人力资本提升对制造业结构优化的影响:基于中介效应的实证研究
作者机构:南京邮电大学信息产业发展战略研究院南京210023
出 版 物:《学海》 (Academia Bimestris)
年 卷 期:2020年第5期
页 面:101-108页
核心收录:
学科分类:120202[管理学-企业管理(含:财务管理、市场营销、人力资源管理)] 12[管理学] 0202[经济学-应用经济学] 02[经济学] 020207[经济学-劳动经济学] 1202[管理学-工商管理] 0201[经济学-理论经济学] 020205[经济学-产业经济学] 020106[经济学-人口、资源与环境经济学] 07[理学] 070104[理学-应用数学] 0701[理学-数学]
摘 要:基于2009-2016年省级面板数据,本文从收入水平、消费结构、研发能力三方面实证分析了人力资本提升对制造业结构优化的影响,构建了中介效应模型来检验理论机制中的传导作用,并针对区域异质性,考察人力资本对不同地区制造业结构优化影响的差异。实证结果表明:人力资本提升显著促进了制造业结构优化;收入水平对制造业结构优化存在完全中介效应,而消费结构和研发能力对制造业结构优化的影响是部分中介效应,中介效应占总效应的比例分别为0.98%和17.24%;东部地区各省份的制造业结构优化程度普遍高于中西部地区,且人力资本提升对东部地区制造业结构优化的影响要大于对中西部地区的影响。