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现代财政制度下地方财政监督机制创新研究

财政监督 2018年第23期 66-70页

作者：湖北省武汉市财政局监督处课题组不详

党的十九大报告明确提出要"加快建立现代财政制度,建立权责清晰、财力协调、区域均衡的中央和地方财政关系"。与此同时,党的十九届三中全会通过的《深化党和国家机构改革方案》中将财政部的中央预算执行情况和其他财政收支情况的监督检... 详细信息

党的十九大报告明确提出要"加快建立现代财政制度,建立权责清晰、财力协调、区域均衡的中央和地方财政关系"。与此同时,党的十九届三中全会通过的《深化党和国家机构改革方案》中将财政部的中央预算执行情况和其他财政收支情况的监督检查划入审计署。在此背景下,地方财政监督工作如何创新体制机制建设,以适应大数据时代的挑战和现代财政制度建设的基本要求。本文结合相关文件精神与本地实际,基于湖北省武汉市财政局及其他地方在地方财政监督机制建设上的积极探索,提出新时期创新地方财政监督机制的对策建议,以期对全国各省市开展地方财政监督机制建设工作提供借鉴。

关键词：现代财政制度地方财政监督机制创新

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创新方式方法确保主题教育实效

台湾工作通讯 2023年第7期 12-13页

作者：武汉市台办武汉市台办

武汉市台办坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育与学习党的二十大精神、习近平总书记考察湖北武汉重要讲话精神、习近平总书记关于对台工作的重要论述与重要指示批示,以及贯彻落实党中央决策部署和省委、市委工作... 详细信息

武汉市台办坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育与学习党的二十大精神、习近平总书记考察湖北武汉重要讲话精神、习近平总书记关于对台工作的重要论述与重要指示批示,以及贯彻落实党中央决策部署和省委、市委工作要求结合起来,牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求,着力以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干,创新学习方式方法,深入开展调查研究,强化问题检视整改,在深学细照笃行中夯实坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的思想根基。

关键词：习近平新时代中国特色社会主义思想对台工作思想根基创新学习方式以学教育实效决策部署创新方式方法

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建设高素质专业化机关党务干部队伍研究

党员生活（湖北） 2022年第10期 52-55页

作者：武汉市委市直机关工委课题组周华明不详

思想认识有偏差?力量配备不充足?队伍建设有差距?培训效果不明显?激励关怀有欠缺?考核机制不完善?高素质专业化机关党务干部队伍该怎么建设?建设高素质专业化机关党务干部队伍的重要意义。机关党务干部,是指在党和同家各级机关党的组织... 详细信息

思想认识有偏差?力量配备不充足?队伍建设有差距?培训效果不明显?激励关怀有欠缺?考核机制不完善?高素质专业化机关党务干部队伍该怎么建设?建设高素质专业化机关党务干部队伍的重要意义。机关党务干部,是指在党和同家各级机关党的组织中从事领导和管理活动的专兼职工作人员。

关键词：党的组织党务干部队伍考核机制专业化机关党务干部专兼职培训效果高素质

让每个人都有出彩的机会——武汉市高举教育公平旗帜推进义务教育均衡发展

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湖北教育（综合资讯） 2017年第12期 19-21页

作者：武汉市人民政府教育督导室武汉市人民政府教育督导室

自义务教育均衡发展行动计划启动以来,武汉市牢牢把握'建设国家中心城市'的战略机遇,坚持在经济社会发展中优先发展教育,以'信息化、国际化、现代化'视野,加大市级统筹力度,遵循'政府行为、以区为主、市区协调、形成合力'的工作思路,均... 详细信息

自义务教育均衡发展行动计划启动以来,武汉市牢牢把握'建设国家中心城市'的战略机遇,坚持在经济社会发展中优先发展教育,以'信息化、国际化、现代化'视野,加大市级统筹力度,遵循'政府行为、以区为主、市区协调、形成合力'的工作思路,均衡配置教育资源。2014年,武汉市所辖15个区全部通过国家级县域义务教育均衡发展国家评估验收,市委市政府又确立了义务教育优质均衡协调发展的新目标。

关键词：义务教育均衡发展教育公平学区制区域义务教育武汉市

聚焦中国共产党黄冈市黄州区第六次代表大会 004

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聚焦中国共产党黄冈市黄州区第六次代表大会

黄冈日报

作者：黄州区委办公室黄州区委宣传部

中国共产党黄冈市黄州区第六次代表大会的主题：高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，深入贯彻落实习近平总书记系列重要讲话和指示批示精神，特别是视察湖北和参加湖北代表团审议时的重要讲话精神，深入贯彻新发展理念，奋... 详细信息

中国共产党黄冈市黄州区第六次代表大会的主题：高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，深入贯彻落实习近平总书记系列重要讲话和指示批示精神，特别是视察湖北和参加湖北代表团审议时的重要讲话精神，深入贯彻新发展理念，奋力推进高质量发展，为谱写黄州主城崛起新?

