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数字化经济对劳动力市场的影响分析

作     者:李剑玲 

作者机构:北京联合大学商务学院 

出 版 物:《中国集体经济》 (China Collective Economy)

年 卷 期:2015年第7期

页      面:47-48页

学科分类:120202[管理学-企业管理(含:财务管理、市场营销、人力资源管理)] 12[管理学] 02[经济学] 0202[经济学-应用经济学] 020207[经济学-劳动经济学] 1202[管理学-工商管理] 0201[经济学-理论经济学] 1201[管理学-管理科学与工程(可授管理学、工学学位)] 020106[经济学-人口、资源与环境经济学] 

基  金:北京市自然科学基金项目<北京市低碳投融资模式与运作模拟研究>(9132001) 北京市财政专项<专业建设-新专业建设-国际商务>项目 京津冀现代服务业商业模式协同创新中心项目资助 

主  题:数字化经济 劳动力市场 经济 社会 

摘      要:数字化已经成为了一种全球化的趋势。当今,数字技术被广泛运用,并且经济、社会和环境也随之发生了巨大的变化。文章针对中国劳动力市场的供求关系现状,分析数字化经济对中国劳动力市场的影响,并参考国外劳动力市场的经验,对中国劳动力市场的调整策略进行了研究和探讨,提出了适应数字化经济变化的方案和策略,从而提高劳动力市场的运转效率,进而促进就业,推进中国经济社会的可持续发展。

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