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面向近似计算的混合基FFT电路设计与实现

面向近似计算的混合基FFT电路设计与实现

作者：庄炎铭电子科技大学

学位级别：硕士

基于混合驱动降阶模型的中子注量率快速预测方法研究

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核动力工程 2024年第4期45卷 1-8页

作者：赵梓炎向钊才赵鹏程南华大学核科学技术学院湖南衡阳421001

反应堆参数发生扰动后的瞬间,中子注量率和反应堆功率的准确预测对反应堆安全运行至关重要,而现有的本征正交分解(POD)与Galerkin投影相结合的方法存在累积误差而导致精度不高的问题。使用隐式差分法得到一维中子时空扩散的精确解,并作... 详细信息

反应堆参数发生扰动后的瞬间,中子注量率和反应堆功率的准确预测对反应堆安全运行至关重要,而现有的本征正交分解(POD)与Galerkin投影相结合的方法存在累积误差而导致精度不高的问题。使用隐式差分法得到一维中子时空扩散的精确解,并作为基准数据,引入2个长短期记忆(LSTM)神经网络项,用于降低POD的累积误差和截断误差,实现物理驱动和数据驱动的混合驱动模型的构建。结果表明,添加神经网络修正项后,对中子注量率、总功率和各阶模态系数预测的均方根误差(RMSE)均降低了1~2个数量级,添加神经网络扩展项后,在预测相同阶数情况下计算时间显著减小,基于2阶和3阶扩展到6阶的改进模型相较于原始6阶模型分别提速了13%和7.6%。混合驱动模型可以很好得改善POD快速预测精度,结果有一定的参考价值。

关键词：本征正交分解(POD) Galerkin投影长短期记忆(LSTM)神经网络降阶模型中子注量率预测

基于多源异构日志的安全事件分析技术研究及应用

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基于多源异构日志的安全事件分析技术研究及应用

作者：路紩炎电子科技大学

学位级别：硕士

基于自记忆扩散的捕食模型的稳定性和Hopf分支

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基于自记忆扩散的捕食模型的稳定性和Hopf分支

作者：韩炎哲天津职业技术师范大学

学位级别：硕士

在生态学中,食饵-捕食者这一类模型问题的研究,对于种群之间的相互调节和协调发展有着重要的意义。其中空间记忆对于捕食者行为的影响是不可避免的,它会引起捕食者对自己过去某一时间段行为记忆的扩散,若这种扩散存在,系统的过去状态对... 详细信息

在生态学中,食饵-捕食者这一类模型问题的研究,对于种群之间的相互调节和协调发展有着重要的意义。其中空间记忆对于捕食者行为的影响是不可避免的,它会引起捕食者对自己过去某一时间段行为记忆的扩散,若这种扩散存在,系统的过去状态对现状就会产生一定的影响。所以本文在基于Bazykin功能反应的食饵-捕食者模型基础上,构建捕食者存在自我记忆扩散的反应扩散模型,研究其动力学行为以及分析记忆扩散等因素对种群的生态学发展所产生的影响。第一章介绍了本文的研究背景,主要包括时滞反应扩散的各种模型的发展和研究现状,为本文研究内容奠定基础。第二章研究了基于自我记忆扩散的具有Bazykin功能反应函数的捕食系统的初值问题的解的适定性,利用抛物型方程的比较原理证明了这个系统解的局部存在性和有界性;通过建立合适的有界权重函数对捕食者进行了L（p>n/2,n为系统的维数）的有界性估计,进一步推导出其L有界性估计。第三章研究了基于自我记忆扩散的具有Bazykin功能反应函数的捕食模型所有平衡点的稳定性。在不考虑时滞的情况下,利用Routh-Hurwitz判别定理和构造Lyapunov函数等方法来研究判定正平衡点的局部稳定性和全局稳定性;在考虑时滞的情况下,利用特征方程与极限方程的特征根的分布可转化这一条件研究系统的局部渐近稳定性。最后通过计算得出系统Hopf分支的存在性。第四章研究了基于自我记忆扩散的具有Bazykin功能反应函数的捕食模型以时滞τ为参数的Hopf分支,主要通过偏微分方程的中心流形定理和范式理论研究分支的方向和稳定性。

