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用人所长

作     者:松下幸之助 

出 版 物:《领导文萃》 

年 卷 期:1994年第7期

页      面:36-37页

学科分类:120202[管理学-企业管理(含:财务管理、市场营销、人力资源管理)] 12[管理学] 0202[经济学-应用经济学] 1204[管理学-公共管理] 02[经济学] 1202[管理学-工商管理] 

主  题:属下 可取之处 缺乏警惕 步步高升 

摘      要:在这个世界上,没有一个人的身上全是优点而毫无缺点,同样地,也不可能有一个人的身上全是缺点.而毫无可取之处。所以,雇用众多的人来从事一番事业时,即可见到各式各样的优点及缺点。 评断某人时,若是以缺点为中心,必会产生莫大烦恼。

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