企业劳动生产率差异分解:技术选择效应与技术吸收效应

作     者：邓明 王劲波 Deng Ming;Wang Jinbo

作者机构：厦门大学经济学院 

出 版 物：《统计研究》 (Statistical Research)

年 卷 期：2020年第37卷第10期

页      面：90-103页

核心收录：

学科分类：0202[经济学-应用经济学] 02[经济学] 020208[经济学-统计学] 07[理学] 0714[理学-统计学（可授理学、经济学学位）] 

基　　金：国家自然科学基金面上项目“中间产品进口、技能偏向性技术进步与技能溢价”(71973111) 福建省社会科学规划项目“中国企业劳动生产率差异的技术选择效应与技术吸收效应研究”(FJ2019B136) 

主　　题：劳动生产率 技术选择效应 技术吸收效应 

摘      要：经济高质量发展的特征之一是生产要素生产率尤其是劳动生产率的提高,而技术进步是提高劳动生产率的关键,但目前技术进步作用于劳动生产率的机制仍不明确。本文从企业层面对我国工业企业劳动生产率差异进行分解,在一个将行业的可选技术种类内生化的生产函数中将企业劳动生产率差异分解成技术选择效应和技术吸收效应,利用BIC信息准则和EM算法确定行业可选技术种类后,使用混合模型估算技术选择效应和技术吸收效应的大小。研究结果表明,相对于技术吸收效应,技术选择效应是影响我国工业企业劳动生产率的更重要因素;而且研发投入越低的企业,技术选择效应的相对作用越大。本文研究为解释我国工业企业劳动生产率差异、提高我国工业企业劳动生产率提供了新的理论依据。