关于对企业活力产生的结构性基础因素分析
Analysis on the Structural Foundational Factors for Engendering the Energy Dynamics of Enterprises作者机构：中国科技大学商学院合肥230026 中国科学院科技政策和管理科学研究所北京100080
出 版 物：《中国管理科学》 (Chinese Journal of Management Science)
年 卷 期：2004年第12卷第6期
页 面：123-129页
核心收录：
学科分类：12[管理学] 120202[管理学-企业管理（含：财务管理、市场营销、人力资源管理）] 0202[经济学-应用经济学] 02[经济学] 1202[管理学-工商管理] 1201[管理学-管理科学与工程(可授管理学、工学学位)]
摘 要：目前国内外学者对于企业活力的影响因素研究,提出的主要是非结构性因素理论。本文先介绍了现有企业活力研究的理论进展,然后对决定企业活力的几个结构性基础因素进行了分析,阐述了企业活力产生的结构性因素观点。同时,本文还认为影响企业活力的非结构性因素也是极其重要的,但其重要性位于结构性基础因素之后,从某种程度来说是内涵于结构性因素之中的。
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