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山西冶金 2024年第6期47卷 174-176,179页

作者：曹艳陈雷李兰辉河北燕山钢铁集团有限公司技术部河北迁安064400

对高磷铁水条件下生产工业纯铁的工艺流程进行研究,采用KR(脱硫)—LF(进一步脱硫)—转炉(脱碳脱磷)—LF(去磷升温)—RH(脱碳配铝保温)—连铸工艺,成功开发了高纯度的工业纯铁,冶炼工艺达到了国内原料级工业纯铁的一流水平。LF脱硫进一... 详细信息

对高磷铁水条件下生产工业纯铁的工艺流程进行研究,采用KR(脱硫)—LF(进一步脱硫)—转炉(脱碳脱磷)—LF(去磷升温)—RH(脱碳配铝保温)—连铸工艺,成功开发了高纯度的工业纯铁,冶炼工艺达到了国内原料级工业纯铁的一流水平。LF脱硫进一步稳定入转炉的S含量,转炉通过双渣、控碳和控温等方式降低P和Mn含量,RH的真空循环系统控制好C、Al和O等等一系列操作完成工业纯铁的冶炼。

关键词：工业纯铁脱磷脱锰循环去碳精准配铝

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燕山钢铁“企、社、家”三类体育共生发展研究

燕山钢铁“企、社、家”三类体育共生发展研究

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作者：李兰辉山西财经大学

学位级别：硕士

在建设“健康中国”及“体育强国”时期,企业体育、社区体育及家庭体育在我国体育事业发展中都发挥着重要作用。一定区域内的“企、社、家”三类体育在资源空间和人员上存在紧密联系,若三者之间资源共享、合力共治、共生发展,对实现区... 详细信息

在建设“健康中国”及“体育强国”时期,企业体育、社区体育及家庭体育在我国体育事业发展中都发挥着重要作用。一定区域内的“企、社、家”三类体育在资源空间和人员上存在紧密联系,若三者之间资源共享、合力共治、共生发展,对实现区域内体育管理效益最大化,助力提升企业软实力,强化社区精神文明建设和促进家庭健康和谐意义重大。本研究将燕山钢铁公司的企业体育、燕钢社区的社区体育、燕山钢铁职工与居民的家庭体育三者之间的共生发展作为研究对象。首先,通过设计包含燕山钢铁“企、社、家”三类体育共生单元、共生界面、共生环境的研究问卷,对燕山钢铁“企、社、家”三类体育的共生发展现状进行实证分析;其次,通过将燕山钢铁“企、社、家”三类体育近5年投入资金总额作为主质参量测算共生度、共生关系,对燕山钢铁“企、社、家”三类体育的共生模式进行确定;最后,根据实证分析发现燕山钢铁“企、社、家”三类体育共生发展存在的问题,针对问题提出对策与建议。本研究能够为燕山钢铁以及相似企业、社区的“企、社、家”三类体育共生发展提供一定的参考。研究结论:(1)“企业生产-生活综合体”模式下“企、社、家”三类体育的共生单元具有人员同质性、相互关联性特征,共生界面具有能量传递性、持续进化性特征,共生环境包含政治环境、经济环境、文化环境、体育健康环境四个方面。“企、社、家”三类体育满足共生所需的充分条件与必要条件,具有物质交换、信息交互、价值传递功能。(2)燕山钢铁“企、社、家”三类体育处于一个共生体中(简称“燕山钢铁体育共生体”),三个共生单元通过资金支持、场地设施支持、制度支持、体育氛围营造等产生新的能量,具有“增强体质,增进健康”、“增强团队凝聚力”、“促进人际关系、亲子关系融洽”等价值,职工、居民对“燕山钢铁体育共生体”有较高的价值认同,认可三类体育对正向共生关系的促进作用。(3)“燕山钢铁体育共生体”的共生界面具有组织机构多重交叉和协调统一、场地设施资源基础支撑较好和持续改进、信息交流推进共享和科技互通的特点。(4)体育强国及健康中国建设、燕山钢铁企业的经济效益支持、良好的企业、社区体育文化氛围以及全民健身等为“企、社、家”三类体育共生发展创造了良好的外部环境。(5)“燕山钢铁体育共生体”的共生模式为非对称性互惠共生行为模式和连续共生组织模式,整个共生体系尚未达到理想共生阶段。(6)影响燕山钢铁“企、社、家”三类体育共生发展的主要因素包括:共生单元存在企业体育活动指令性强,管理经验不足,社区体育管理人员管理水平有限、家庭体育成员对体育重视程度不高等问题;共生界面存在机构设置不健全,资源共享及科技信息互通不够,共生发展服务不到位,体育活动内容、形式创新不足等问题;共生环境存在政策和制度不完善、经费支撑不到位、文化环境认同差异、与系统外体育健康大环境接壤不足等问题。针对燕山钢铁“企、社、家”三类体育共生发展中存在的问题,提出如下对策:(1)企业发挥资源优势、社区发挥衔接功能、家庭发挥灵活自主优势,提高共生单元贡献率。(2)通过建立高效的共生管理协调机构、搭建资源、科技及信息共享平台、开展丰富的体育活动来优化共生界面。(3)通过强化行政管理部门政策调控、加大经济支持、打造特色文化环境,进一步扩大共治共享来营造积极的共生环境,促进“燕山钢铁体育共生体”向更为理想的共生模式转化。