关键词：记忆扩散 Bazykin模型解的存在性稳定性 Hopf分支

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分布式阵列雷达关键技术研究

分布式阵列雷达关键技术研究

作者：祁克炎电子科技大学

学位级别：硕士

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基于多模态信息的服装图像生成方法研究

基于多模态信息的服装图像生成方法研究

作者：文炎芳武汉纺织大学

学位级别：硕士

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习近平总书记关于年轻干部培养重要论述研究

习近平总书记关于年轻干部培养重要论述研究

作者：汤国炎中共山东省委党校

学位级别：硕士

做好年轻干部的培养工作是确保中国共产党长期执政的重要基础和关键环节,也是推动中国特色社会主义事业建设和实现各领域发展任务的有力抓手。对年轻干部培养工作进行研究,目的是在新时代历史条件下探寻出培养年轻干部的最佳路径,使优... 详细信息

做好年轻干部的培养工作是确保中国共产党长期执政的重要基础和关键环节,也是推动中国特色社会主义事业建设和实现各领域发展任务的有力抓手。对年轻干部培养工作进行研究,目的是在新时代历史条件下探寻出培养年轻干部的最佳路径,使优秀年轻干部能够真正成长为社会主义现代化建设所需要的可靠接班人,确保党的事业能够薪火相传。党的十八大以来,习近平总书记高度重视培养年轻干部,多次为年轻干部培养工作提出新要求、作出新部署,发表了一系列关于培养选拔年轻干部的重要论述,不仅为新时代年轻干部培养工作明确了培养标准,而且为年轻干部培养工作指明了培养方向。本文以习近平关于年轻干部培养的重要论述为研究对象,主要内容包括新时代年轻干部的培养要求,健全新时代年轻干部培养历练机制,完善年轻干部培养落实机制,明确新时代年轻干部培养的时代价值,践行年轻干部培养的实践路径五个方面。习近平强调,由于世情国情党情的不断变化,对新时代年轻干部提出新的更高要求,年轻干部成长成才的标准也有所丰富和提高,主要包括:对党忠诚,信念坚定;德才兼备,本领过硬;敢于斗争,善于斗争;清正廉洁,严以修身。在健全新时代年轻干部培养历练机制方面,习近平认为必须在源头加强年轻干部队伍建设,通过个性化培养来促进年轻干部的成长成才,还要注意全方位提升年轻干部能力素质,压担子强化对年轻干部在实践方面的锻炼。在完善年轻干部培养落实机制方面,习近平认为党委组织部门要扛起“对年轻干部培养”的责任,把年轻干部的培养放在工作的突出位置。主要包括要压紧压实党委主体责任,强化各部门协作联合培养,加强对年轻干部考核指导,对年轻干部严管厚爱,把各项培养措施落实到地。在新时代年轻干部培养的路径方面,习近平在强调干部个人努力、组织培养、实践锻炼是干部成长基本路径的基础上,指出年轻干部要在坚守正确政治信仰、形成深厚理论素养、锤炼担当实干真本领、培养扎根人民群众的厚重品质中健康成长,同时强调要为年轻干部干事创业创造良好的舆论氛围。习近平关于年轻干部培养的重要论述,不仅继承了中国共产党在干部队伍建设方面的革命理论与丰富实践,同时彰显了独特的时代特征。这些具体特征表现在对制度建设的不断完善、对思想教育的深度重视以及在关键领域的持续发力等方面。在新时代背景下,为解决党的事业后继有人问题提供了清晰的思路,这些论述积极倡导战略思维,全面把握新时代年轻干部成长的总体布局,为年轻干部成长指明具体路径。此外,这些论述还坚持创新思维,在实践中不断丰富和发展党的年轻干部培养有关思想,与时俱进为党的干部队伍建设提供了新的理论指导。

关键词：中国共产党习近平年轻干部