检索结果-南通市图书馆

生产力研究 2005年第6期 38-40页

作者：罗后清中南大学法学院湖南长沙410075

我国信用问题的凸现,一方面是因为转型期信用制度的短缺;另一方面又与现有制度“软化”密切相关,本质上是一种制度信任危机,我国信用问题的严峻性和紧迫性正在于此。要改善我国的制度信用问题,需要从政治、经济制度等方面深化改革。

关键词：信用信用制度制度分析

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市场经济中的政府干预问题探析

理论与改革 1997年第7期 12-13页

作者：罗后清湖南农业大学社科系

市场经济中的政府干预问题探析○罗后清市场经济的健康发展离不开政府的作用与干预，这已不仅为成熟的市场经济国家，而且也为一些新兴工业化国家或地区的历史所验证。从历史经验看，在如何发挥政府的作用以及处理政府与市场的关系问题... 详细信息

市场经济中的政府干预问题探析○罗后清市场经济的健康发展离不开政府的作用与干预，这已不仅为成熟的市场经济国家，而且也为一些新兴工业化国家或地区的历史所验证。从历史经验看，在如何发挥政府的作用以及处理政府与市场的关系问题上，无论是发达国家还是发展中国家都...

关键词：政府干预问题探析政治制度公共选择学派市场失灵市场机制政府失灵场经济特殊利益集团经济发展

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日本的分享经济发展变迁探源

经济纵横 2007年第8X期 82-84页

作者：罗后清海南大学经济管理学院海南海口570228

日本的分享经济自从20世纪60年代以来,取得了较大的进展和成效,从广义上看,日本的分享经济在利润分享(奖金)、企业所有权分享(职工持股)及企业管理权分享(职工参与)等方面颇具特色和影响;日本分享经济发展变迁的背景与动因主要有:战后... 详细信息

日本的分享经济自从20世纪60年代以来,取得了较大的进展和成效,从广义上看,日本的分享经济在利润分享(奖金)、企业所有权分享(职工持股)及企业管理权分享(职工参与)等方面颇具特色和影响;日本分享经济发展变迁的背景与动因主要有:战后的民主改革、劳资双方力量对比的变化、公司治理结构的影响及效率因素的驱动等。

关键词：分享经济职工持股利润分享职工参与制劳资关系

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西方劳资关系变迁中的新问题与趋势评判

江西社会科学 2008年第11期28卷 78-81页

作者：罗后清海南大学经济学院

西方国家的劳资关系经历了一个由对抗到妥协合作、由失衡到相对平衡的演变过程。自20世纪80年代以来,西方劳资关系的这种相对平衡状态似乎在发生动摇:一方面是经济全球化下的资本"逞强",另一方面是工人集体行动面临困境。在当代西方劳... 详细信息

西方国家的劳资关系经历了一个由对抗到妥协合作、由失衡到相对平衡的演变过程。自20世纪80年代以来,西方劳资关系的这种相对平衡状态似乎在发生动摇:一方面是经济全球化下的资本"逞强",另一方面是工人集体行动面临困境。在当代西方劳资关系面临新的挑战的同时,也存在着促使其进一步改善的诸多积极因素,从总的趋势看,西方的劳资关系仍然是向着合作共赢的方向推进。

关键词：劳资关系产业关系集体谈判经济全球化

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企业和谐的实质及其文化支撑

当代经济研究 2010年第11期 35-39页

作者：程民选罗后清西南财经大学经济学院成都610074 海南大学经济与管理学院海口570228

企业和谐的实质是利益协调,即在承认利益差别的前提下,合理兼顾集结于企业的利益当事人及其利益相关者的不同利益要求。企业和谐需要企业文化的强力支撑,企业必须确立起注重所有关键要素权益的价值观,并使其成为主导企业行为方式的行为... 详细信息

企业和谐的实质是利益协调,即在承认利益差别的前提下,合理兼顾集结于企业的利益当事人及其利益相关者的不同利益要求。企业和谐需要企业文化的强力支撑,企业必须确立起注重所有关键要素权益的价值观,并使其成为主导企业行为方式的行为准则。企业高层管理者作为企业的决策者,是企业利益协调的关键,其基本的价值观念和工作行为决定着企业文化的类型。政府应当从战略的高度认识和对待企业和谐文化建设,引导、统领和推动企业和谐文化建设。

关键词：企业和谐文化建设利益协调权益

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我国劳资关系及其调节机制的转型与重构

社会科学家 2008年第10期23卷 64-66页

作者：罗后清海南大学经济学院海南海口570228

当前我国的劳资关系已日趋紧张,迫切需要采取有效措施加以缓解。导致我国劳资关系紧张的原因,从本质上看,关键还在于劳资关系的市场调节机制的缺失和滞后问题。工会的缺位、错位与无为是构建我国新型劳资关系调节机制的最大难题与根本... 详细信息

