基本养老保险对城镇老年人再就业的影响研究

作     者：李岳 

作者单位：山东财经大学 

学位级别：硕士

导师姓名：罗微

授予年度：2024年

学科分类：12[管理学] 120202[管理学-企业管理（含：财务管理、市场营销、人力资源管理）] 1204[管理学-公共管理] 02[经济学] 0202[经济学-应用经济学] 020207[经济学-劳动经济学] 1202[管理学-工商管理] 0201[经济学-理论经济学] 020106[经济学-人口、资源与环境经济学] 020204[经济学-金融学（含∶保险学）] 120404[管理学-社会保障] 

主      题：基本养老保险 城镇老年人 参保类型 再就业 

摘      要：我国人口老龄化问题日益严重,同时生育率不断下滑、人口负增长,使得劳动力供给规模逐年减少。老年人再就业问题逐渐凸显,成为社会保障和经济发展中的重要议题。基本养老保险作为老年人主要收入来源之一,研究其对再就业行为的影响,对于优化养老保障体系和劳动力市场,更好地满足老年人的养老和就业需求具有重要意义。为此,本文选用2020年中国老年社会追踪调查数据,以基本养老保险参保和参保类型两个维度作为制度因素的考察方向,因变量选取老年人再就业,针对性别、受教育程度以及健康状况对不同群体进行异质性分析,此外,本文还基于马斯洛需求层次等理论,将心理状态中的社会价值感作为调节变量,进一步讨论了基本养老保险对老年人再就业行为的影响效应。根据数据研究得出结论:第一,基本养老保险参保对城镇老年人的再就业表现出显著抑制效应。未参保的城镇老年人口再就业水平显著高于参保老年人口,基本养老保险参保会对再就业具有挤出效应。第二,不同类型的基本养老保险对城镇老年人再就业的影响作用存在差异性。机关事业单位养老保险与城镇老年人再就业行为没有明显的规律,城镇职工类再就业率较低,城乡居民基本养老保险对再就业表现出显著促进效应,再就业水平最高。第三,社会价值在一定程度上调节了基本养老保险对城镇老年人再就业的抑制作用。老年人的自我价值实现发挥了一定调节作用,减弱了基本养老保险对于老年人再就业的抑制作用。本文的统计分析结果揭示了城镇老年人再就业现象的客观面貌,并深刻剖析了制度因素对城镇老年人口再就业产生的深远影响。在探讨基本养老保险对城镇老年人再就业行为产生的差异化影响,以及不同群体间存在的异质性特征时,本文从社会、家庭及个人三个维度出发,提出了切实可行的建议。这些建议不仅有助于稳定劳动力市场,更能推动社会的和谐与稳定发展,为政策制定者提供了富有建设性的参考意见。