关键词：黄州区黄冈市飞地经济武汉城市圈全国文明城市社会消费品零售总额倍增计划营商环境民生福祉水系连通中国共产党

来源： cnki报纸评论

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坚持“三个到位” 确保稳中有升

秘书工作 2001年第11期 44-45页

作者：湖北省孝感市委办公室湖北省孝感市委办公室

近几年来,我市和县市区始终把的宣传、征订、发行,作为一年一度发行工作的头等任务全力来抓,自1997年以来,连续5年稳中有升.主要作法有三点:

关键词：征订工作目标任务市委办公室征订发行秘书头等任务专题研究专项研究

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建立完善干部考评激励机制的实践与思考

“知识分子与社会主义和谐社会的构建”理论研讨会论文选

中国共产党 2010年第8期 24-27页

作者：中共湖北随州市委组织部

在新的形势下，如何通过建立完善科学的干部实绩考核评价体系，激励引导广大干部用科学发展观和正确政绩观武装头脑、指导实践、推动工作，是深化干部人事制度改革的重大课题和紧迫任务。近年来，随州市结合实行干部任期制，全面推行市...

在新的形势下，如何通过建立完善科学的干部实绩考核评价体系，激励引导广大干部用科学发展观和正确政绩观武装头脑、指导实践、推动工作，是深化干部人事制度改革的重大课题和紧迫任务。近年来，随州市结合实行干部任期制，全面推行市直部门领导班子和领导干部责任目标管理，在建立完善干部考评激励机制方面进行了积极探索和初步思考。一、基本做法及成效领导班子和领导干部的责任目标分为两种：任期责任目标和年度责任目标。实施责任目标管理，我们主要抓好四个方面的工作：目标设定、目标实施、目标考核和考核结果运用。1.加强目标设置管理，努力提高责任目标体系的科学化水平。一是明确目标设置原则。各部门制定责任目标必须坚持四个原则：整体性原则，即制定的责任目标既有共性目标，又有体现单位、职位特点的个性目标；目标的设定由总及分，层层分解，形成完整的责任目标体系。重点性原则，即目标任务根据全市经济社会发展总目标、总任务，结合本部门主要工作职能来设定，突出重点工作和特色工作，不搞面面俱到。先进性原则，即设置目标任务要体现“跳起来摘桃子”的要求，具有激励性，防止目标设置水准不高。可操作性原则，即将责任目标尽可能地量化，尽量体现每项工作的目标特性、质量标准和层次要求，增强考核的可操作性。二是统一目标设置内容。责任目标设置分为职能目标、特色目标、共性目标三个部分。职能目标是根据市委、市政府重大工作安排部署，结合本部门工作职能确定的最能体现自身职能要求的重点工作项目指标。特色目标是具有本部门特色、体现行业水平和发展方向的创新工作项目指标。三是严格目标审批程序。按照个人拟定、群众评议、班子集体讨论、目标管理办公室初审、分管领导审核、目标管理领导小组审批等步骤，严把责任目标审核关。在群众评议环节，实行责任目标公示、群众公开评议制度，有效地保证责任目标设置的科学性。2.强化目标实施过程监管，加大目标任务的督办落实力度。一是加强组织领导。责任目标管理工作由市委、市政府统一管理，市委书记、市长分别担任责任目标管理领导小组正副组长，市纪委、市委办公室、市政府办公室、市委组织部等为成员单位。领导小组下设工作专班，办公室设在市委组织部。各成员单位及工作专班经常联系沟通，定期或不定期召开碰头会议，研究、总结、部署工作，针对工作中存在的问题，提出解决的意见和建议。二是加强督办检查。采取领导督办、项目督办、会议督办等方式，对各部门责任目标管理工作及目标任务完成情况进行经常性督办检查，有力地促进责任目标管理工作稳步实施。三是加强民主监督。充分发挥“两代表一委员”的作用，结合政风行风评议工作，邀请部分代表、委员对各部门责任目标管理工作进行民主评议、民主监督，并采取集中座谈、调查问卷等形式，充分收集民意，开展群众评议，有效地推动各部门责任目标的落实。

关键词：

来源：人大复印报刊资料评论

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人大复印报刊资料

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深入推进“民有所呼、我必有应”改革,以党建引领城市治理创新研究

2006年

作者：中共湖北省委统战部编

本书收集了2005年冬在武汉举行的“知识分子与社会主义和谐社会的构建”理论研讨会上的论文精华，代表了当前关于知识分子作用问题的研究新成果，对充分发挥知识分子在构建社会主义和谐社会中的重要作用具有启迪意义。

ISBN: (纸本)7507519163

关键词：政治、法律中国政治阶级结构与社会结构

来源：汇雅图书（南通市图书馆... 评论

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党员生活（湖北） 2020年第25期 50-53页

作者：武汉市武昌区委组织部课题组不详

2019年以来,武昌区委、区政府将“民呼我应”改革试点工作作为一项重大政治任务,以党建引领为主轴,以街道改革为重点,以解决问題为导向,以信息化为手段,围绕建立工作体系、工作机制、信息化工作平台等3个核心任务,对基层治理的体制机制... 详细信息

2019年以来,武昌区委、区政府将“民呼我应”改革试点工作作为一项重大政治任务,以党建引领为主轴,以街道改革为重点,以解决问題为导向,以信息化为手段,围绕建立工作体系、工作机制、信息化工作平台等3个核心任务,对基层治理的体制机制进行改革完善,进一步提升城市基层治理能力和水平,为武汉冇改革提供了实践支撑,为打赢三大攻坚战、实现武昌高质量发展提供坚实保障。

关键词：党建引领城市基层治理能力和水平信息化武昌区体制机制攻坚战