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毛白杨Pto-miR171b调控靶基因及抗热性研究

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毛白杨Pto-miR171b调控靶基因及抗热性研究

作者：刘新茹北京林业大学

学位级别：硕士

mi RNA是一类长度20～24个核苷酸的内源性非编码单链小分子RNA,通过与靶基因序列互补配对的方式调控靶基因的表达。mi RNA广泛存在于植物基因组中,参与了植物生长发育及逆境抗性等生物学过程。本文分析了毛白杨中Pto-mi R171b在高温胁... 详细信息

mi RNA是一类长度20～24个核苷酸的内源性非编码单链小分子RNA,通过与靶基因序列互补配对的方式调控靶基因的表达。mi RNA广泛存在于植物基因组中,参与了植物生长发育及逆境抗性等生物学过程。本文分析了毛白杨中Pto-mi R171b在高温胁迫下的表达及抗性表现,探讨了Pto-mi R171b对靶基因的抑制效应,主要研究结果如下:（1）毛白杨Pto-mi R171b和靶基因的高温响应分析对毛白杨TC1521进行高温处理,Pto-mi R171b表达量升高,约为处理前的4.7倍,预测的5个靶基因GRAS在高温胁迫后的表达量比对照处理降低了13%～68%,表明Pto-mi R171b调控体系参与了植物的高温抗性过程。（2）毛白杨Pto-pri-mi R171b和靶基因5的克隆及高温抗性分析对Pto-pri-mi R171b和靶基因5（Potri.001G122800）GRAS进行克隆及烟草转化,结果显示,野生型和转基因植株MDA、脯氨酸含量在高温处理后均较对照处理后上升,而叶绿素的含量则降低。与对照处理相比而言,高温处理后的转Pto-pri-mi R171b基因植株的脯氨酸、叶绿素含量较野生型高,而MDA的含量则低于野生型;高温处理后转靶基因5植株的MDA含量比野生型高,而脯氨酸、叶绿素的含量则降低。（3）毛白杨Pto-mi R171b对靶基因的表达调控模式分析通过RLM-5’RACE（RNA ligase-mediated S’Rapid amplification of c DNA Ends）分析发现,Pto-mi R171b对其靶基因的切割位点位于Pto-mi R171b的5’端的第7-8碱基之间。对Pto-mi R171b和5个靶基因进行克隆及表达载体构建,通过烟草瞬时表达系统分析Pto-mi R171b对靶基因的抑制效应。结果显示,靶基因的表达量随着Pto-pri-mi R171b菌液浓度的升高而逐渐降低;不同靶基因受到的抑制程度不同,靶基因1和7响应较快,靶基因2、6和8响应较慢。

关键词：杨树 miR171b 靶基因高温胁迫瞬时表达

高校教师薪酬满意度的现状与提升策略研究 ——以青岛市部分高校为例

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高校教师薪酬满意度的现状与提升策略研究 ...

作者：刘新茹青岛大学

学位级别：硕士

本研究以青岛地区4所高校的教师作为研究对象,在查阅大量文献的基础上,较为系统地了解了我国高校教师薪酬满意度的研究成果和已有的薪酬理论,并以此为依据提出假设。本研究利用有效数据对问卷以及高校教师薪酬满意度进行统计分析,再结... 详细信息

本研究以青岛地区4所高校的教师作为研究对象,在查阅大量文献的基础上,较为系统地了解了我国高校教师薪酬满意度的研究成果和已有的薪酬理论,并以此为依据提出假设。本研究利用有效数据对问卷以及高校教师薪酬满意度进行统计分析,再结合高校教师的实际状况对影响其薪酬的内外因素做深入调查,进行影响因素分析和思维创新。综合多种因素探讨高校教师的薪酬满意度状况以及薪酬结构、薪酬水平和薪酬管理情况,通过问卷调查和访谈,对青岛地区部分高校教师薪酬水平、薪酬体系、薪酬结构、薪酬形式等满意度情况进行实证研究,试图揭示高校薪酬管理存在的问题,运用SPSS13.0统计软件进行描述统计,检验不同性别、年龄、学历、职称、任职状况等人口统计学变量对高校教师薪酬满意度的影响,并根据研究结果对高校人事和薪酬管理提出相应的对策和建议。研究包括四部分,第一部分是通过对相关概念和理论的阐述,分析我国高校教师薪酬满意度现状;第二部分是对高校教师薪酬满意度的影响因素分析,分别从性别、年龄、受教育水平、职称级别、工作年限、收入水平方面对高校教师的薪酬满意度进行差异性分析;第三部分是对青岛市四所高校的教师进行实地调查,探寻青岛市高校教师薪酬满意度方面存在的问题,并对成因进行分析;通过对前面高校教师薪酬满意度方面存在的问题在第四部分提出有针对性的对策建议。

