检索结果-南通市图书馆

随着全球化和信息化的推进,种子企业的营销服务网络与现代物流的关系日益紧密。本研究旨在深入探讨如何在技术和策略层面上整合现代物流与营销网络,以提高种子企业的市场竞争力。研究指出,通过与物流企业的深度合作,利用先进的信息技术,种子企业可以优化其营销网络,提高服务质量和客户满意度。同时,物流与营销的整合管理,有助于更好地满足市场需求,降低运营成本。本研究还建议政府和行业组织提供更多的支持策略,促进种子产业的可持续发展。通过本研究我们期望为种子企业和相关政策制定者提供一个新的视角,从物流与营销的结合来考虑种子企业的运营策略,推动中国种子行业向现代化、智能化方向发展。

关键词：种子企业营销服务网络现代物流整合管理支持策略

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基于绿色理念的济南地区既有酒店品质提升策略研究

基于绿色理念的济南地区既有酒店品质提升策略研究

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作者：马炳蔚山东建筑大学

学位级别：硕士

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科级及以下基层公务员转任交流机制研究 ——以上海市M区为例

科级及以下基层公务员转任交流机制研究 ——以上海市M区为例

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作者：殷铭蔚上海师范大学

学位级别：硕士

转任,指公务员在国家行政机关内跨岗位、部门、地区或区域间的交流。这是一种内部的公务员流动方式,仅涉及工作职责与岗位的变化,但其公务员的公职身份并无变动。根据新修订的《公务员法》第11章中的69-72条款详细阐述了此种情况下的三... 详细信息

转任,指公务员在国家行政机关内跨岗位、部门、地区或区域间的交流。这是一种内部的公务员流动方式,仅涉及工作职责与岗位的变化,但其公务员的公职身份并无变动。根据新修订的《公务员法》第11章中的69-72条款详细阐述了此种情况下的三类交流模式:即转任、调任及挂职锻炼。其中,转任被视为公务员交流的方式之一,包括从公务员系统内的不同职位间交流或是向参照公务员法管理的工作人员岗位交流。公务员转任交流政策能有效激励公务员的积极性和主动精神,提升公务员的全面能力水平,进而增进政府工作效率,同时也有助于推进行政机构新旧更替的过程,防止贪污腐败、滥用职权的现象发生。然而,在实际操作中该项政策仍面临诸多挑战。本篇论文旨在系统整理现有关于公务员转任交流的研究成果并对相关问题展开深入探讨。在此基础上,将库克理论、勒温心理场理论和目标一致理论作为理论基础,选择上海市M区科级及以下公务员转任交流情况作为案例研究。此外也运用到问卷调查法、文献资料法、案例分析法等多种手段去探究这一主题内容。首先是通过分析存在问题,探究制约上海市M区基层公务员交流工作进一步发展的深层次动因;其次阐述国内外关于公务员转任交流的先进做法和成功案例,形成经验启示;最后,借鉴国外公务员交流及国内其他地区公务员转任交流的经验,笔者尝试从完善公务员交流培养的良性制度机制、区级层面畅通交流渠道打造转任交流平台、进一步打好多种交流渠道与模式的“组合拳”三个方面,提出优化基层公务员转任交流机制的对策性建议。

关键词：公务员转任交流机制

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新疆音乐元素在当代民族管弦乐创作中的运用 ——以周湘林的民族管弦乐作品《龟兹盛歌》为例

新疆音乐元素在当代民族管弦乐创作中的运用 ——以周湘林的民族...

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作者：高榕蔚上海音乐学院

学位级别：硕士

本文研究对象为周湘林所创作的民族管弦乐作品《龟兹盛歌》,以期分析阐述周湘林在保留地域性民族音乐语汇的核心要义下,赋予民族管弦乐队多元化的现代特性,彰显周湘林民族性与个性化融合的现代民族管弦乐队风格。本文分为四个章节。第一... 详细信息

本文研究对象为周湘林所创作的民族管弦乐作品《龟兹盛歌》,以期分析阐述周湘林在保留地域性民族音乐语汇的核心要义下,赋予民族管弦乐队多元化的现代特性,彰显周湘林民族性与个性化融合的现代民族管弦乐队风格。本文分为四个章节。第一章,通过追本溯源的撷取原始素材《瑞鹧鸪》的旋律曲调;继承发展的自创主题风格;就地取“材”变奏扩充主题;第二章,就音高组织体系纵向和弦结构,分析作曲家个性化的和声思维;第三章,探索作曲家多方位配器技法,丰富乐队音色—音响,渲染音乐情绪;第四章,分析作品依托唐《大曲》的结构框架,巧妙融汇西方曲式结构,展现曲式结构的多样性;最后,总结作曲家在新疆民间音乐宏观下,如何多元化的体现民族管弦乐队现代特征。

关键词：周湘林《龟兹盛歌》民族管弦乐队新疆民族音乐

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