着力解决农村党支部书记选配难

作     者：李文起 

作者机构：中共密云县委 常委、组织部长 

出 版 物：《北京支部生活》 

年 卷 期：2003年第1期

页      面：22-23页

学科分类：0302[法学-政治学] 03[法学] 030204[法学-中共党史(含：党的学说与党的建设)] 030503[法学-马克思主义中国化研究] 0305[法学-马克思主义理论] 

主　　题：农村党支部书记 村级干部 后备干部 

摘      要：近年来,密云县委对如何解决农村党支部书记选配难的若干问题进行了积极的探索,取得了一些明显的效果。1、加大发展农村优秀青年入党的工作力度。2000年,县委在深入调研的基础上,制定并下发了《关于加强发展党员工作的意见》。要求各乡镇党委在保证质量的前提下,每年至少有80%以上的行政村要进行发展党员工作,年发展农村新党员人数达到全镇农村人口总数的2‰。35岁以下具有高中学历以上的新党员不低于40%。在发展工作中,全面实行党员发展公示制,同时实施了把党员培养成致富能手、把致富能手培养成党员的双培工程,使发展农村党员工作取得了明显成绩。2002年,全县农村发展的党员比上年增长了将近一倍。农村党员队伍结构进一步优化,村级干部选拔空间进一步扩大。