关键词：青岛地区高校教师薪酬满意度

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灯火

参花(下) 2017年第2期 56-57页

作者：刘新茹

我出生于70年代中后期,家中兄妹4人,在那个年代,不算多也并不少。当时,中国已经开始实行计划生育政策,因为是第四个孩子,单位做出了降老爸一级工资的决定,若干年后,老爸提起这事,常常笑着问我要那一级工资。小时候算不过来账,也悄悄算过... 详细信息

我出生于70年代中后期,家中兄妹4人,在那个年代,不算多也并不少。当时,中国已经开始实行计划生育政策,因为是第四个孩子,单位做出了降老爸一级工资的决定,若干年后,老爸提起这事,常常笑着问我要那一级工资。小时候算不过来账,也悄悄算过,自己到底耽误老爸赚了多少钱,长大了幡然醒悟,没有前面三个,哪来的超生降工资呢?变天账顿时明朗起来,要算,得从老大算起,那就先说说老大。老大叫大狗

关键词：一级工资

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煤矿电网不对称故障辨识与定位方法

工矿自动化 2018年第12期44卷 71-77页

作者：王清亮秦洁刘新茹西安科技大学电气与控制工程学院陕西西安710054

针对煤矿电网单相接地、单相断线和铁磁谐振这3类不对称故障极易发生误判,现有方法无法准确辨识这3类故障等问题,分析了单相接地、单相断线、工频铁磁谐振故障序特性,得出了序电流在煤矿电网中的分布规律:负序电流只在故障线路和上级电... 详细信息

针对煤矿电网单相接地、单相断线和铁磁谐振这3类不对称故障极易发生误判,现有方法无法准确辨识这3类故障等问题,分析了单相接地、单相断线、工频铁磁谐振故障序特性,得出了序电流在煤矿电网中的分布规律:负序电流只在故障线路和上级电网中流过,非故障线路负序电流为零;发生铁磁谐振故障时电网中不产生负序电流,只有微弱的零序电流。在此基础上提出了一种煤矿电网不对称故障辨识与定位方法:根据负序电流判定铁磁谐振故障、零序电流区分单相接地与单相断线故障,根据负序电流分布系数进行故障定位。仿真结果表明,该方法可准确、可靠地实现煤矿电网单相接地、单相断线和铁磁谐振3种不对称故障的辨识与定位。

关键词：煤矿电网不对称故障故障辨识故障定位单相接地单相断线铁磁谐振序电流

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陕西皮影文化创意产品的发展现状与设计传承

美术教育研究 2021年第14期 70-71页

作者：刘新茹杨剑威西京学院

该文从文化创意产品设计视角出发,通过研究陕西皮影影人的色彩、造型及服饰纹样等艺术特征,从中提取出识别性强的元素,通过造型意象法将其与现代设计相结合,赋予陕西皮影新的视觉符号与美学价值,丰富传统皮影文化创意产品的表现形式,同... 详细信息

该文从文化创意产品设计视角出发,通过研究陕西皮影影人的色彩、造型及服饰纹样等艺术特征,从中提取出识别性强的元素,通过造型意象法将其与现代设计相结合,赋予陕西皮影新的视觉符号与美学价值,丰富传统皮影文化创意产品的表现形式,同时为陕西皮影艺术的传承与发展提供思路。

