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上海工会管理职业学院学报（工会理论研究） 2003年第2期 35-37页

作者：上海市总工会保障工作部课题组上海市总工会保障工作部课题组

本课题主要围绕职工在养老、医疗、失业等基本社会保险和补充保险、社会救助帮困等方面情况进行调查,采用了问卷调查、职工座谈等方法,并结合政府部门的数据资料进行分析。

关键词：上海职工保障工会工作基本养老保险医疗保险社会救助补充保险

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上海职工就业状况的十大基本特征

上海工会管理职业学院学报（工会理论研究） 2003年第6期 41-43页

作者：上海市总工会保障工作部课题组

一、在劳动力就业总量持续微幅下降的同时,呈现出劳动力从第二产业向第三产业单向流动的明显趋势 20世纪90年代中期以来,上海市劳动力总量始终保持微幅下降趋势。据统计年鉴显示,本市从业人员由1996年的850.94万人下降到2001年的752.26... 详细信息

一、在劳动力就业总量持续微幅下降的同时,呈现出劳动力从第二产业向第三产业单向流动的明显趋势 20世纪90年代中期以来,上海市劳动力总量始终保持微幅下降趋势。据统计年鉴显示,本市从业人员由1996年的850.94万人下降到2001年的752.26万人,年均降幅为2.4％。与此同时,随着产业结构的调整,近四分之一的劳动力从纺织、冶金。

关键词：上海产业结构劳动力结构劳动力素质劳动力就业机制职工队伍建设劳动关系

上海市园区工会协调劳动关系及矛盾预防化解机制研究

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工会理论研究 2021年第3期 54-63页

作者：上海市总工会劳动关系工作部课题组上海市总工会劳动关系工作部课题组

作为产业发展的集聚地,园区愈来愈成为职工生活、工作的重要场所。近年来,上海工会高度重视园区劳动关系调处及矛盾纠纷预防化解工作,逐步发展出与上海工会预防化解劳动关系矛盾“六步工作法”相适应的经验做法,为园区劳动关系和谐、职... 详细信息

作为产业发展的集聚地,园区愈来愈成为职工生活、工作的重要场所。近年来,上海工会高度重视园区劳动关系调处及矛盾纠纷预防化解工作,逐步发展出与上海工会预防化解劳动关系矛盾“六步工作法”相适应的经验做法,为园区劳动关系和谐、职工队伍稳定做出了积极贡献。尽管如此,由于受到产业升级转型及外部环境的影响,与园区相关的劳资纠纷仍处于高位运行态势,园区工会协调劳动关系、预防化解矛盾纠纷工作仍需进一步推进。

关键词：产业园区劳动关系矛盾纠纷

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上海“劳务工”群体建会入会的发展与挑战

工会理论研究 2020年第1期 50-57页

作者：上海市总工会基层工作部课题组不详

劳务工群体不断发展壮大,已成为企业职工队伍的重要组成部分。劳务工群体的权益维护将直接影响到企业的长远发展与社会的和谐稳定。上海工会进一步加大劳务工建会入会工作力度,在取得成绩的同时,也面临着一些挑战。为推进劳务工群体建... 详细信息

劳务工群体不断发展壮大,已成为企业职工队伍的重要组成部分。劳务工群体的权益维护将直接影响到企业的长远发展与社会的和谐稳定。上海工会进一步加大劳务工建会入会工作力度,在取得成绩的同时,也面临着一些挑战。为推进劳务工群体建会入会工作,实现新时期工会工作的突破,建议充分利用党政资源推进劳务工建会入会工作,加大执法力度,加快树立劳务工建会的主导模式,探索符合劳务工需求的工会工作方式,落实和保证劳务工工会经费来源,夯实劳务工工会工作的人才基础,加强劳务工对工会组织的归属感,鼓励社会力量介入劳务工工会工作。

关键词：上海劳务工群体建会入会工会工作

上海市“小二级”工会协调劳动关系体系建设研究

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工会理论研究 2020年第6期 45-54页

作者：上海市总工会劳动关系工作部课题组不详

随着上海“五个中心”建设不断深化,现代产业体系快速形成,新发展格局逐步构建,经济社会发展进入新阶段,非公经济比重得以显著提升。由于大部分非公小微企业分布于各类社区、园区、商圈、楼宇,其存续时间短、抗风险能力弱、合法合规性... 详细信息

