由一起职业健康检查案谈卫生监督部门应对群体性上访事件的新思路
作者机构：上海市徐汇区卫生局卫生监督所监督科上海200237
出 版 物：《职业卫生与应急救援》 (Occupational Health and Emergency Rescue)
年 卷 期：2011年第29卷第4期
页 面：192-194页
学科分类：12[管理学] 120202[管理学-企业管理（含：财务管理、市场营销、人力资源管理）] 0202[经济学-应用经济学] 1204[管理学-公共管理] 02[经济学] 120402[管理学-社会医学与卫生事业管理(可授管理学、医学学位)] 1004[医学-公共卫生与预防医学(可授医学、理学学位)] 1202[管理学-工商管理] 1201[管理学-管理科学与工程(可授管理学、工学学位)] 10[医学]
主 题：职业健康检查案 卫生监督部门 非法律途径 职业卫生群体性上访事件
摘 要：目的卫生监督部门探索及时、快速、彻底解决职业卫生群体性上访事件的新思路。方法通过对工作中遇到的职业卫生群体性上访事件处理,及时总结分析,提出解决类似问题的新思路。结果对职业卫生群体性上访事件的处理,卫生监督部门可以采用非法律途径协调解决。结论用非法律途径协调解决职业卫生群体性上访事件,不仅凸显卫生监督部门的指导协调功能,节约社会成本,而且为保障劳动者的合法权益,减少恶性事件的影响以及和谐社会的构建等提供新思路。
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