新员工培训之初探
作者单位:上海烟草(集团)公司上海卷烟厂
会议日期:2006年
学科分类:12[管理学] 1201[管理学-管理科学与工程(可授管理学、工学学位)]
摘 要:新员工培训是企业将新员工从学校人转变为企业人的“社会化过程。成功地实现这一过程,就可传递企业价值观和核心理念,加速企业目标实现、核心竞争力提升以及企业和谐发展。本文从新员工“社会化的方式、初步构建新员工培训的模型谈谈工厂近年来探索开展新员工培训工作的体会。
作者单位:上海烟草(集团)公司上海卷烟厂
会议日期:2006年
学科分类:12[管理学] 1201[管理学-管理科学与工程(可授管理学、工学学位)]
摘 要:新员工培训是企业将新员工从学校人转变为企业人的“社会化过程。成功地实现这一过程,就可传递企业价值观和核心理念,加速企业目标实现、核心竞争力提升以及企业和谐发展。本文从新员工“社会化的方式、初步构建新员工培训的模型谈谈工厂近年来探索开展新员工培训工作的体会。