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检索条件"作者=唐一专"
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技能人员“三融合”立体式在岗培训探索
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中国电力教育 2024年 第2期 41-42页
作者: 蔡元珍 张前 唐一专 南方电网广西南宁供电局
为持续提升技能员工核心能力,南方电网广西南宁供电局积极开展技能人员在岗培训有效途径研究与实践,通过明确培训范畴、厘清培训维度、优化实施方法、编制操作指引,形成培训与业务、培训与现场、培训与管理融合的立体式在岗培训路径...
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基于“师课合”的技能实操培训师认证探索
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中国电力教育 2024年 第2期 46-47页
作者: 王伯杨 林涛 李婧玮 杨波 唐一专 广西电网有限责任公司
技能实操培训师作为电网公司核心技能的重要传承者,是促进公司人才队伍建设、推动企业发展的中坚力量,要实现其队伍价值最大化,必须加强队伍认证与管理创新。广西电网有限责任公司(以下简称“公司”)为贯彻落实南方电网《关于贯彻...
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技能员工在岗培训探索与实践
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中国电力教育 2023年 第12期 49-50页
作者: 蔡元珍 张前 唐一专 南方电网广西南宁供电局
为持续提升技能员工核心能力,南宁供电局探索出多场景在岗培训模式,将技能人员培训从“培训现场”延伸到“工作现场”,变静态培训为动态培训,有效缓解了工学矛盾,实现技能人员在岗培训碎片化开展、员工能力系统化提升。
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无骨折脱位型颈脊髓损伤患者术后住院时间延长的危险因素分析及Nomogram预测模型的构建
无骨折脱位型颈脊髓损伤患者术后住院时间延长的危险因素分析及No...
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作者: 南昌大学
学位级别:硕士
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湖北武汉:开启“旋转门”,解锁教研队伍建设新思路
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中国基础教育 2024年 第5期 21-24页
作者: 孟晖 唐一 湖北省武汉市人民政府 湖北武汉430040 不详
教研体系为我国基础教育的发展做出了重大贡献,但当前教研队伍建设却遇到了瓶颈,身份不清、待遇不高、晋升困难、年龄老化及能力退化等因素,制约着教研队伍的高质量发展。解决问题的关键在于建立“旋转门”制度,做好兼职教研员选管理... 详细信息
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基于障碍物速度位置机会约束无人机MPC防撞策略
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飞行力学 2024年
作者: 郑淦 马锋 清远职业技术学院 河南理工大学机械与动力工程学院
为了解决编队过程中的不确定性,提升避障精度,提出了种基于障碍物速度位置机会约束无人机模型预测控制防撞策略。模型预测控制可以在约束优化框架中考虑多个防撞约束,综合考虑速度约束和位置约束的优势,引入了种基于障碍物速度... 详细信息
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广西沿海沙质环境中常见硅藻的分类学与多样性研究
广西沿海沙质环境中常见硅藻的分类学与多样性研究
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作者: 农群 广西大学
学位级别:硕士
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基于ADI模型发展科学思维的初中生物学教学实践
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生物学教学 2024年 第4期49卷 13-15页
作者: 占迪 广东省文翰中学 佛山528251
以“单细胞生物”为例,阐释运用ADI模型,让学生通过辨析“草履虫是细胞还是生物”这个引领式的话题,进行辩驳、质疑、论证等系列思维碰撞,体验问题的生成、分析、论证到解决的完整学习过程,促使学生运用科学思维寻找解决问题的方法。
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恶性肿瘤患者输液港并发导管相关性血流感染病原菌分布特点及危险因素分析
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中国病原生物学杂志 2024年 第7期19卷 846-849,854页
作者: 许宝珠 陈灿忠 颜碧 吕艳红 福建医科大学附属第二医院 福建泉州362000 福建省惠安县东岭镇中心卫生院 福建医科大学附属泉州第医院
目的 探析恶性肿瘤患者输液港并发导管相关性血流感染病原菌分布特点及危险因素。方法 回顾性分析2021-2023年98例恶性肿瘤患者输液港并发导管相关性血流感染患者为研究对象,同时选取同期100例未并发感染者为对照组。通过查阅院内电子... 详细信息
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表面粗糙度对荧光陶瓷发光性能的影响
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中国激光 2024年 第5期51卷 30-35页
作者: 唐燕如 蒋仁杰 易学 周圣明 孙艳 之江实验室 浙江杭州311121 中国科学院上海光学精密机械研究所 上海201800 中国科学院上海技术物理研究所 上海200083
采用真空高温固相反应烧结技术制备了Ce∶Y_(3)Al_(5)O_(12)(掺杂原子数分数为0.2%)与Al_(2)O_(3)复合相荧光陶瓷(简称Ce∶YAG-Al_(2)O_(3)),采用蓝光发光二极管(LED)芯片,以透射模式激发,系统研究了退火处理对荧光陶瓷发光性能的影响... 详细信息
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