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试论人力资本理论的形成及其发展

A Trial Study on the Formation and Development of Human Capital Theory

作     者:惠宁 霍丽 

作者机构:西北大学经济管理学院陕西西安710069 西北大学学报编辑部陕西西安710069 

出 版 物:《江西社会科学》 (Jiangxi Social Sciences)

年 卷 期:2008年第28卷第3期

页      面:74-80页

核心收录:

学科分类:120202[管理学-企业管理(含:财务管理、市场营销、人力资源管理)] 12[管理学] 0202[经济学-应用经济学] 1204[管理学-公共管理] 02[经济学] 1202[管理学-工商管理] 

主  题:人力资本 古典政治经济学 新古典经济学 新经济增长理论 

摘      要:人力资本是通过对人进行投资而形成的资本。西方人力资本理论的产生及演变,先后经历古典政治经济学的人力资本思想、新古典经济学的人力资本思想、现代人力资本和当代人力资本理论的发展阶段。人力资本理论的不断完善,使人在物质生产中的决定性作用得到复归。本文对人力资本理论的形成及其发展进行分析和评述,以期对我国人力资本理论的研究和人才队伍的建设提供一些有益的探索与借鉴。

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