随着上海“五个中心”建设不断深化,现代产业体系快速形成,新发展格局逐步构建,经济社会发展进入新阶段,非公经济比重得以显著提升。由于大部分非公小微企业分布于各类社区、园区、商圈、楼宇,其存续时间短、抗风险能力弱、合法合规性差的特点导致劳动关系纠纷不断发生,而“小二级”工会作为重要主体之一,在前述区域的劳动关系协调中起着举足轻重的作用。课题组通过文献分析和走访调研,在厘清基本概念的基础上,呈现“小二级”工会在协调劳动关系中的实际成效和存在问题,分析其角色定位、趋势方向及现实对策,进而找到一条适合“小二级”工会促进劳动关系长效发展的上海路径。

关键词： “小二级”工会协调劳动关系体系建设

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社区工会工作新格局的探索与思考

上海工会管理职业学院学报（工会理论研究） 2002年第3期 20-22页

作者：上海市总工会课题组上海市总工会课题组

社区工会组织是社会主义市场经济发展和城市管理体制改革的必然产物，社区工运事业和工会工作的蓬勃发展是经济发展和社会进步的必然趋势，团结凝聚社区广大职工，依法维护社区职工的合法权益是增强党的阶级基础和扩大党的群众基础的必... 详细信息

社区工会组织是社会主义市场经济发展和城市管理体制改革的必然产物，社区工运事业和工会工作的蓬勃发展是经济发展和社会进步的必然趋势，团结凝聚社区广大职工，依法维护社区职工的合法权益是增强党的阶级基础和扩大党的群众基础的必然要求，开拓社区工会工作新领域，探索社区工会工作的规律。

关键词：社区工会组织工会工作中国共产党党建工作职工权益

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关于上海市职工思想道德状况的调查报告

上海工会管理职业学院学报（工会理论研究） 1997年第1期 38-42页

作者：上海市总工会宣教部课题组

提高市民素质,提高城市文明程度,是上海市委六次党代会提出的战略目标。为了正确掌握职工的思想动态,正确评价职工的思想状况,正确分析职工思想道德教育方面存在的一些问题,以便有针对性地加强职工思想教育方面的工作,上海市总工会根据... 详细信息

提高市民素质,提高城市文明程度,是上海市委六次党代会提出的战略目标。为了正确掌握职工的思想动态,正确评价职工的思想状况,正确分析职工思想道德教育方面存在的一些问题,以便有针对性地加强职工思想教育方面的工作,上海市总工会根据市委的要求,组织了本次职工思想道德状况调查。现提出调查报告如下:

关键词：文明程度职业道德建设思想道德状况调查报告上海市职工队伍思想道德建设思想状况思想道德教育市民素质

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劳动争议行业先行调解初探

上海工会管理职业学院学报（工会理论研究） 2001年第3期 32-37页

作者：上海市黄浦区总工会课题组上海市黄浦区总工会课题组

近年来，上海市黄浦区总工会积极探索和建立行业先行调解制度，以及劳动动争议调解、劳动法律监督、职工法律援助“三位一体”维护机制，在受理和协调企业劳动争议工作中取得了较好效果。为进一步做好劳动争议行业先行调解工作，我们有... 详细信息

近年来，上海市黄浦区总工会积极探索和建立行业先行调解制度，以及劳动动争议调解、劳动法律监督、职工法律援助“三位一体”维护机制，在受理和协调企业劳动争议工作中取得了较好效果。为进一步做好劳动争议行业先行调解工作，我们有针对性地对该项工作进行了调研。

关键词：劳动争议调解制度劳动法律监督职工法律援助调解工作受理总工会行业企业黄浦区

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加强工会组建、增强工会活力的若干思考

工会工作 2004年第5期 4-8页

作者：上海市总工会组织部课题组

中国工会十四大和上海市工会十一大明确了今后五年工会工作的目标和任务。加强工会组织建设，增强基层工会活力，是工会最重要的基础性工作，是完成工会各项任务和目标的重要保证。针对本市工会组建中存在的问题，我们对今后如何进一...

