检索结果-南通市图书馆

分类指导突破三难——湖南省澧县全面推进事业单位分配制度改革

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中国人才 2007年第5期 58-59页

作者：彭青岭宋银清湖南省澧县人事局

通过事业单位分配制度改革,澧县成功地打破了津补贴难浮动、活工资难搞活。

关键词：分配制度改革事业单位湖南省澧县类指人员聘用制

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发挥激励机制在农村实用人才开发中的作用

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中国人才 2006年第7期 20-21页

作者：张建华余以淼彭青岭湖南省澧县人事局

建设社会主义新农村，关键在于培育能支撑农村三个文明发展的亿万有觉悟、懂技术、善管理、勤创业的社会主义新农民。因此灵活运用各种激励手段，大力开发农村实用人才资源，建设一支规模适当、素质优良、与本地农业和农村经济社会发展... 详细信息

建设社会主义新农村，关键在于培育能支撑农村三个文明发展的亿万有觉悟、懂技术、善管理、勤创业的社会主义新农民。因此灵活运用各种激励手段，大力开发农村实用人才资源，建设一支规模适当、素质优良、与本地农业和农村经济社会发展相适应的农村人才队伍，是目前各级政府最迫切、最关注的工作。结合几年来农村实用人才开发工作，我们认为，在目前农村实用人才开发工作中要准确、有效地用活各种表彰激励措施，必须要牢牢把握以下几个要求。

关键词：社会主义新农村人才开发工作激励机制农村经济社会发展农村人才队伍文明发展灵活运用人才资源

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农村人才成长环境问题分析与对策思考

湖湘三农论坛

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湖湘三农论坛 2008年第0期 1428-1434页

作者：彭青岭宋银清湖南省澧县人事局人才交流中心湖南省澧县县委办公室

建设社会主义新农村,人才是保障。近年来,许多地方从本地实际出发,探索开发农村人才的新途径和新方法,农村人才总量快速增长,素质明显提高,为农村经济快速增长提供了强有力的人才支撑。但是,通过调查发现,随着农村经济的快速发展,特别...

建设社会主义新农村,人才是保障。近年来,许多地方从本地实际出发,探索开发农村人才的新途径和新方法,农村人才总量快速增长,素质明显提高,为农村经济快速增长提供了强有力的人才支撑。但是,通过调查发现,随着农村经济的快速发展,特别是新农村建设对农村人才的量和质提出了更高要求,成长环

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农村人才成长环境问题分析与对策思考

农村人才成长环境问题分析与对策思考

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首届湖湘三农论坛

作者：彭青岭宋银清湖南省澧县人事局人才交流中心湖南省澧县县委办公室

建设社会主义新农村,人才是保障。近年来,许多地方从本地实际出发,探索开发农村人才的新途径和新方法,农村人才总量快速增长,素质明显提高,为农村经济快速增长提供了强有力的人才支撑。但是,通过调查发现,随着农村经济的快速发展,特别是新农村建设对农村人才的量和质提出了更高要求,成长环境已成为制约农村人才队伍壮大的瓶颈,值得认真分析并切实加以改进。

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来源： cnki会议评论