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交换型领导与变革型领导理论及启示

作     者:李芸 关媛媛 

作者机构:中共黑龙江省委党校 

出 版 物:《重庆科技学院学报(社会科学版)》 (Journal of Chongqing university of science and technology(social sciences edition))

年 卷 期:2007年第5期

页      面:14-15页

学科分类:0302[法学-政治学] 03[法学] 030204[法学-中共党史(含:党的学说与党的建设)] 030503[法学-马克思主义中国化研究] 0305[法学-马克思主义理论] 

基  金:黑龙江省社会科学基金研究项目"西方领导学的发展及对中国领导学的启示"(05B0210)成果之一 

主  题:领导方式 交换型领导 变革型领导 

摘      要:主要介绍伯恩斯和巴斯关于交换型领导与变革型领导之关系及特征的观点。联系我国传统文化和目前社会转型期的特点,认为应该加强对交换型领导与变革型领导互动的研究,努力建立有中国特色的交换型与变革型领导研究体系。

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