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试析《规则》指导人事档案整理工作的适用性与可行性

作者：葛志媛柴艳杰

作者机构：宁波大学档案馆宁波大学档案馆馆员

出版物：《兰台世界》 (Lantai World)

年卷期：2008年第2期

页面：26-27页

学科分类：1205[管理学-图书情报与档案管理] 12[管理学] 120503[管理学-档案学]

主　　题：人事档案整理适用性可行性

摘要：本文分析了用《归档文件整理规则》来指导人事档案整理工作的适用与可行性。

本地馆藏 |

1、借阅数量：每证可借书6册，期刊2册，团体读者证可借书刊300册。 2、借阅时间：个人借期为30天，每本书可续借1次，借期为30天；团体借期为90天。 3、归还地点：3楼服务台、自助借还设备、还书箱、各分馆 4、馆际互借：读者未能在本馆获取所需文献资料，可至参考咨询阅览室服务台填写《南通市图书馆馆际互借读者申请表》，根据馆际互借协议，我馆将为读者向其他馆代借文献。馆际互借过程中所产生的费用（资料复印、邮寄费等），由读者个人承担。 5、服务电话续借：59003605 59003606 咨询：81100100 59003600

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