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检索条件"作者=小谋"
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企业培训要做好顶层设计
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北京石油管理干部学院学报 2014年 第2期21卷 48-51页
作者: 小谋 北京石油管理干部学院
培训部门碎片化的培训活动已不能承担起现代企业培训的职责,需要在总结国际先进企业培训实践的基础上,对企业培训进行自上而下的重新设计和规划,从企业战略全局和系统角度进行培训的顶层设计。
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让培训真正助推企业的可持续发展
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北京石油管理干部学院学报 2009年 第1期16卷 69-72页
作者: 小谋 北京石油干部学院教学部
通过培训帮助企业发展、帮助员工在工作中成长,已成为企业培训不得不解决的问题。要使培训真正荫福企业、助推企业持续发展壮大,必须让培训成为企业实施战略的第一环,必须突出培训在企业人力资源管理体系中的地位和作用,必须建立与企业... 详细信息
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运用行动学习法设计和实施企业培训
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北京石油管理干部学院学报 2014年 第4期21卷 68-70页
作者: 小谋
在现代企业培训实践中,一种新的培训方法在跨国公司得到广泛运用,特别是对各级管理干部的培训中取得了企业组织和学员的好赞,这种方法就是行动学习法(Action learning).
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中职学生体育核心素养养成初探——以足球选修课为例
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职业教育 2019年 第8期18卷 72-74页
作者: 小谋 宁波市镇海区职业教育中心学校
学科核心素养是我国新课程标准中的热门词。发展学生的核心素养到底需要体育学科做些什么?新课标从“运动能力、健康行为、体育品德”三个方面给以理论解释。该文根据目前体育活动的现状,结合职业学校的特点,以足球选修课为例,从最... 详细信息
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突破培训对员工是福利的认识观瓶颈
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北京石油管理干部学院学报 2014年 第6期21卷 55-56,60页
作者: 小谋 北京石油管理干部学院教学二部
企业培训管理理念的差别反映企业培训管理水平的差距。近年来,有的企业从重视人、激励人、以人为本的角度,提出培训是企业给员工的福利。笔者认为,这一观点值得商榷,它既不符合法律精神,也不符合现代企业人力资源管理思想,更不利于企业... 详细信息
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油站改扩建工程的技术方案研究
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中文科技期刊数据库(文摘版)工程技术 2024年 第5期 0137-0140页
作者: 小谋 中国石油天然气股份有限公司广东销售分公司 广东广州510665
现阶段城市用地紧张等原因,所以新建加油站的步伐比较慢。本文以现阶段加油站改扩建的技术方案为研究对象。总结了改扩建过程中技术方案的编制要求,并针对性地由面至点地提出了包含安全评估、设计与布局的技术方案。最后,对一加油站的... 详细信息
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《配位化合物》的教学设计
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教育界(高等教育) 2015年 第9期 83-83,85页
作者: 小谋 渭南职业技术学院新校区基础课部
我选择了医学化学的第五章做这次的教学设计.本课说的是医用化学第五章《配位化合物》.下面将从教材、教法、学法、教学过程和教学反思五个方面进行具体的阐述.1.教材分析1.1教材的地位和作用本节课是卫生部“十一五”规划教材人民卫生... 详细信息
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企业培训首先要进行顶层设计
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中国培训 2014年 第6期 46-47页
作者: 小谋 北京石油管理干部学院
当前,许多企业领导、人力资源管理者和培训专业人员都在思考一串问题,企业培训到底怎么搞?培训在企业定位是什么?企业培训框架是什么?企业培训的内容是什么?企业培训由谁来承担?企业培训的管理逻辑是什么?随着培训实践发展,仅仅站在分... 详细信息
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预防和消除运动性疲劳初探
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中等职业教育 2011年 第4期 6-8页
作者: 小谋 浙江省宁波镇海职教中心
通过文献资料法,从生理生化角度,对运动性疲劳的定义、产生机制及其消除途径进行了阐述,为系统地认识运动性疲劳产生的机制提供了有效的途径,同时筛选出一些对预防和消除运动性疲劳较为有效的手段和方法。
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2017高校毕业生偏爱餐饮行业,创业需要几步走?
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川菜 2017年 第7期 36-37页
作者: 小谋
日前,国内最大生活服务平台58同城发布了一份《2017年高校毕业生招聘报告》(以下简称“报告”)。“报告”反映:毕业生们更热衷餐饮、教育等生活服务类工作,家政保洁、餐饮、百货零售行业简历投递量分别同比去年增长68.9%、38.3... 详细信息
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