建立健全国有企业经营管理者的激励和监督机制
作者机构：天津
出 版 物：《经营与管理》 (Management and Administration)
年 卷 期：2001年第9期
页 面：16-18页
学科分类：12[管理学] 120202[管理学-企业管理（含：财务管理、市场营销、人力资源管理）] 1202[管理学-工商管理]
主 题：国有企业经营管理者 企业高层经理人员 企业家阶层 年薪制 经营者 监督机制
摘 要：我国正处于经济转型阶段，国有企业真正的国有资产投资人主体还没有完全确定，导致国有资产不同程度流失。由于受旧管理体制的影响，国有企业中大都缺乏有效的激励约束机制，导致现实中既具备掌握当代前沿科学知识、又具备较强的竞争意识和开拓精神的高层经理人员严重缺乏，尽?（共3页)
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