关键词：陕西皮影文创设计

第三版《现代汉语词典》新增双音节词语理据研究

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今古文创 2024年第22期 122-124页

作者：刘新茹郑州大学文学院河南郑州450001

《现代汉语词典》第3版发行于1996年,相比于第1版《现代汉语词典》,共新增双音节词语7000多条。这些新增双音节词语有显性理据和隐性理据两种造词理据,其中显性理据包括词义是语素义的泛化和组合两种,隐性理据又包含语音理据、词源理据... 详细信息

《现代汉语词典》第3版发行于1996年,相比于第1版《现代汉语词典》,共新增双音节词语7000多条。这些新增双音节词语有显性理据和隐性理据两种造词理据,其中显性理据包括词义是语素义的泛化和组合两种,隐性理据又包含语音理据、词源理据、文字理据、修辞理据四个方面。

关键词：《现代汉语词典》第3版新增双音节词词语理据

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肠内营养支持在胆源性胰腺炎治疗中的作用

家庭医药.就医选药 2016年第7期 9-10页

作者：张福春刘新茹军分区干休所华北理工大学附属医院

目的:探讨肠内营养支持在胆源性胰腺炎治疗中的作用效果。方法:将124例确诊为ABP患者随机分为两组,研究组62例于入院72小时经鼻肠管给予肠内营养支持治疗,对照组62例入院后经中心静脉置管给予肠外营养。两组常规治疗相同,治疗7天后,比... 详细信息

目的:探讨肠内营养支持在胆源性胰腺炎治疗中的作用效果。方法:将124例确诊为ABP患者随机分为两组,研究组62例于入院72小时经鼻肠管给予肠内营养支持治疗,对照组62例入院后经中心静脉置管给予肠外营养。两组常规治疗相同,治疗7天后,比较两组并发症、感染发生率,肛门排气时间及住院费用;同时对比血白细胞总数、血淀粉酶、血脂肪酶、血钙及血清白蛋白水平。结果:研究组感染和并发症发生率、住院费用、肛门排气时间与对照组比较,差异有显著性(P<0.05)。研究组治疗后白细胞总数、血淀粉酶、血脂肪酶、血清白蛋白及血钙均显著优于对照组(t=5.511,4.332,8.612,9.631,3.942,均P<0.05)结论:肠内营养支持在胆源性胰腺炎治疗中操作简便,不良反应少,临床效果显著。

关键词：肠内营养支持胆源性胰腺炎营养

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浅谈教学中批评的艺术性

浅谈教学中批评的艺术性

作者：刘新茹河北省保定市清苑县幼儿园

在育人过程中,赞扬是对学生正确行为的激励,批评是对其错误行为的纠正,二者在教育中的相辅相成。赞扬易于进行,也易于接受;而批评则要讲究艺术性。否则,不但达不到预期的效果,有时甚至还会适得其反。所以,教育者在批评学生的时候,要"三...

在育人过程中,赞扬是对学生正确行为的激励,批评是对其错误行为的纠正,二者在教育中的相辅相成。赞扬易于进行,也易于接受;而批评则要讲究艺术性。否则,不但达不到预期的效果,有时甚至还会适得其反。所以,教育者在批评学生的时候,要"三思而行",讲究一下批评的艺术性。一、用委婉的方式晓之以理

关键词：

来源： cnki会议评论

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心理服务进班组的难点与对策

中国电力企业管理 2015年第5X期 62-63页

作者：刘新茹王雪梅国网辽宁省电力有限公司大连培训中心

从中央到企业管理层,不断提出要深入加强人文关怀举措,这是一个符合企业员工需求的重要理念和今后工作的方向。如果各级管理者都能从思想上重视员工心理建设的话,那么心理服务真的就会像每月的工资一样,成为一种常态性的精神福利。在这... 详细信息

从中央到企业管理层,不断提出要深入加强人文关怀举措,这是一个符合企业员工需求的重要理念和今后工作的方向。如果各级管理者都能从思想上重视员工心理建设的话,那么心理服务真的就会像每月的工资一样,成为一种常态性的精神福利。在这项工作上,我们不求一劳永逸,但求不断前行。

关键词：心理服务员工心理班组管理常态性人文关怀一线班组团体辅导客户服务中心基层班组农电工