构建有效的组织内部沟通机制
出 版 物：《企业文化》 (Corporate Culture)
年 卷 期：2005年第12期
页 面：71-73页
学科分类：12[管理学] 0202[经济学-应用经济学] 02[经济学] 1201[管理学-管理科学与工程(可授管理学、工学学位)] 020205[经济学-产业经济学] 020204[经济学-金融学（含∶保险学）]
主 题：内部沟通机制 组织架构 国内企业 企业管理效率 业务领域 有效运作 管理流程 文牍主义 文山会海 中国企业
摘 要：随着国内企业业务领域的不断扩张，组织机体日益庞大。为提升组织的有效运作，国内企业虽也在不断调整企业的组织架构和管理流程，力图压缩管理层次，提升企业管理效率，但很多企业还是忽略了构建高效执行力的重要一环——内部沟通机制。现实情况是，诸多中国企业不是文山会海的文牍主义，就是从上至下的鸦雀无声，
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