基于残障概念模式的残疾人就业政策目标评价

作     者：廖慧卿 罗观翠 LIAO Hui-qing;Koon-chui Law

作者机构：中山大学政治与公共事务管理学院广东广州510275 

出 版 物：《华中科技大学学报（社会科学版）》 (Journal of Huazhong University of Science and Technology(Social Science Edition))

年 卷 期：2012年第26卷第2期

页      面：104-113页

核心收录：

学科分类：0303[法学-社会学] 12[管理学] 1204[管理学-公共管理] 03[法学] 030301[法学-社会学] 

基　　金：中山大学笹川优秀青年奖学金 

主　　题：残疾人 残障概念模式 就业 政策目标 

摘      要：将残障概念模式置于社会政策分析框架下,采用政策内容分析法,辅以文献分析法针对残疾人就业促进方面的法律、法规、政策文件,分析了当代残疾人就业政策的政策目标与价值导向。研究发现该政策目标仍停留在单一强调效率的层面,是一种个体模式导向的政策;该社会政策目标调整具有可能性。只有将优势视角的价值观纳入政策目标,并以公民权的立场,厘清和整合残障观念模式,调整政策目标,残疾人的就业质量才有可能得到提升。