当前我国的劳资关系已日趋紧张,迫切需要采取有效措施加以缓解。导致我国劳资关系紧张的原因,从本质上看,关键还在于劳资关系的市场调节机制的缺失和滞后问题。工会的缺位、错位与无为是构建我国新型劳资关系调节机制的最大难题与根本性缺陷。在我国向市场经济的转型中,之所以遭遇到了劳资关系调节机制的严重失衡问题,关键在于政府行为出现了一定的偏差。优化政府行为,必须加快我国政治体制改革的步伐。

关键词：劳资关系产业关系劳动关系劳资协商

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现阶段个人收入差距与政府调控问题探讨

求索 2003年第4期 40-41页

作者：罗后清王丽丽中南大学法学院社会学系湖南长沙410075 湖南农业大学校办湖南长沙410128

一改革开放以来,我国的个人收入差距出现了急剧扩大的趋势,引起了人们的普遍关注与不安.从基尼系数看,据世界银行估计,中国城乡合计的基尼系数,改革开放前为0.16,1995年为0.415;据政府有关部门的测算,1996年为0.375,2000年为0.414;另据... 详细信息

一改革开放以来,我国的个人收入差距出现了急剧扩大的趋势,引起了人们的普遍关注与不安.从基尼系数看,据世界银行估计,中国城乡合计的基尼系数,改革开放前为0.16,1995年为0.415;据政府有关部门的测算,1996年为0.375,2000年为0.414;另据一些学者估算,一般认可的数值,目前的基尼系数在0.40-0.45之间,严重的则认为已超过0.5.从基尼系数比较,我国目前的收入差距已经超过了中等不平等程度,仅低于世界上收入分配最不平等的拉美、加勒比地区和撒哈拉沙漠以南的非洲.

关键词：个人收入差距政府调控基尼系数中国两极分化收入分配个人所得税市场经济

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论农村土地的经济所有权归农

农业经济 2014年第7期 3-5页

作者：何国平罗后清海南大学经济与管理学院海口570228

论文首先主要从产权、资源配置和效率角度对现行农村土地制度的弊端进行分析;然后提出废除农村土地集体所有制,明晰国家的终极所有权(征收土地税权、征收权、利用管制权、接受无人继承的不动产权),把农村土地的经济所有权(永久使用权、... 详细信息

论文首先主要从产权、资源配置和效率角度对现行农村土地制度的弊端进行分析;然后提出废除农村土地集体所有制,明晰国家的终极所有权(征收土地税权、征收权、利用管制权、接受无人继承的不动产权),把农村土地的经济所有权(永久使用权、除纳税外不可侵犯的收入权以及自由处分权)归农的改革主张。

关键词：土地制度集体所有制终极所有权经济所有权

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西方利润分享制发展述评

生产力研究 2008年第22期 170-172页

作者：罗后清张继军海南大学经济学院海南海口570228

利润分享制在西方从萌芽到发展经历了几个世纪,从20世纪60至70年代以来,发展步伐有所加快;引发利润分享制变迁的因素主要有效率驱动、工会与政府的作用以及市场竞争的压力等多个方面;利润分享制在西方的发展也存在着一些局限,如覆盖范... 详细信息

利润分享制在西方从萌芽到发展经历了几个世纪,从20世纪60至70年代以来,发展步伐有所加快;引发利润分享制变迁的因素主要有效率驱动、工会与政府的作用以及市场竞争的压力等多个方面;利润分享制在西方的发展也存在着一些局限,如覆盖范围有限、分享比例不高等,制约其发展的根本原因在于人们怎样对利润分享制定性以及工人在利润分享制方面有多大的话语权问题。

关键词：利润分享分享经济职工参与劳资关系劳动力产权

破除制度供给不足的短板——服务型政府在海南如何构建

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今日海南 2013年第11期 26-27页

作者：罗后清海南大学

从海南的实际看,打造海南国际旅游岛,服务型政府建设显得尤为迫切.以服务为导向的国际旅游岛建设,其最基础性的推动力,即取决于政府的公共服务的质量是否到位、有效,供给方式是否有前瞻性和创造性.这种要求的本身,就成了与内地其他省份... 详细信息

从海南的实际看,打造海南国际旅游岛,服务型政府建设显得尤为迫切.以服务为导向的国际旅游岛建设,其最基础性的推动力,即取决于政府的公共服务的质量是否到位、有效,供给方式是否有前瞻性和创造性.这种要求的本身,就成了与内地其他省份最大不同的地方.如何按照国际化的标准提高政府自身能力水平,提供更好的公共管理服务,应该成为国际旅游岛建设的重要着力点.近些年来,海南的财政开支在公共服务方面的投入有较大的增加和倾斜,海南在行政审批制度方面的改革在全国也产生了一定的影响.但打造海南国际旅游岛,政府的制度供给不足还是最大的短板.

关键词：服务型政府建设制度供给不足海南短板国际旅游行政审批制度公共服务供给方式