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教育者专业发展量表的汉化及信效度检验

中华护理教育 2022年第8期19卷 727-731页

作者：邢英姿周一汝冯金娥吴黎莉陈丹丹浙江大学医学院附属邵逸夫医院杭州市310016

目的引进、汉化教育者专业发展(the Educators'Professional Development,EduProDe)量表并检验其信效度。方法采用翻译模型进行量表的直译和回译,通过专家评议及预测试对翻译后的量表进行跨文化调试。2021年5月—6月,采用便利抽样法对... 详细信息

目的引进、汉化教育者专业发展(the Educators'Professional Development,EduProDe)量表并检验其信效度。方法采用翻译模型进行量表的直译和回译,通过专家评议及预测试对翻译后的量表进行跨文化调试。2021年5月—6月,采用便利抽样法对杭州市2所三级甲等综合医院的396名临床护理教育者进行调查,评价中文版EduProDe量表的信效度。结果中文版EduProDe量表共包含3个子量表,26个条目,探索性因子分析共提取3个公因子,累积方差贡献率为79.712%。量表的条目内容效度指数为0.833~1.000,量表内容效度指数为0.974。量表的Cronbach'sα系数为0.977,各子量表的Cronbach'sα系数为0.964~0.974。量表的重测信度为0.861。结论中文版EduProDe量表具有良好的信效度,适用于评估临床护理教育者的专业发展能力,为制订有针对性的护理教育者专业发展方案提供参考依据。

关键词：可靠性和有效性教育者专业发展量表翻译临床护理教育者

健康促进中心护士健康教育能力培训方法及其效果分析

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中华医院管理杂志 2013年第9期29卷 709-711页

作者：林爱娟杨丽黎周一汝浙江大学医学院附属邵逸夫医院杭州310016

护理教育包括岗前教育、在职教育两大部分。要持续不断地提高护士的工作能力，医院护理单元的在职教育水平起着至关重要的作用。我院健康促进中心门诊部从2009年起开展以提高护士健康教育能力为主要目标的分阶段培训项目，为期14个月，... 详细信息

护理教育包括岗前教育、在职教育两大部分。要持续不断地提高护士的工作能力，医院护理单元的在职教育水平起着至关重要的作用。我院健康促进中心门诊部从2009年起开展以提高护士健康教育能力为主要目标的分阶段培训项目，为期14个月，取得良好效果。现报告如下。

关键词：健康教育能力能力培训护士 2009年中心门诊部岗前教育护理教育在职教育

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术前评估单的临床应用

中华护理杂志 2003年第3期38卷 217-218页

作者：同俏静周一汝浙江大学附属邵逸夫医院杭州市310016

引进美国罗玛琳达医学中心使用的术前评估单,自1994年开院以来应用至今,获较为满意的效果.介绍如下.

关键词：评估单手术前应用范围记录要求

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体检护理管理与SWOT分析法

体检护理管理与SWOT分析法

浙江省医学会健康管理学分会第二届学术年会

作者：林爱娟周一汝沈利英浙江大学医学院附属邵逸夫医院健康促进中心

随着我国社会经济的发展,人们群众的健康意识不断提高,体检市场越来越大。如何满足体检者的健康需求和提高满意度,是健康体检护理管理的重要内容。SWOT分析法是战略管理的重要分析法,是一种能够较客观而准确地分析和研究一个单位现实情...

随着我国社会经济的发展,人们群众的健康意识不断提高,体检市场越来越大。如何满足体检者的健康需求和提高满意度,是健康体检护理管理的重要内容。SWOT分析法是战略管理的重要分析法,是一种能够较客观而准确地分析和研究一个单位现实情况的方法,它是由旧金山大学的管理学教授于20世纪80年代初提出来的,近年来已有学者将其应用到医院

关键词：

来源： cnki会议评论

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关爱理论在门诊体检中心的应用

全科医学临床与教育 2006年第2期4卷 169-170,176页

作者：周一汝杨丽黎浙江大学医学院附属邵逸夫医院健康促进中心浙江杭州310016

近年来,随着人们生活水平的提高,人们对健康的重视程度也发生了巨大的改变,体检成了医疗服务中最热门的服务项目之一,各家医疗机构争相开辟提供体检服务。在硬件设施可以做到同等水平的基础上,提供优质的服务是市场竞争力的一个很重要... 详细信息

