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基于择业价值取向的我国竞技体育人力资源利用率研究

基于择业价值取向的我国竞技体育人力资源利用率研究

作     者:马兆明 

作者单位:宁夏大学 

会议名称:《第二十届全国高校田径科研论文报告会》

会议日期:2010年

学科分类:0403[教育学-体育学] 04[教育学] 

关 键 词:竞技人才 价值取向 竞技体育人力资源 利用率 

摘      要:研究主要从我国奥运冠军运动员退役后选择职业意向、以及我国招收普通高校高水平运动员学生攻读专业的选择方向两个方面为切入点,结合价值观理论分析我国目前竞技体育人力资源利用率现状。为提高我国竞技体育人力资源利用率,研究认为:(1)提升我国普通高校体育类专业招收条件,突出专业性。(2)限定普通高校高水平运动员学生攻读专业为体育类专业,避免其培养的人才出现即专非专型。(3)体育领域完善对奥运冠军和国际级别运动员循环利用,提高效益用人方式和机制,实现物尽其用,人尽其才的人力资源利用目标。

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