ICU护士工作心理负荷与心理资本的关系

作     者：梁丽玲 SAK Lokuhetti 叶旭春 Liang Liling;Lokuhetti SAK;Ye Xuchun

作者机构：第二军医大学护理学院基础护理学教研室上海200433 Military Nursing Training SchoolJayanthi MawathaAnuradhapura 50000Sri Lanka 

出 版 物：《中华现代护理杂志》 (Chinese Journal of Modern Nursing)

年 卷 期：2019年第25卷第9期

页      面：1099-1102页

学科分类：1011[医学-护理学（可授医学、理学学位）] 10[医学] 

基　　金：上海市护理学会课题(201640326) 

主　　题：护士 重症监护病房 心理负荷 心理资本 

摘      要：目的探讨ICU护士工作心理负荷与心理资本之间的关系。方法采用便利抽样法,于2016年12月—2018年1月选取上海市7所综合医院的339名ICU护士为研究对象,采用NASA任务负荷指数量表、心理资本量表(PCQ-24)对护士进行问卷调查,采用单因素分析和多元分层回归分析调查ICU护士工作心理负荷与心理资本的关系。结果ICU护士工作心理负荷的总均分为(68.14±12.01)分,心理资本总分为(98.49±17.47)分。Pearson相关分析显示,ICU护士工作心理负荷与心理资本呈负相关(r=-0.462,P0.01)。多元分层回归分析表明,心理资本能独立预测护士工作心理负荷,可独立解释20.2%的变异性。结论ICU护士工作心理负荷与心理资本呈负相关。护理管理者可通过心理资本培训等形式,提高ICU护士的心理资本水平,从而减轻其工作心理负荷。