当代管理思想中的类中国古代哲学功夫——以彼得·圣吉和松下幸之助为例
作者机构：广西大学公共管理学院
出 版 物：《领导科学》 (Leadership Science)
年 卷 期：2014年第1Z期
页 面：43-46页
学科分类：12[管理学] 120202[管理学-企业管理（含：财务管理、市场营销、人力资源管理）] 0202[经济学-应用经济学] 02[经济学] 1202[管理学-工商管理] 1201[管理学-管理科学与工程(可授管理学、工学学位)]
主 题：当代管理思想 中国古代哲学功夫 彼得·圣吉 松下幸之助
摘 要：本文以当代管理思想家彼得·圣吉和日本著名企业家松下幸之助的管理哲学为考察对象,发现在这些管理哲学思想中,最基本的思想精髓与中国古代管理哲学智慧不谋而合。儒家管理哲学智慧中的为政以德、修己安人的德行修炼思想、道家和易经中的顺应自然、天人合一的系统思考方式和阴阳对立和谐、生生不息的宇宙生成论精髓,均成为当代管理哲学思想的核心。由此引发我们对中国古代管理哲学的重新估价和采取新的态度。
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