浅谈金融业绩效考核系统设计方案
Elementary Discussion about Design Blue Print of Finance Performance Assess System作者机构：中国建设银行内蒙古分行营业部车站西街支行内蒙古呼和浩特010000
出 版 物：《阴山学刊（自然科学版）》 (Yinshan Academic Journal(Natural Science Edition))
年 卷 期：2006年第20卷第2期
页 面：126-128页
学科分类：08[工学] 0835[工学-软件工程] 081202[工学-计算机软件与理论] 0812[工学-计算机科学与技术（可授工学、理学学位）]
摘 要：本文以商业银行绩效考核系统为背景,在深入研究商业银行绩效考核办法和企业电子化应用集成的基础之上,探讨了绩效考核系统应用开发模型,并将其应用于系统设计和实现。本文探讨了绩效考核系统建设的必要性,进而提出本文的研究目的;说明了绩效考核系统建设目标,进而提出了系统设计的总体设计方案,阐述了系统总体结构,并对其中的关键部分的体系结构进行了论述。
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