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发现先机的私募AI模式

经理人 2020年第8期 68-71页

作者：左秦不详

截至今年5月底,股票策略百亿级私募年内取得4.69%的正收益,虽然跑赢市场,但与中小型私募相比,成绩却远不如后者。很大一部分中小型私募公司正在进行科技化转型,特别是加速向基于金融工程模型的量化投资体系的AI模式方向迈进。私募行业... 详细信息

截至今年5月底,股票策略百亿级私募年内取得4.69%的正收益,虽然跑赢市场,但与中小型私募相比,成绩却远不如后者。很大一部分中小型私募公司正在进行科技化转型,特别是加速向基于金融工程模型的量化投资体系的AI模式方向迈进。私募行业具规模的股票策略百亿级私募,跑赢了市场,却输给了中小型私募。截至今年5月底,股票策略百亿级私募年内取得4.69%的正收益,虽然跑赢市场,但与中小型私募相比,成绩却远不如后者。

关键词：私募量化投资工程模型 AI 股票科技化金融收益

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生成式AI,无法回避的新生产力!

经理人 2024年第1期 10-13页

作者：左秦不详

生成式AI是下一轮经济发展、企业竞争的新生产力。中国企业需要尽快引入、熟悉、运用它。换言之,新一轮的生存、发展、竞争,就是一场使用、熟悉新旧生产力的竞争。“我认为,可以用一个非常有用的框架来理解未来的人工智能(AI)——不是... 详细信息

生成式AI是下一轮经济发展、企业竞争的新生产力。中国企业需要尽快引入、熟悉、运用它。换言之,新一轮的生存、发展、竞争,就是一场使用、熟悉新旧生产力的竞争。“我认为,可以用一个非常有用的框架来理解未来的人工智能(AI)——不是指今天的AI,因为它们与未来30年、50年或100年的AI相比,还不够复杂——那就是将其视为来自另一个星球的人工外星人。

关键词： AI 生成式生产力外星人竞争

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CHRO向高增长型蝶变

经理人 2023年第10期 42-44页

作者：左秦不详

在当今无数据不企业的环境下,作为以CEO为领导核心的管理层,CHRO职位需要被重新定义,即从一般职能的CHRO,升级为“高增长型CHRO”。在此过程中,CEO不仅让渡部分权力,同时需要适时成为“高增长型CHRO”的助手。

关键词： CHR CEO 领导核心无数据职位管理层重新定义

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清华经管EMBA:为未来而思考!

企业家信息 2022年第1期 121-122页

作者：左秦不详

“到2025年,基本建成规模结构更加优化、体制机制更加完善、培养质量显著提升、服务需求贡献卓著、国际影响力不断扩大的高水平研究生教育体系。到2035年,初步建成具有中国特色的研究生教育强国。”这是教育部、国家发展改革委、财政部... 详细信息

“到2025年,基本建成规模结构更加优化、体制机制更加完善、培养质量显著提升、服务需求贡献卓著、国际影响力不断扩大的高水平研究生教育体系。到2035年,初步建成具有中国特色的研究生教育强国。”这是教育部、国家发展改革委、财政部在2020年联合发布的《关于加快新时代研究生教育改革发展的意见(以下简称意见)》中对国内研究生教育提出的明确的总体目标。

关键词：研究生教育改革国家发展改革委教育强国培养质量研究生教育体系国际影响力总体目标

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决定重塑

经理人 2023年第11期 10-13页

作者：左秦不详

为什么部分企业不能实现符合发展需求的运营效能?问题出在方法论上。运营重塑(成功)的企业,会通过构建360°价值体系、在整个生态中建议数据决策能力、流程创新和提高绩效收益、打造大规模的人性化自动化体验、采用敏捷人才战略等五种方... 详细信息

为什么部分企业不能实现符合发展需求的运营效能?问题出在方法论上。运营重塑(成功)的企业,会通过构建360°价值体系、在整个生态中建议数据决策能力、流程创新和提高绩效收益、打造大规模的人性化自动化体验、采用敏捷人才战略等五种方式,提升运营成熟度,并迈向竞争新前沿。

关键词：流程创新数据决策方法论价值体系成熟度人性化自动化重塑

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清华经管EMBA的新发展、新构建和新生态

经理人 2023年第11期 34-37页

作者：左秦不详

清华经管学院成立39年以来,致力于搭建起学术与实践、科技与商业、中国与世界之间的桥梁,清华经管EMBA的校友们则在其中扮演着重要的角色、发挥着举足轻重的作用。当今世界正经历特殊时期,前所未有的挑战层出不穷,在地缘政治冲突、技术... 详细信息

清华经管学院成立39年以来,致力于搭建起学术与实践、科技与商业、中国与世界之间的桥梁,清华经管EMBA的校友们则在其中扮演着重要的角色、发挥着举足轻重的作用。当今世界正经历特殊时期,前所未有的挑战层出不穷,在地缘政治冲突、技术垄断、环境保护、产业调整等几股力量的共同作用下,人类的经济系统经过了近50年相对平稳的发展之后,在2023年又进入了一个加速调整的时期。

关键词：环境保护经管学院 EMBA 技术垄断中国与世界新构建校友清华

可持续增长的新密码:构建高绩效人才能力数据模型

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经理人 2024年第2期 10-13页

作者：左秦不详

尽管在一定程度上,阿米巴模式刺激出了组织的“狼性”,并产生一批达成绩效目标的优秀人才,但是如何让这批人才的经验,转化为公司可持续发展的基因,这就需要对高绩效人才的能力进行数据分析建模。“数理经济学之父”维尔弗雷多·帕累托(V... 详细信息

尽管在一定程度上,阿米巴模式刺激出了组织的“狼性”,并产生一批达成绩效目标的优秀人才,但是如何让这批人才的经验,转化为公司可持续发展的基因,这就需要对高绩效人才的能力进行数据分析建模。“数理经济学之父”维尔弗雷多·帕累托(Vilfredo Pareto)(1848年7月-1923年8月)对后世最具深远影响力的学说,莫过于“二八定律”。

关键词：二八定律阿米巴模式高绩效人才帕累托数据分析数据模型绩效目标经济学之父