中国工会十四大和上海市工会十一大明确了今后五年工会工作的目标和任务。加强工会组织建设，增强基层工会活力，是工会最重要的基础性工作，是完成工会各项任务和目标的重要保证。针对本市工会组建中存在的问题，我们对今后如何进一步加强工会组织建设，增强基层工会活力的有效途径作了认真的思考。思考一：加强依法建会的力度，最大限度地把广大职工组织到工会组织中来哪里有职工，哪里有企业，哪里就必须建立工会组织。任何组织和个人，都不得阻挠职工依法组织和参加工会的权利。这是《工会法》中明确规定的，是新建企业组建工会的法律保障。为此，我们要改变过去单靠运动式、号召式和人海战术式的传统组建方法，建立工会组建长效机制，加强依靠法律来组建工会的力度。一要加强依法建会的宣传力度。不仅要在工会内部、广大职工中广泛宣传工会组建的有关法律，还要向新建企业的业主、政府的各职能部门、社会的方方面面广泛宣传工会组建的有关法律，使组建工会的有关法律条款家喻户晓，成为人们的法律意识。例如，要加强对外资企业的宣传工作，进一步加大对外商投资企业组建工会的力度，依靠外资委等部门的影响，重点做好规模较大，在全国都有一定影响的国外跨国公司的宣传，消除外方投资者对中国工会的偏见和消极影响，支持在企业中组建工会，为企业创造和谐稳定的劳动关系，进一步提高吸引国外跨国公司在沪投资的环境。二要加强依法建会的协作力度。加强新建企业工会的组建是维护职工合法权益的组织保障，是党的全心全意依靠工人阶级指导方针的具体体现，关系到巩固和扩大党的群众基础，是落实“三个代表”的重要举措。同时，新建企业工会的组建，为新建企业党的建设搭建了平台。黄菊同志在上海工会工作会议上指出：哪里有职工，哪里就要组织工会；党渗透不进去的地方，工会要渗透进去。正是有了“楼宇工会”，才有了“支部建在楼上”。党建带工建，工建促党建。因此，新建企业工会的组建绝不是工会一家的事，是党的事业的一个重要的组成部分。工会要主动争取党的领导，在党的领导、指导下争取方方面面对新建企业工会组建的支持，特别是争取工商、税务、劳动、执法等部门的支持和配合，多方协作，共同把新建企业的工会组建起来、把党的阶级基础夯实。例如，在私营企业中组建工会工作，特别是对一些有代表性、有一定规模和一定社会知名度和影响力的企业，要依靠工商、税务和工商联合会等组织的力量，尽快把工会组织起来。要积极探索和调整区域性产业工会组织，不断优化工会的组织结构，条块结合，既发挥行业优势，又发挥地区作用。又如，针对目前上海台资企业组建工会相对迟缓的问题，要积极联合市委统战部与市台办在台资企业中大力宣传组建工会的积极意义，宣传台商中组建工会好的典型，以典型引路，督促其他台商尽快把工会组建起来。为此，我们建议在市、区县、乡镇街道三个层面尽快建立起工会和政府联席会议制度，为组建工会创造良好的外部工作条件。

关键词：

来源：人大复印报刊资料评论

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人大复印报刊资料

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加强工会组建、增强工会活力的若干思考

上海工会管理职业学院学报（工会理论研究） 2004年第3期 4-8页

作者：上海市总工会组织部课题组上海市总工会组织部课题组

中国工会十四大和上海市工会十一大明确了今后五年工会工作的目标和任务。加强工会组织建设，增强基层工会活力，是工会最重要的基础性工作，是完成工会各项任务和目标的重要保证。针对本市工会组建中存在的问题，我们对今后如何进一步... 详细信息

中国工会十四大和上海市工会十一大明确了今后五年工会工作的目标和任务。加强工会组织建设，增强基层工会活力，是工会最重要的基础性工作，是完成工会各项任务和目标的重要保证。针对本市工会组建中存在的问题，我们对今后如何进一步加强工会组织建设，增强基层工会活力的有效途径作了认真的思考。

关键词：工会组建工作工会组织工会工作职工权益