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二(2-乙基己基)磷酸(D2EHPA)萃取分离镁和锂

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清华大学学报（自然科学版） 2010年第3期50卷 430-433页

作者：张桂平秦炜谭元忠戴猷元清华大学化学工程系化学工程联合国家重点实验室北京100084

为获得从高镁锂离子浓度比卤水中分离锂的方法,提出了利用溶剂萃取法从卤水中提取镁以降低镁锂离子浓度比的研究思路。以二(2-乙基己基)磷酸(D2EHPA)为萃取剂,煤油为稀释剂,对模拟盐湖卤水进行萃取实验研究。结果表明,皂化后D2EHPA对Mg2... 详细信息

为获得从高镁锂离子浓度比卤水中分离锂的方法,提出了利用溶剂萃取法从卤水中提取镁以降低镁锂离子浓度比的研究思路。以二(2-乙基己基)磷酸(D2EHPA)为萃取剂,煤油为稀释剂,对模拟盐湖卤水进行萃取实验研究。结果表明,皂化后D2EHPA对Mg2+具有较好的选择分离性能;在相比和皂化率相同的条件下,D2EHPA的浓度越大越有利于Mg2+的萃取;为防止有机相粘度过大,皂化率不宜高于80%,D2EHPA的浓度不宜高于50%;采用MgCl2溶液对负载溶剂进行洗涤可除去其中Li+和K+,从而获得高纯度的MgCl2。

关键词：盐湖卤水镁锂离子浓度比液液萃取皂化

职场排斥对员工亲组织性非伦理行为的影响机制研究

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管理科学 2016年第4期29卷 104-114页

作者：张桂平湖北工业大学经济与管理学院武汉430068

员工在工作场所从事非伦理行为具有多方面的原因,可能是有利于自己,也可能是为了报复或伤害组织和同事。根据这一逻辑,已有研究就职场排斥诱发的员工非伦理行为都是建立在利己动机的假设基础之上,而对于员工的利组织动机的非伦理行为研... 详细信息

员工在工作场所从事非伦理行为具有多方面的原因,可能是有利于自己,也可能是为了报复或伤害组织和同事。根据这一逻辑,已有研究就职场排斥诱发的员工非伦理行为都是建立在利己动机的假设基础之上,而对于员工的利组织动机的非伦理行为研究不足。实际上,面对职场排斥,员工很可能采取积极的补救措施对人际关系进行主动修复,其中从事亲组织性质的非伦理行为就是一个重要的修复行为。基于道德自我调节理论和社会认同理论的视角,以道德推脱为中介变量,以组织认同为调节变量,检验职场排斥对员工亲组织性非伦理行为的内在影响机理。采用SPSS 18.0和AMOS 18.0进行多元线性回归和验证性因子分析,通过上下级配对调查的方式,收集来自武汉和上海5家企业的调研数据,并进行实证分析。研究结果表明,(1)职场排斥对员工的亲组织性非伦理行为具有显著的正向影响;(2)道德推脱在职场排斥与亲组织性非伦理行为的关系中发挥完全中介作用;(3)组织认同在职场排斥与道德推脱的关系中发挥正向调节作用;(4)组织认同在职场排斥与亲组织性非伦理行为的关系中发挥正向调节效应。通过实证研究证实了理论界较为忽视的亲组织性非伦理行为,检验了员工亲组织性非伦理行为的发生机制和高度的组织认同的调节效应,证明员工在遭遇职场排斥时通过亲组织性非伦理行为来应对是一个重要的理性选择,组织认同度较高的员工在面对职场排斥时更容易发生道德推脱问题和亲组织性非伦理行为,验证了组织认同的"阴暗面"。研究结论为组织对员工非伦理行为的权变管理提供了有益的启示,提醒管理者警惕职场排斥的原因及其负面影响,并建立科学的组织制度,鼓励高组织认同的员工采取符合伦理规范的行为回报组织。

