海外高层次人才回国就业质量及满意度的实证研究——基于北京市海淀区三类海外高层次人才的调查

作     者：纪韶 朱志胜 

作者机构：首都经济贸易大学劳动经济学院劳动经济研究中心 首都经济贸易大学劳动经济学院 

出 版 物：《中共天津市委党校学报》 (Journal of the Party School of Tianjin Committee of the CPC)

年 卷 期：2013年第15卷第6期

页      面：55-62页

学科分类：120202[管理学-企业管理（含：财务管理、市场营销、人力资源管理）] 12[管理学] 0202[经济学-应用经济学] 02[经济学] 1204[管理学-公共管理] 1202[管理学-工商管理] 

基　　金：2012年度北京市海淀区政府委托项目"海淀区海外高层次人才研究"的阶段性研究成果 

主　　题：海外高层次人才 回国就业 就业质量 就业满意度 

摘      要：我国已从单纯的智力流失逐步转向智力环流阶段,加强对回国海外高层次人才的服务与管理也成为我国经济社会发展的一项重大战略任务。从北京市海淀区相关情况看,职业发展是海外高层次人才回国创业的最重要原因,新生物工程、新医药等高新产业是回国海外高层次人才的主要就业领域,回国海外高层次人才对当前国内的创业环境总体较为满意。更好地服务海外高层次人才回国就业的政策角度主要集中在注重职业发展激励,搭建创新创业平台,做好环境激励,规范制度环境、市场环境、文化环境和生活环境,注重情感激励,强化爱国主义情感和自我实现情感等方面。