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会计制度的框架与有效性评价——基于制度经济学和系统论的视角
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财经问题研究 2004年 第10期 55-60页
作者： 张宜霞 东北财经大学会计学院 辽宁大连116025
会计不是天然存在的,从制度经济学和系统论的角度来看,它是人们为了达到降低交易成本的目的而赋予了较多期望职能、人为制造的一种信息系统。但是,会计的期望职能往往不能自发实现,它需要会计制度提供保证,这就构成了会计制度的动因。从... 详细信息
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财务报告内部控制审计收费的影响因素——基于中国内地在美上市公司的实证研究
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会计研究 2011年 第12期 70-77,97页
作者： 张宜霞 浙江工商大学 310018
本文以中国内地在美国上市的公司为样本,研究了财务报告内部控制审计收费的影响因素及影响方式。研究发现,公司规模、会计师事务所的声誉与审计收费显著正相关;公司财务报告内部控制的复杂性与审计收费正相关,而且,在会计师事务所看来,... 详细信息
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企业内部控制的范围、性质与概念体系——基于系统和整体效率视角的研究
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会计研究 2007年 第7期 36-43页
作者： 张宜霞 东北财经大学会计学院
由于需求的差异以及自身专业领域的限制,人们赋予了"企业内部控制"不同的范围和性质,这既导致了理论上的混乱和实务上的偏差,又忽略了内部控制系统整体内在的联系和一致性。基于此,本文从企业整体效率的角度重新界定了企业内部控制的范... 详细信息
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KPMG的BMP浅析
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会计之友 2006年 第07S期 79-80页
作者： 张宜霞 东北财经大学会计学院
经营风险计量程序(BMP)是毕马威(KPMG)提出的一种现代风险导向审计方法,它包括战略分析、经营过程分析、风险评估、经营计量和持续改进五个要素,构建了一个包括八个要素的客户经营模型作为战略系统决策的框架。
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企业内部控制评价方法的比较
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会计之友 2009年 第1期 43-44页
作者： 张宜霞 浙江工商大学
企业内部控制框架提供了一个有效内部控制系统的模板,也是评价内部控制有效性的标准,但是,根据内部控制框架或标准对内部控制有效性进行评价,却可以选择不同的起点或切入点。使用不同的评价思路和方法,即详细评价法和风险基础评价法是... 详细信息
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企业内部控制评价的标准及设计
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会计之友 2007年 第06X期 42-43页
作者： 张宜霞 东北财经大学会计学院
企业内部控制评价的标准通常是一个框架体系,它必须满足一定的条件。而英美的企业内部控制标准基本上形成了一定的层次,但二者又不尽相同,各有特色。笔者在借鉴其成功经验的基础上,提出对其总体设计的思路。
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行业垄断、薪酬管制与高管货币性薪酬——基于中国上市公司的实证研究
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会计之友 2017年 第1期 94-100页
作者： 张宜霞 石大鹏 浙江工商大学财务与会计学院
基于上市公司高管薪酬过高受到广泛质疑和央企高管薪酬受到管制的背景,研究行业垄断、薪酬管制对上市公司高管货币性薪酬的影响。结果表明,行业垄断依然会显著提高公司高管的货币性薪酬,现行的薪酬管制政策能够起到显著的约束作用,其效... 详细信息
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内部控制含义初探
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四川会计 2001年 第11期 3-5页
作者： 张宜霞 东北财经大学
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企业内部控制评价的方法
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中国注册会计师 2009年 第4期 63-65页
作者： 张宜霞 浙江工商大学
评价企业内部控制的有效性实质是评价内部控制是否为相关目标的实现提供合理保证。如果保证的水平处于有效内部控制的区间内,则内部控制是有效的,如果保证的水平低于合理水平,则内部控制是无效的。从风险角度来看,就是评价相关目标的风... 详细信息
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企业内部控制评价的标准及设计
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会计之友(下旬刊) 2007年 第6期 42-43页
作者： 张宜霞 东北财经大学会计学院 全国会计学术带头人后备人才
企业内部控制评价的标准通常是一个框架体系,它必须满足一定的条件。而英美的企业内部控制标准基本上形成了一定的层次,但二者又不尽相同,各有特色。笔者在借鉴其成功经验的基础上,提出对其总体设计的思路。
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