关键词：职场排斥亲组织性非伦理行为道德推脱组织认同道德自我调节机制

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克拉霉素的合成

中国抗生素杂志 2002年第3期27卷 148-150页

作者：廖国礼张桂平何铁塔中国医药工业公司岳阳中湘康神药业集团有限公司岳阳414000

红霉素碱经肟化、保护再经甲基化、脱保护得到克拉霉素 ,总收率达 40 %以上。

关键词：克拉霉素合成工艺红霉素肟化甲基化

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呵护美丽 1

提高初三学生书面表达语言有效性和准确性的行动研究

丛书名：精品购物指南生活系列丛书

2001年

作者：张桂平

本书由“走近护肤精品”开篇，让时尚女性解除在流行品牌面前的疑惑和困惑，从知道谁是护肤品牌中的优胜者，到清楚自己的合适之选在哪里；此外，还具体地关照女性护肤过程中各种难题、细节和气候环境以及发展趋势等问题。

ISBN: (纸本)7504444596

关键词：皮肤学科:护理学科:基本知识护理

来源：汇雅图书（南通市图书馆... 评论

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汇雅图书（南通市图书馆）

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中小学外语教学 2010年第5期33卷 43-48页

作者：张桂平北京十二中

培养学生初步的写作能力是初中英语教学的目标之一，然而笔者在教学实践中发现学生的英语写作情况不容乐观。本文采用行动研究的方法，探讨了改善和提高初三学生英语书面表达语言有效性和准确性的途径。

关键词：初三写作书面表达语言准确性语言有效性行动研究

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论档案工作在高校评估中的作用

兰台世界（上旬） 2007年第03X期 42-43页

作者：张桂平河南大学校长办公室

本文论述了高校档案工作在高校评估中的基础和依据作用以及评估工作对高校档案事业的推动作用。

关键词：档案高校评估

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集团化证券公司——券商发展的大趋势

金融理论与实践 2001年第11期 51-52页

作者：张桂平黄河证券有限责任公司河南郑州450008

实施证券公司集团化战略是我国券商参与国际竞争的宏观要求,可以在分业经营的机制下满足部分混业经营的需要,我国证券公司自身问题也可以通过集团化方式加以解决。同时,集团化证券公司产生的规模效益有助于提高券商的综合竞争实力,有利... 详细信息

实施证券公司集团化战略是我国券商参与国际竞争的宏观要求,可以在分业经营的机制下满足部分混业经营的需要,我国证券公司自身问题也可以通过集团化方式加以解决。同时,集团化证券公司产生的规模效益有助于提高券商的综合竞争实力,有利于保护利益相关者的权益。

关键词：券商集团化证券公司混业经营中国规模效益综合竞争力

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组织安全气候对安全绩效的作用机制研究

软科学 2013年第4期27卷 61-64页

作者：张桂平湖北工业大学管理学院武汉430068

依据相关文献与研究假设,构建了组织安全气候对安全绩效的影响关系的结构方程模型,并以安全信息的建言为中介变量,采用验证性因素分析法和结构方程模型方法进行分析。研究结果表明:安全气候对安全绩效具有促进作用,员工安全信息的建言... 详细信息

依据相关文献与研究假设,构建了组织安全气候对安全绩效的影响关系的结构方程模型,并以安全信息的建言为中介变量,采用验证性因素分析法和结构方程模型方法进行分析。研究结果表明:安全气候对安全绩效具有促进作用,员工安全信息的建言对组织安全气候和安全绩效的关系具有部分中介作用。最后,结论给出提高组织安全绩效的管理启示。

关键词：安全气候安全绩效安全信息的建言

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论档案工作在高校评估中的作用

兰台世界 2007年第6期 42-43页

作者：张桂平河南大学校长办公室

本文论述了高校档案工作在高校评估中的基础和依据作用以及评估工作对高校档案事业的推动作用。

关键词：档案高校评估