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论企业无边界经营

Analysis on Operations in Borderless Enterprises

作     者:杨凤鲜 李平 Yang Fengxian;Li Ping

作者机构:中国人民大学商学院北京100872 

出 版 物:《理论界》 (Theory Horizon)

年 卷 期:2014年第2期

页      面:38-41页

学科分类:12[管理学] 120202[管理学-企业管理(含:财务管理、市场营销、人力资源管理)] 1202[管理学-工商管理] 

基  金:"中国人民大学科学研究基金(中央高校基本科研业务费专项资金资助)项目成果"资助 项目编号:12XNH244 

主  题:无边界企业 核心价值 创新 能力边界 

摘      要:企业已进入无边界经营时代。本文以演化经济学理论和能力理论为基础,论述无边界经营的特征。企业通过无边界经营既保证了企业新奇和变异所需要的认知距离,又实现了共同理解企业目标和愿景所需要的认知亲和力。无边界企业是基于核心能力运作的,是一种创新型组织和有机组织。最后,通过广州原创动力企业跨边界经营和企业扩张的案例,说明无边界企业的运营过程和特点。

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