全... 详细信息

伴随国家对房地产市场的宏观调控力度的加强,以及过去几年新型冠状病毒疫情的影响,建筑企业生存环境和竞争环境日益严峻。建筑企业必须要提高自身人力资源方面优势,才能为企业可持续发展奠定基础。项目经理肩负着项目进度、质量、安全、结算等管理工作职责,位于中层管理岗位,发挥承上启下的作用。项目经理的专业能力和实战经验在项目效益创造方面显得尤为重要,对此,建筑企业要加强项目经理的管理工作。其中,绩效考核则是人员管理中的重中之重。SC建筑公司依旧沿用过去的项目经理考核体系,没有根据企业环境变化作出更新与调整,使绩效考核工作难以为企业战略目标的实现所服务。本研究使用文献研究法、案例研究法、问卷调查法等方法对SC建筑公司项目经理绩效考核优化展开研究,为SC建筑公司项目经理绩效考核优化提供指导与借鉴。首先,通过学术网站与图书馆,检索关于项目经理绩效考核方面文献与资料,在借鉴前人研究成果的基础上,确定论文研究核心概念与相关理论,作为论文研究的理论基础;然后,在介绍企业概况基础上,从考核机构、考核方式、考核指标、考核周期及考核结果应用多个方面着手,阐述了项目经理现行绩效考核体系。并使用问卷调查法和访谈法,了解考核主体与考核对象对绩效考核的看法与评价,以此作为依据,识别SC建筑公司项目经理绩效考核的问题。研究发现,SC建筑公司项目经理绩效考核问题如下:考核与企业战略脱节、指标体系不完善、主体设置不合理、反馈机制不健全以及结果应用有限。这些问题,直接影响到项目经理绩效考核应有作用的发挥;最后,在确定项目经理绩效考核优化目标、原则及思路的基础上,使用BSC理论,分解企业战略目标,确定绩效考核目标与关键绩效指标,使用层次分析法确定各项指标权重,并应用360度考核法,引入更多考核主体。同时,对现有绩效考核程序进行完善,加大绩效面谈开展力度,设置完善的绩效考核反馈机制,并将绩效考核结果应用于物质与非物质奖罚机制当中。为确保SC建筑公司项目经理绩效考核优化有效落实,论文从组织、人员、文化等层面,提出保障绩效考核有效实施的措施。论文对SC建筑公司项目经理绩效考核优化研究有着深远的意义,同时对同行业有一定的借鉴意义。

关键词：建筑企业项目经理绩效考核

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数字零工非体面工作感知与主动服务行为

经济与管理研究 2024年第4期45卷 76-92页

作者：阚卓凡陈嘉茜赵曙明南京大学商学院南京210093

本文基于认知评估理论,通过对460名数字零工的多期追踪调研,重点探讨数字零工非体面工作感知与主动服务行为的关系及内在机制。研究结果表明,非体面工作感知负向影响数字零工的主动服务行为,挑战性评估和工作重塑在非体面工作感知和主... 详细信息

本文基于认知评估理论,通过对460名数字零工的多期追踪调研,重点探讨数字零工非体面工作感知与主动服务行为的关系及内在机制。研究结果表明,非体面工作感知负向影响数字零工的主动服务行为,挑战性评估和工作重塑在非体面工作感知和主动服务行为之间起链式中介作用;雇佣关系氛围在非体面工作感知和挑战性评估关系中起调节作用,并且通过减弱非体面工作感知对挑战性评估的负向影响,调节挑战性评估和工作重塑在非体面工作感知与主动服务行为之间的链式中介作用。本文的研究结论不仅丰富了非体面工作感知和主动服务行为的相关研究,也可为平台管理者如何推动数字零工展现主动服务行为提供借鉴。

关键词：数字零工非体面工作感知认知评估工作重塑主动服务行为雇佣关系氛围

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体外受精周期中单原核胚胎的临床研究现状

中华妇幼临床医学杂志（电子版） 2024年第3期20卷 260-265页

作者：高青卓康宜凡王治鸿山西医科大学第一医院妇产科太原030001 山西医科大学第一医院生殖医学中心太原030001

单原核(mononuclear embryo)胚胎是指受精后16~18 h仅观察到胚胎内存在1个原核(1PN),1PN在体外受精-胚胎移植(IVF-ET)中并不罕见。由于既往发现1PN胚胎染色体异常率高,移植后,母儿临床结局不理想等原因,临床通常不采用1PN胚胎进行移植... 详细信息