关键词：企业体育社区体育家庭体育共生共生模式

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芫荽-娃娃菜两种三收高效栽培技术

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北方园艺 2015年第12期 209-210页

作者：杨积强郭丛阳李兰辉古浪县园艺技术工作站甘肃古浪733100

甘肃河西地区为传统的"一年一熟有余,两熟不足区",芫荽-娃娃菜两种三收高效栽培技术将"一年一熟"改为"一年三熟",提高了土地产出率。在简要介绍茬口安排的基础上,详细阐述了芫荽、娃娃菜不同生长阶段的栽培技术要点,最大限度地利用有限... 详细信息

甘肃河西地区为传统的"一年一熟有余,两熟不足区",芫荽-娃娃菜两种三收高效栽培技术将"一年一熟"改为"一年三熟",提高了土地产出率。在简要介绍茬口安排的基础上,详细阐述了芫荽、娃娃菜不同生长阶段的栽培技术要点,最大限度地利用有限的作物生长期,实现了两茬作物栽培,3次收获,效益显著。

关键词：河西地区芫荽娃娃菜技术要点

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浅谈高中阶段英语听力能力的培养

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教师 2008年第8期 24-25页

作者：李兰辉贵州省湄潭县求是高级中学

《08普通高等学校招生全国统一考试大纲》对听力部分的要求：要求考生听懂有关日常生活中所熟悉话题的简短独自或对话。考生应能：

关键词：能力的培养英语听力高中阶段日常生活听力部分考试大纲全国统一学校招生

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民营钢企职工体育现状及发展对策分析探讨

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体育风尚 2021年第2期 244-246页

作者：李兰辉山西省财经大学

随着社会的不断发展,中国民营企业迎来了良好的发展机遇,而民企要想获得长足的发展,提升职工待遇是一个绕不过的问题。尽管提高薪水对于民营企业职工来讲,是提升职工忠诚度的一个重要因素,但企业更要重视职工身体健康,给予员工更多的人... 详细信息

随着社会的不断发展,中国民营企业迎来了良好的发展机遇,而民企要想获得长足的发展,提升职工待遇是一个绕不过的问题。尽管提高薪水对于民营企业职工来讲,是提升职工忠诚度的一个重要因素,但企业更要重视职工身体健康,给予员工更多的人文关怀。加之,企业员工的思想观念不断发生变化,他们的健康意识亦愈发强烈,对参加体育锻炼的重视程度也在与日俱增。民营钢铁企业在重视企业发展效益的同时,也要重视起对于民营钢铁企业职工的体育锻炼条件的创造。在活动程度、场所以及健康要求与观念等多方面展开入手,从多种角度来具体研究当前的职工体育运动现状,从而研究出主要的发展对策,本文将据此展开讨论,以期能够对民营企业员工健康有所帮助。

关键词：民营钢企体育锻炼现状对策

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导乐护理干预对初产妇分娩及对自然分娩率影响分析

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中文科技期刊数据库（全文版）医药卫生 2022年第3期 60-63页

作者：李兰辉上海交通大学医学院附属第九人民医院黄浦分院上海200011

导乐护理干预对初产妇分娩及对自然分娩率影响分析。方法:本次研究实验是对照研究实验,实验对象是严格按照实验筛选要求选取,50例我院产科分娩的初产妇,产妇分娩的时间区间是2020.7-2021.12,按照实验要求将患者分为两组,分组依据:随机... 详细信息

导乐护理干预对初产妇分娩及对自然分娩率影响分析。方法:本次研究实验是对照研究实验,实验对象是严格按照实验筛选要求选取,50例我院产科分娩的初产妇,产妇分娩的时间区间是2020.7-2021.12,按照实验要求将患者分为两组,分组依据:随机数字表法,分组结果:实验组(n=25)、对照组(n=25),在产妇分娩期间,分别实施不同的护理干预,分别是导乐护理干预和常规助产护理干预,比较对于产妇自然分娩率影响。结果:评估两组初产妇分娩方式,实验组初产妇自然分娩率高于对照组初产妇,P<0.05;比较两组初产妇分娩过程中各产程时间,实验组初产妇第一产程时间、第二产程时间和总产程时间均比对照组初产妇产程时间短,P<0.05;比较两组新生儿Apgar评分,实验组新生儿Apgar评分高于对照组新生儿,P<0.05。结论:初产妇在分娩过程中,针对分娩过程实施导乐护理干预,对于保障母婴安全健康均有积极的促进作用,优化了自然分娩率,促进护理质量的提升,改善母婴结局,临床初产妇分娩中实施导乐护理干预值得推广。

关键词：初产妇分娩导乐护理干预自然分娩

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