近年来,随着人们生活水平的提高,人们对健康的重视程度也发生了巨大的改变,体检成了医疗服务中最热门的服务项目之一,各家医疗机构争相开辟提供体检服务。在硬件设施可以做到同等水平的基础上,提供优质的服务是市场竞争力的一个很重要的筹码。而关爱的行为是提升服务的核心,因为“关爱是人类生存、健康和提高病人适应能力及促进康复的重要因素,提供以人为本、关爱生命价值的护理服务是护理人员必备的最有价值的品质。”关爱在服务中的体现,不但真正地尊重了服务对象的人权,还提升了医疗机构的形象。我院自成立体检中心以来,在环境的设施、服务的内容、方式、时间的安排上应用关爱的理论为指导,收到了良好的效果。[第一段]

关键词：关爱理论体检中心服务项目门诊生活水平医疗机构硬件设施生命价值市场竞争力重视程度

利用短信平台进行体检前提醒在降低体检爽约率中的应用

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护理与康复 2016年第5期15卷 466-467页

作者：吴珺胡吉波林爱娟周一汝浙江大学医学院附属邵逸夫医院浙江杭州310016

观察利用短信平台进行体检前提醒在降低体检爽约率中的应用效果。需体检者电话或现场预约体检,成功后,工作人员将预约者的信息录入电脑,在体检前1周和前1d利用短信平台提醒预约者,预约者按照短信内容进行相关操作,工作人员按照短信回复... 详细信息

观察利用短信平台进行体检前提醒在降低体检爽约率中的应用效果。需体检者电话或现场预约体检,成功后,工作人员将预约者的信息录入电脑,在体检前1周和前1d利用短信平台提醒预约者,预约者按照短信内容进行相关操作,工作人员按照短信回复情况进行空缺填补,同时监测预约者的诚信问题,予相应处理。短信平台使用之后12个月的爽约率为7.48%、填补率为2.10%、实检率为94.41%,较短信平台使用前12个月的爽约率24.39%、填补率1.55%、实检率77.66%有明显改善。

关键词：体检爽约短信平台满意度

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健康体检中漏检和弃检的原因分析和对策

护理与康复 2010年第1期9卷 70-71页

作者：吴珺林爱娟周一汝浙江大学医学院附属邵逸夫医院浙江杭州310016

目的分析健康体检中漏检和弃检的主要原因,为实施针对性管理提供依据。方法随机抽取43 965份体检人员资料,统计漏检率和弃检率,对漏检、弃检的原因进行问卷调查,并作分类描述。结果43 965份体检资料中漏检7 602人,漏检率17.3%,弃检3 957... 详细信息

目的分析健康体检中漏检和弃检的主要原因,为实施针对性管理提供依据。方法随机抽取43 965份体检人员资料,统计漏检率和弃检率,对漏检、弃检的原因进行问卷调查,并作分类描述。结果43 965份体检资料中漏检7 602人,漏检率17.3%,弃检3 957人,弃检率9.0%。漏弃检合计11 559人,漏弃检率26.3%。漏弃检主要原因为受检者健康意识薄弱、轻视手工检查、工作忙和怕麻烦、怕泄漏隐私及受检单位管理不善。结论健康体检人员中漏检和弃检情况比较普遍,受检单位和医院体检中心必须加强体检管理。

关键词：健康体检漏检弃检原因分析对策

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护士对病人实施关怀照护的效果研究

中华护理杂志 2005年第8期40卷 561-563页

作者：王菊吾严林娟钱君周一汝杭州市浙江省人民医院护理部 310014 邵逸夫医院

目的探讨关怀照护行为对护理工作质量和病人满意度的影响,为进一步改进工作提供依据。方法制定护理关怀行为指南,经培训后,在2所三级甲等医院3个病房实施,用修正后的护士关怀行为质量评价表和自编的满意度调查表,于活动前后2次进行访谈... 详细信息

目的探讨关怀照护行为对护理工作质量和病人满意度的影响,为进一步改进工作提供依据。方法制定护理关怀行为指南,经培训后,在2所三级甲等医院3个病房实施,用修正后的护士关怀行为质量评价表和自编的满意度调查表,于活动前后2次进行访谈和测评比较。结果护士的关护行为和病人的满意率在实施前后差异有统计学意义(P<0.01)。结论护士通过学习人文关怀概论,运用护理关怀行为指南,将人文关怀理念融入日常护理工作中,有利于提高护士的关护行为和病人对护理工作的满意度。

关键词：住院病人护理病人满意关怀照护行为病人满意度护士护理工作质量关怀行为三级甲等医院人文关怀

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我院健康促进中心的发展与体会

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