单原核(mononuclear embryo)胚胎是指受精后16~18 h仅观察到胚胎内存在1个原核(1PN),1PN在体外受精-胚胎移植(IVF-ET)中并不罕见。由于既往发现1PN胚胎染色体异常率高,移植后,母儿临床结局不理想等原因,临床通常不采用1PN胚胎进行移植。近年随着囊胚培养和胚胎植入前遗传学检测(PGT)技术的发展,1PN胚胎越来越受到辅助生殖技术领域的关注。研究证明,部分1PN胚胎染色体正常,并且移植后,仍然可能分娩健康婴儿,故对其临床价值值得进一步探讨。笔者拟就国内外关于IVF-ET中1PN胚胎的最新研究进展现状进行阐述,重点关注1PN形成机制、1PN胚胎的染色体构成及分析,以及1PN胚胎临床结局与临床价值,旨在为IPN胚胎临床决策提供参考。

关键词：不育单原核胚胎体外受精-胚胎移植卵裂期胚胎胚胎植入前遗传学检测卵胞质内单精子注射生殖技术,辅助

人工智能背景下公共部门人力资源管理变革:价值、挑战与治理路径

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现代管理 2024年第8期14卷 1771-1778页

作者：乔卓凡西南民族大学公共管理学院四川成都

随着人工智能技术的迅速发展和普及,逐步渗透到社会经济发展方方面面,颠覆和革新了传统意义层面上的政府管理方式和运作逻辑。人工智能技术依托于包括云计算、大数据、物联网、移动终端等在内的基础设施,极大地促进了公共部门信息数据... 详细信息

随着人工智能技术的迅速发展和普及,逐步渗透到社会经济发展方方面面,颠覆和革新了传统意义层面上的政府管理方式和运作逻辑。人工智能技术依托于包括云计算、大数据、物联网、移动终端等在内的基础设施,极大地促进了公共部门信息数据筛选处理,同时也一定程度上促进了公共部门自身内部人力资源管理的自动化和科学化水平。但是由于当前我国的人工智能技术水平仍处于起步阶段,嵌入我国公共部门的内部管理实践仍存在诸多潜在风险和问题尚待思考和解决。因此,一方面,本文基于人工智能技术在当前我国各个部门的实际应用所遇到的问题和挑战进行了系统梳理,挖掘当前阻碍人工智能融入公共部门人力资源管理所存在的潜在风险;另一方面,本文将基于人工智能嵌入公共部门人力资源管理面临的问题与挑战提出相应的对策建议,以期为人工智能嵌入公共部门人力资源管理的理论研究和实践应用提供一定的借鉴意义。With the rapid development and popularization of artificial intelligence (AI) technology, it gradually penetrates all aspects of social and economic development, subverting and revolutionizing the traditional government management and operation logic. Artificial intelligence technology, relying on infrastructure including cloud computing, big data, Internet of Things, mobile terminals, etc., has greatly facilitated the public sector information data screening and processing, and also to a certain extent promoted the automation and scientific level of the public sector’s own internal human resource management. However, due to the current level of artificial intelligence technology in China is still in its infancy, embedded in the internal management practice of China’s public sector, there are still many potential risks and problems yet to be considered and solved. Therefore, on the one hand, this paper will be based on the current problems and challenges encountered in the practical application of AI technology in various sectors in China to systematically sort out the potential risks that hinder the integration of AI into the public sector human resource management. On the other hand, this paper will put forward corresponding countermeasure suggestions based on the problems and challenges faced by AI embedded in public sector human resource management, in order to provide certain reference significance for the theoretical research and practical application of AI embedded in public sector human resource management.

关键词：人力资源管理公共部门人力资源管理技术变革人工智能

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地铁车站结构渗漏水防治处理技术研究

珠江水运 2024年第6期 151-153页

作者：卓凡中交四航局第五工程有限公司

随着我国经济社会的不断发展,城市化进程的不断加快,我国已全面进入了大规模的地铁工程建设以及地下工程的阶段,但在地铁车站施工过程中,面临的一个重要问题是车站结构渗漏水防治难题。以厦门某地铁车站结构混凝土裂缝为研究对象,归纳... 详细信息

随着我国经济社会的不断发展,城市化进程的不断加快,我国已全面进入了大规模的地铁工程建设以及地下工程的阶段,但在地铁车站施工过程中,面临的一个重要问题是车站结构渗漏水防治难题。以厦门某地铁车站结构混凝土裂缝为研究对象,归纳总结施工现场结构裂缝特征和分布规律,根据裂缝产生原因及分布规律,围绕提高结构自防水能力提出了一套施工处理方法,此技术对地铁车站结构裂缝渗漏水防治有一定的理论与工程指导意义。

关键词：地铁车站侧墙裂缝渗漏水抗裂性能